出入公司管理规定
出入公司管理规定 第一章 总则 第一条 为确保公司财物安全,使出入公司人员、车辆、物品管理有序,维护公司利益,特制定本规定。 第二条 本规定适用于所有进出公司人员、车辆及物品。 第二章 人员出入管理 第三条
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出入公司管理规定 第一章 总则 第一条 为确保公司财物安全,使出入公司人员、车辆、物品管理有序,维护公司利益,特制定本规定。 第二条 本规定适用于所有进出公司人员、车辆及物品。 第二章 人员出入管理 第三条
非机动车管理规定 1 总则 为了给业主创造一个温馨、优美的生活环境,维护园区良好的公共秩序,加强对非机动车辆的停放管理,防止发生非机动车被盗和乱停乱放的现象,特制定非机动车管理规定(以下简称本规定)。 2
抢救车封存管理规定 1 封条管理内容 急救车内物品、药品要有名细,所有物品、药品要保持“四定”“三及时”,即定数量、定位置、定人管理、定期维修;及时检查、及时消毒、及时补充。专职护士每周检查___次
建筑装饰装修管理规定 (建设部令1995年第48号) 《建筑装饰装修管理规定》已于一九九五年七月二十八日经第十次部常务会议通过,现予发布,自一九九五年九月一日起施行。
安全带使用管理规定 一、使用安全带的规定: 1、凡进入生产工作场所,在距地面___米及以上的工作都应视作高处作业。 2、凡在没有脚手架或者没有栏杆的脚手架上的高处作业,必须使用安全带或采取其他可靠的安全措施。
部门节能管理规定3篇 为切实做好办事处节能降耗工作,进一步增强员工的节能意识,加快推进节约型企业建设,加强能源管理,科学合理利用水、电、油等各种资源,降低成本。结合我库的实际情况,特制定本制度,请遵照执行。
鉴定机构登记管理规定 第一章 总 则 第一条 为了加强对司法鉴定机构的管理,规范司法鉴定活动,建立统一的司法鉴定管理体制,适应司法机关和公民、组织的诉讼需要,保障当事人的诉讼权利,促进司法公正与效率
请假休假管理规定 第一条 本公司以下列日期为例假日(若有变更时预先公布),但因业务需要可指定照常上班需以加班计算: (一)例假日 1.元旦; 2.春节; 3.妇女节(限女性); 4.劳动节;
学校安全管理规定3篇 一、指导思想 以市局安全工作文件精神为指导,进一步加强学校安全工作的科学化、规范化建设,强化安全职责,预防和减少刑事案件、治安案件及意外事故的发生,保障学校师生人身及公私财产安
救护车使用管理规定 一、目的 防止科室或私人随意使用救护车,避免影响急诊出车。保证救护车处于备用应急状态,随时接受急救中心指挥。 二、适用范围 急诊科救护车的管理。 三、职责 (一)护士长、救护车司
背景调查管理规定 背景调查的最终目的是通过背景调查达到对求职者的了解,获得求职者更全面的信息,摸清求职者情况,直到能够对求职者真正了解为止。通过背景调查,一方面可以对应聘者的个人信息情况有所了解,可
超长、超宽、超高、超重物料装卸及入井管理规定 为规范和加强运输管理,保障安全生产,特制定超长、超宽、超高、超重物料装卸及运输管理规定。 一、 物料规定 超长:设备或材料长度超过但不得超过,
公章使用管理规定范文 一、公章管理制度 1、 公章由学校指定专人负责管理,并掌握使用。使用公章一律登记,要由使用人(或经办人)签字,经校长批准后方可使用。 2、 以学校名义上报、外送、下发的文件、资
集体宿舍管理规定 第一条 住集体宿舍的员工应服从管理、团结友爱、互相帮助、讲究卫生、文明礼貌、注意安全。 第二条 住宿员工应爱护宿舍内各项公物及设施,损坏、遗失公物者必须照价赔偿。 第三条 住宿员工
医院休假管理规定 一、探亲假 (一)探亲条件:工作满一年的正式职工(指6月以前转正的)与配偶(父母)不住在一地,又不能在公休节假日团聚的(指不能利用公休节假日在家居住一夜和休息半个白天的),可享受探望配偶(父母)的待遇。
节约用水管理规定 第一条 为加强城市节约用水管理,保护和合理利用水资源,促进 国民经济和社会发展,制定本规定。 本规定适用于城市规划区内节约用水的管理工作。 在城市规划区内使用公共供水和自建设施供水的单位和个人,必须遵守本规定。
保险经纪管理规定 第一章 总 则 第一条 为了规范保险经纪机构的经营行为,保护被保险人的合法权益,维护市场秩序,促进保险业健康发展,根据《中华人民共和国保险法》(以下简称《保险法》)等法律、行政法规,制定本规定。
设备管路无泄漏管理规定 接收部门 生效日期 管理标准---设备 制定人 制定日期 文件编号 审核人 审核日期 文件页数 共 2 页 批准人 批准日期 分发部门 1目的 规范设备管路无泄漏管理。 2范围 全厂内的设备管路。
学校关于早锻管理的若干规定 一、初中部、高中部学生、教师集体位置 1、学生面向东,由田径场南往北依次是:初一、初二、初三、高一、高三、高二。各班排头的学生脚尖顶着足球场东边线内沿,体育教师面
着 装 管 理 规 定 第一条 为树立和保持公司良好的社会形象,进一步规范化管理,本公司员工应按本规定的要求着装。 第二条 员工在上班时间内,要注意仪容仪表,总体要求是:得体、大方整 洁。 第三条