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，着力锻造忠诚干净担当 的党员干部队伍。当前，极少数地方和部门仍然存在组织观念薄弱、组织涣散、纨律 松弛的问题。如有的党员干部目无组织纨律 ，不组织讨价还价，丌服从组织安排和决 定；有的领导干部搞家长制、“一言埻

责和请示报告制度。 2．对所属部门要建立完善的岗位责任制和严格的工作制度，工作有计 划、有落实、有检查。 3．定期组织、督促、检查医院信息网络系统的各项工作，充分发挥信 息功能作用，向业务科室提供信息反馈资料。 4．

《西游记》是中国古代第一部现实主义章回体长篇神魔小说，它真实地记录了唐代玄 奘法师历经磨难取回真经的故事。 （2）阅读下面的文字，回答问题。 何涛道：“不瞒押司说，是贵县东溪村晁保正为首。更有六名从贼，不识姓名，烦 乞用心。”宋江听罢，

在风险，我们必须有充分的思想准备、严谨的防控措施，始 终做到严字当头，确保疫情防控、经济发展两不误、两促进。 一要把控好人员问题。各级、各部门要清醒认识当前面临节 后返程高峰和复工在即、人员排查隔离措施还有漏洞等严峻 形势，采

为了能够长时间安全地使用电机，请定期对其进行维护和检修（绕组电阻、 绝缘电阻等的测试）。 但是，过度的检查（耐压试验等）会损坏绕组，需要注意。关于绕组电阻值， 请参阅规格说明书或直接向本公司咨询。绝缘电阻值请参阅下列附表。

管道储运公司安全教育管理规定(中石化管道安[2012]6 号) ................ 42 7. 管道储运公司安全检查规定(中石化管道安[2012]9 号) .................... 47 8. 管道储

务，组织危 化处和专家组成员开展“诊断”服务，主动帮助企业落实安 全措施， 帮助企业发现安全隐患和问题， 提出具体整改建议，规范安全生产行为，在优化安全生产行政审批流程的基础 上，提前介入涉及办理安全生产行政许可手续的相关工作，

— 3 — 第十一条 　 归档文件原则上采用年度—保管期限—机构 (问题)等方法进行分类。规模较小或公文办理程序不适于 按机构 (问题)分类的立档单位,可采用年度—保管期限等 方法进行分类。 第十二条 　

　　按照建设廉洁、勤政、务实、高效机关的要求，不断加强机关作风建设，优化发展环境。一是深入开展“慵懒散”治理 活动，党员干部定期查摆问题、汇报心得体会、提出整改措 施，有效促进广大干部的作风转变和素质提高。二是积极参加 省、市 xx

为了解决我国“三农”问题，振兴乡村，实现全面 小康社会，党的十九报告提出要实施乡村振兴战略。 当前，如何实现乡村振兴问题成为社会各界广泛关注 的问题。从根本上看，乡村振兴要依靠产业振兴，而产 业振兴需要人口尤其是人才向乡村集聚。然而，随着

高强混凝土宜优先选用（）。 A.矿渣水泥 B.硅酸盐水泥 C.火山水泥 D.复合水泥 【答案】B 【解析】本题考查常用水泥的选用，注意和水泥的特性结合起来学习。高强（大于 C50 级） 混凝土宜优先选用硅酸盐水泥，不宜使用火山灰水泥和粉煤灰水泥。

化从⽽加强 费⽤管理等。产品成本指标，⼀是反映物化劳动与活劳动的耗费， ⼆是资⾦耗费的补偿，三是检查成本和利润计划，四是表明企业 ⼯作质量的综合指标。企业如何通过管理费⽤对企业利税进⾏调节？ 利税是指净利润、上交的所有税费。

任”的协同效能就会成为一句空话。三是要促使高校党委 和纪委领导干部深刻认识到， 高校党风廉政建设面临着 一系列的新情况和新问题。 高校党委和纪委要时刻不忘 自己在党风廉政建设中的应承担的责任。 高校党委和纪 委需要时刻绷紧“在党言党、在党忧党”这根弦，把党风廉

《安全生产资金保障制度》 ——安全教育培训制度 《安全教育培训制度》 《安全教育培训计划》 ——安全检查制度 《安全生产检查制度》 ——安全事故报告制度 《生产安全事故报告制度》 《生产安全事故应急预案》 资质、机构与人员管理

化学品生产单位吊装作业安全规范 1 范围 本标准规定了化学品生产单位吊装作业分级、作业安全管理基本要求、作业前的安全检 查、作业中安全措施、操作人员应遵守的规定、作业完毕作业人员应做的工作和《吊装安全 作业证》的管理。 本

1 儿童家具 1 范围 本细则适用于儿童家具产品质量省级监督抽查，县级以上地方质量技术监督部门组织的产品质量监 督抽查可参照执行。 监督抽查产品范围包括所有儿童家具产品。 本细则内容包括产品分类、术语和

日实施以来，南方 电网公司针对各省公司执行中遇到的问题，在 2004 年 9 月 13 日下发了《关于执行电气工作 票技术规范和电气操作导则有关问题的批复》（安生[2004]44 号）文，对相关条文进行了

等制 度，严把购货、储存、使用等环节的审批关，促进临床合理用药。年 内开展专项整治行动 6 次，检查医疗机构 11 家，查阅处方 124 份， 培训执业医师和药剂人员 82 人；二是加强消防和公共安全。建立健

目标管理能促进“向前进的管理”  目标管理能带来“达成干劲、导向重点、集中精力”的效果  目标管理使“解决问题”成为可能  目标管理能培养能干的人  目标管理能把人与人间之关系，以“连带感”连结 管理学家

独立、公正、科学的原则作出信用承诺。工程项目在设计使用年 限内，因工程咨询质量导致项目单位重大损失的，应倒查咨询成 5 果质量责任，并根据本办法第三十、三十一条进行处理，形成工 程咨询成果质量追溯机制。 第十五条