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我们隆重召开全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会，向作出杰出贡献的功勋模范人物颁授共和国勋章和国家荣誉称号奖章，表彰抗疫先进个人和先进集体，弘扬伟大抗疫精神，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利而不懈奋斗

1. (本页无文本内容) 2. 前言 一年一度的“感动中国十大人物”颁奖晚会昨晚落下了帷幕。这十位平凡之人的不平凡之事，让我们感动，令我们震撼，一个个感人的事迹敲击着我们心灵最深和最柔软处，发出动人的

中国人民政治协商会议一强化创新理论武装，夯实共同思想政治基础二突出专门协商机构特色，彰显双向发力优势作用三聚焦中心任务，紧扣打好三大攻坚战和实现高质量发展协商议政四坚持履职为民，助推民生改善和社会发展五六坚持大团结大联合，广泛凝心聚力

作报告学习解读四全国政协工作报告学习解读五特殊时期更期待“中国答案”六奋力两手抓 夺取双胜利七决胜攻坚 认真学习贯彻两会精神 4. 第一部分2020两会基本概述归纳整理两会亮点 精细政府＼政协工作报告解读

2018年紧盯实施乡村振兴战略，突出脱贫攻坚、现代农业、基础建设、环境整治、美丽家园、移风易俗等重点任务，以农村“三变”改革为牵引，持续深化农业供给侧结构性改革，全面打好精准脱贫攻坚战，完善乡村治理新机制，加强

立卡信息采集录入工作的通知》国开办司发﹝2016﹞71号 4. 1、工作内容 贫困人口的动态调整（脱贫退出、新识别纳入、返贫） 贫困县、贫困村退出管理 建档立卡信息采集录入 2、工作原则 严格标准：重点考虑“两不愁、三保障”

取得了重大成果，但还远未结束。1234 23. 第学习领会习近平总书记关于脱贫攻坚的重要思想。八部分 24. 新时代的脱贫攻坚要求消除贫困、改善民生、逐步实现共同富裕，是社会主义本质要求以更大的决心、

有效最实际的宣传。 12. 档案利用工作的重要性举个例子 凡是涉及到个人的调配、调动、任免、考核、奖惩、培训等，各单位在归档保存时，都应该做到及时完整。比如，组织部门在考核干部的过程中，会审核该干部档

9201817161514131211109876543210秒 8. 2、脱贫攻坚战取得决定性进展，（ ）贫困人口稳定脱贫，贫困发生率从百分之十点二下降到百分之四以下。 A.六千多万 B.七千多万 C

二、合同履行环节注意事项 39. 一、合同签署环节注意事项 （一）关于合同文本内容 （二）关于合同审批表的填写 （三）关于合同送审的细化工作 40. （一）关于合同文本内容1、关于合同的主体 2、关于合同交易标的

协围绕打基础利长远突出抓了三项工作第三部分人民政协突出专门协商机构特色第四部分人民政协紧扣打好三大攻坚战和实现高质量发展协商议政目录第五部分人民政协助推民生改善和社会发展第六部分从6个方面部署人民政协

范围内， 男性16－60周岁， 女性16－55周岁；02有正常劳动能力，非残疾等（残疾属于社保兜底脱贫一批的工作对象）；03有就业创业的意愿。04 5. （二）工作对象的数据来源人社部农村贫困劳动力就

（一）全面深化改革的原因——现实性2.河北“分档”征收环保税：环北京和雄安新区周边县区税额最高（视频）改革进入攻坚时期，只有将改革进行到底，才能有效应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾。打赢蓝天保卫战

公司各项制度、XXX部门业务流程规定、课规定 月奖金评定、激励 表扬违纪通知单等 22. 绩效考核体系 月奖金 全勤奖 绩效考核流程介绍 绩效奖金 年终奖 公司先进个人、集体 部门先进 表扬、违纪通知 23.

了7次，内容一次比一次丰富，规模也一次比一次大。 1979年开始，每年质量月期间还颁发国家产品质量奖。 1985年，鉴于质量月活动的各项内容已基本形成广大企业的自觉行动，为了避免在一年里设置过多的专题

达到99.7%。 7. 三是脱贫攻坚取得决定性成就2014年新疆共有建档立卡 贫困人口77.9万户、308.9万人， 贫困村3666个，贫困县32个。2019年全疆累计脱贫292.32万人、退出310

01爱国是实际行动而不仅仅是美好理念、标语口号，爱国是经年累月的情感积淀而不仅仅是一时兴起慷慨激昂的抒发爱国必得奋斗02爱国是攻坚克难的负重前行而不仅仅是高谈阔论、吟诵唱和。爱国必然也必须伴随着脚踏实地的奋斗，它是夙夜在公、舍私

些趋势性变化使经济社会发展面临不少困难和挑战”“主动适应经济发展新常态，保持经济运行在合理区间.脱贫攻坚到2020年稳定实现农村贫困人口不愁吃、不愁穿，农村贫困人口义务教育、基本医疗、住房安全有保障；

史条件下，统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，贯彻落实新发展理念，打赢三大攻坚战，推进国家治理体系和治理能力现代化，把党的十九大确定的一系列重大战略部署落到实处，需要广大干部更

3、新进员工职能培训表 4、面试情况登记表 5、转正申请审批表 6、员工个人资料登记表 7、员工会谈记录表 8、人事纠纷调查记录表 9、内部异动（调整）审批表 10、调令 11、员工意见建议征集表 12、人力资源（年度）构成表