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 大旗社会化媒体整合营销服务产品2010

是传播和消费主体 � 追逐社会和消费热点 �办公室白领 大旗网:影响有影响力的口碑活跃人群 数据来源:大旗网上调查大旗网:影响意见领袖 7. 用户主体为100%的办公室白领 � 近半数用户每天浏览大旗网 1-2小时

2009-09-07    30525    0
P56

 營銷,營銷組織與管理

品牌经理 助理品牌经理 品牌助理Tide 品牌经理 助理品牌经理 品牌助理中央促销小组计算机系统办公室经理 40. 百事可乐喷泉饮料部门:营销组织总裁:John Cranor销售副总裁:William

2009-06-13    19600    0
P40

 组织设计的权变理论-下

结构越来越复杂 纵向复杂性 横向复杂性 6. *某汽车配件厂组织结构图厂长教育行政办公室技术开发办公室生产经营办公室技 术 检 验 科财 务 科生 产 一 组生 产 二 组生 产 三 组 7. *某机

2011-10-14    9758    0
P31

 第四届互联网大赛赛事解读ppt

中央网络安全和信息化领导小组办公室 国家发展和改革委员会 工业和信息化部 人力资源社会保障部 环境保护部 农业部 国家知识产权局 国务院侨务办公室 中国科学院 中国工程院 国务院扶贫开发领导小组办公室 共青团中央和福建省人民政府

2019-04-10    3924    0
P48

 商业银行基础知识ppt

(个贷中心)国际业务部 (单证中心)公司业务部 风险管理部 (信贷评审中心)办公室(党委办公室) (法律办)纪检监察室 董事长办公室 人力资源部(组织部)计划财务部 会计结算部审计部 保卫部业务经营部门专业管理部门综合管理部门监督保障部门

2018-12-30    2032    0
P56

 新营销、新组织、新战略ppt

品牌经理 助理品牌经理 品牌助理Tide 品牌经理 助理品牌经理 品牌助理中央促销小组计算机系统办公室经理 40. 百事可乐喷泉饮料部门:营销组织总裁:John Cranor销售副总裁:William

2011-04-02    16753    0
P39

 智慧校园规范建设ppt

智慧江苏”、省教育信息化领导小组办公室“智慧教育”规范委托编制试点项目。 34. 高等学校智慧校园建设与应用规范Part 4任务来源:本规范由江苏省信息化领导小组办公室(江苏省经济和信息化委员会)、江

2018-11-01    3457    1
P40

 64 组织设计的权变因素(下)

结构越来越复杂 纵向复杂性 横向复杂性 6. *某汽车配件厂组织结构图厂长教育行政办公室技术开发办公室生产经营办公室技 术 检 验 科财 务 科生 产 一 组生 产 二 组生 产 三 组 7. *某机

2011-08-24    30932    0
P31

 6.管理沟通--面谈

(2)他们有能力进行你所需要的讨论吗? 何时何地(When&Where) (1)面谈在何地进行?在你办公室还是他们办公室?还是其他地方? (2)它可能被打断吗? (3)在一天的什么时间进行? (4)面谈前可能发生什么

2011-07-09    30637    0
P138

 卓越的员工培训管理(1)

全员培训-成为岗位人1、了解岗位环境(职责、工作流程和标准) 2、制定工作目标和工作计划 3、时间管理与工作效率提升 4、工作总结与绩效改善Date73 74. 全员培训-基础职业素质1、职业道德与职业素养

2010-11-01    5615    0
P64

 学党务知识做优秀党务工作者ppt

大会;落实和执行党的方针、政策;研究制定支部重大问题。 做好经常性思想政治工作。 监督和检查支部工作计划和决议情况。 支持工会和共青团组织开展工作。 抓好支部民主建设,按时召开支部民主生活会。党支部书

2019-04-10    2787    0
P138

 员工培训讲义与技巧

全员培训-成为岗位人1、了解岗位环境(职责、工作流程和标准) 2、制定工作目标和工作计划 3、时间管理与工作效率提升 4、工作总结与绩效改善Date73 74. 全员培训-基础职业素质1、职业道德与职业素养

2009-02-03    3588    0
P138

 卓越的員工培訓管理-138页

全员培训-成为岗位人1、了解岗位环境(职责、工作流程和标准) 2、制定工作目标和工作计划 3、时间管理与工作效率提升 4、工作总结与绩效改善Date73 74. 全员培训-基础职业素质1、职业道德与职业素养

2011-11-21    21030    0
P73

 绩效薪酬讲义

促销投入50人.20万4广告宣传5新产品上市双开门冰箱6培训高端产品7政府采购电视台采购2万电视月度重点工作计划 25. 目标分解计划设计关键指标监控执行有问题没问题指导培训激励培养淘汰PDCA战略目标绩 效

2010-12-21    17784    0
P32

 企业实施目标管理培训

3、竞争对手目标调整和变动情况 4、企业内部可控目标与外部市场 联系紧密情况1、企业是否有明确的战略规划和 阶段工作计划 2、以往企业阶段计划执行情况评估 3、员工参与讨论的文化氛围是否 具备 4、组织职责和个人责任是否相对

2012-10-13    24172    0
P76

 目标管理76页ppt

计划阶段 目标分为总目标、单位目标、分项目标。 拟定总目标。 设定各一级单位目标及工作计划。 设定各二级单位目标及工作计划。 制定目标体系图、制定目标计划单汇编。 执行目标追踪单。 执行阶段 目标执行与追踪。

2012-04-03    14617    0
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 北京新材料创业大厦营销方案ppt

同类项目开发市场分析 第四部分 项目分析 第五部分 项目市场定位 第六部分 项目推广策略 第七部分 推广工作计划 第八部分 营销费用预算 3. 第一部分 项目推广目标 4. 销售价格 目标销售均价:5500元/㎡

2019-03-30    998    0
P33

 2017企业缺勤成本调研报告

本次调研显示,企业平均缺勤率为2.2%,年度人均缺勤天数为5.3天。员工缺勤往往给企业带来负面影响:如企业工作计划被打乱 ( 62.5%)、增加在岗员工工作压力( 46.7%)、打击团队士气( 32.6%)等。

2012-09-17    7640    0
P68

 242战略人力资源管理与人力资源战略

 在分析内外环境的基础上,制定人力资源策略和工作计划 44. *人力资源规划的主要内容 人员编制计划 工资福利计划 量方案质方案 人力资源策略与工作计划 管理人员差异分析 潜力人员名单 潜力人员发展计划

2009-06-04    3006    0
P42

 090康利集团4R制度执行力

缺乏什么? 15. 工作计划检讨评估工作计划 主要任务 预期成果 关键行动措施 其他责任依据: 部门任务 职位说明书期中检讨 工作汇报 检讨 改进行动计划依据: 顾客要求 工作计划绩效评估 工作成果 全盘贡献依据:

2011-05-26    21623    0
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