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　　 第六节 　 井下电气设备保护接地 １９５ƺƺƺƺƺƺƺƺƺƺ 　　 第七节 　 电气设备、电缆的检查、维护和调整 １９８ƺƺƺƺƺ 　　 第八节 　 井下电池电源 １９９ƺƺƺƺƺƺƺƺƺƺƺƺƺƺ

Dataset ，简称 RDD ）中 .RDD 支持粗粒 度写操作，对于读操作， RDD 可以精确到每一条 记录，这使得 RDD 可用作分布式索引 . 在 Spark中，所有的操作被称为算子 .Spark 不仅实现了

凡是在精准扶贫工作中形成的，具有保存价值，应当归档的 文件材料（包括文字、图表、音像、电子数据等各种形式和载体 的历史记录）均属收集范围，主要包括文书档案、项目档案、财 务档案、电子档案、音像档案、实物档案等门类。 四、具体要求

结合。成员（代表）大会每年召开一次，次年元月底前召开； 理事会例会每季度召开一次，每季度第一月的5日召开；工作 人员例会每月召开一次，每月25日召开。 三、成员（代表）大会由理事会组织召开；理事会、监事 会会议分别由理事长、监事长主持召开；工作人员会议由分管

络与IP网络的 功能转换的器件。 2.0.5 自检自验 test by 施工方对检验项目进行量测、检查、试验等，并将结果与标准规定要求进 行比较，以确定每项是否合格所进行的活动。 2.0.6 试运行 trial

279 229 总计 1431 1252 第一篇 消防基础知识 第二篇 建筑防火 第三篇 建筑消防设施 第四篇 其他建筑、场所防火 第五篇 消防安全评估 第一篇 篇章 2015年、 2016年、 2017年

断科、心电诊断科、内镜中心、床边检查、 床旁检验。 3. 定义： 3.1 危急值：当某种检查结果出现时，表明患者正处于危险的边缘状态，此时如果临床医生能及时得 到检查信息，迅速给予患者有效的干预措施或

......................................... 81 六、安全检查制度 ..............................................

权责： 4.1 值班医师：坚守岗位，履行岗位职责。 5. 作业内容： 5.1 各临床、医技科室负责每月将医师排班表报医务部审核，严禁安排没有资质的医师值班。 5.2 临床科室设一线班、住院总医师、二线

............................................ 8 4 检查、评价与改进...........................................

管道储运公司安全教育管理规定(中石化管道安[2012]6 号) ................ 42 7. 管道储运公司安全检查规定(中石化管道安[2012]9 号) .................... 47 8. 管道

等情况作出相应调整和营销活动。 6、 总结每月工作并将次月的工作计划在次月的 3 号前将交到公司，需要公司帮助支持的要用书面 文字说明。 7、 制定每年每月、每日工作计划，监督、落实执行 8、 解决员

企业较大危险因素辨识的主要内容及其防范措施 ， 供有关企业在开展较大危险因素辨识及制订防范措施中参考 ， 供监管部门 作为重点执法检查内容参考 。 由于机械行业门类众多 ， 企业差别较大 ， 加之编写时间和水平所限 ， 本手册中难免存在不足之处

负责定期召开设备网络管理员成员会议。 4.1.3 负责本公司设备保养考核。 4.1.4 组织相关部门对设备进行检查。 4.1.5 对全公司的安全文明生产负责。 4.2 副组长 4.2.1 督促设备主管及各成员对设备进行管理。

完善技术管理制度。矿井应按照国家相关法律法规、政策 文件和标准规定等要求，结合矿井实际，建立完善健全安全技术管理制度， 并加强监督检查，确保各项制度落到实处。安全技术管理制度主要有： 1、矿井发展规划、中长期发展规划、年度生产计划编制、审查、决

......................................29 2.2.2 检验检查服务...............................................

任务，根据员工完成情 况考察员工实际工作能力。 人力资源部会对试用期员工在试用期内的考勤违规次数做记录并告知 部门主管，部门主管结合考勤和新员工日常行为，考虑是否同意该员工的转正 审批。 3.考核主体

.................................. 170 13.14、现场质量检查的内容 .............................................

目标管理，层层分解指标。安全生产内容必须纳人经济承包责任中，并定期 检 查 考 核 。 4.7 选煤厂必须经常组织安全检查，对于检查中发现的问题，应当立即处理;不能处理的，应当及时报 告本单位有关负责人;有关负责人应当组织职能机构制定安全措施，限期整改。

区域培训中心的职能是推进执行营销中心总部组织或要求的培训项目；依据业 务发展需要，有针对性规划本区域内各级员工培训计划，制订培训方案；检查、指导、 支持与评估区域内各项目的培训工作。 4.2.2 区域培训小组与培训专责人 4.2.3.1