香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 2903个资源

P27

 企业大学建设思考

---提供更多学习发展机会建立激励体系(政策支持)完善各层级能力标准 完善讲师培养模式 完善讲师管理办法 完善管理模式专兼职讲师队伍部分外部引进 集团领导和专家转岗 内部培养专职队伍建设集团高层领导 企业中高层管理者

2010-06-13    6294    0
P22

 2020年全国土地日主题班会学习PPT课件

关于土地的法律法规:《土地管理法》、《土地管理法实施条例》、《农村土地承包法》、《土地登记办法》、《闲置土地处置办法》、《土地储备管理办法》、《城市房地产管理法》、《城镇国有土地使用权出让和转让暂行条例》、《基本农田保护条例》、《土地

2020-06-16    1561    0
P22

 珍惜利用土地资源土地日主题学习PPT课件

关于土地的法律法规:《土地管理法》、《土地管理法实施条例》、《农村土地承包法》、《土地登记办法》、《闲置土地处置办法》、《土地储备管理办法》、《城市房地产管理法》、《城镇国有土地使用权出让和转让暂行条例》、《基本农田保护条例》、《土地

2020-06-16    1275    0
P40

 护理带教老师培训PPT

遵守知情同意的原则 不暴露患者隐私 对人的尊重 15. 护理教学的临床法律责任《中华人民共和国护士管理办法》第19条规定: 护理专业在校或毕业生进行专业实习,必须按照卫生部的有关规定在护士的指导下进行。

2019-05-31    4057    0
P29

 燃气锅炉低氮燃烧技术改造工作ppt

9. 北京市财政局 北京市环保局 北京市经信委 北京市发改委《大气污染防治技术改造项目奖励资金管理办法》(京财经一[2014]1782号) “氮氧化物治理领域。企业实施低氮燃烧技术改造、烟气脱硝工程

2019-04-16    1879    0
P30

 房地产投资岗从业指南PPT

设计知识 ✓ 如何衔接营销与设计工作; ✓ 设计规划基本规范及地方设计法规; ✓ 地下室人防计算规定及管理办法; ✓ 产品布局基本法则。  成本知识 ✓ 各类业态单方成本; ✓ 如何衔接设计与成本工作; ✓

2020-04-15    1156    0
P26

 精准打赢脱贫攻击战党课讲稿PPT课件 (11)

户的信息网络系统,将扶贫对象的基本资料、动态情况录入到系统阳光操作管理按照国家《财政专项扶贫资金管理办法》,对扶贫资金建立完善严格的管理制度,建立扶贫资金信息披露制度以及扶贫对象扶贫事权管理对扶贫工作

2020-04-22    2096    0
P29

 【课件】某科技公司内部培训讲义-部门职责梳理-29页

展战略总体规划公司客户资源的发展全面规划公司产品/品牌的市场营销、促销活动制定公司财务政策、财务管理办法、会计核算制度制定公司年度财务计划,确保年度财务工作的有序开展实施年度会计决算与财务分析工作,为

2012-09-02    28511    0
P37

 竹叶青培训

*与销售活动有关的辅导对竹叶青及茶业知识的教育; 举办店员、业务员教育训练; 指导改善多种商品管理办法; 支援开拓新客户的宣传活动; 协助改善顾客管理; 支援编订“推销指南”。通路辅导的主要内容 21

2012-05-09    22472    0
P25

 精准打赢脱贫攻击战党课讲稿PPT课件 (7)

农户信息管理阳光操作管理扶贫事权管理要建立起贫困户的信息网络系统,将扶贫对象的基本资料、动态情况录入到系统按照国家《财政专项扶贫资金管理办法》,对扶贫资金建立完善严格的管理制度,建立扶贫资金信息披露制度以及扶贫对象对扶贫工作,目前省、市

2020-04-22    1603    0
P19

 假期安全家长会五一班

由于网课的学习,个别学生未进行学习,到校后,复习中就会很困难,于是我与任课教师一起交流学生情况,并商议管理办法,重点关注了后进生和网课学习问题学生。 1.做到了严格的管理。 2.是做到了用利用课间、休息时间

2020-07-22    1567    0
P68

 全面預算管理

新增金额: 新增编码: 申请理由: 申请人: 部门负责人: 分管负责人意见 YES  NO  分管负责人: 财务负责人意见 YES  NO  财务负责人: 公司总裁意见 YES  NO  是否影响责任人考核:YES

2012-09-15    22197    0
P78

 培训体系建设

创业期或整和初期 - 管理不规范 - 以生存为重点培训特点 - 业务和销售培训为重点 - 内部培训为主 - 负责人以兼职为主存在问题 - 凭领导感觉做决定 - 无明确的经费预算 - 效果无法评估了解学习期Date19

2009-07-15    20588    0
P78

 員工培訓管理-78页

创业期或整和初期 - 管理不规范 - 以生存为重点培训特点 - 业务和销售培训为重点 - 内部培训为主 - 负责人以兼职为主存在问题 - 凭领导感觉做决定 - 无明确的经费预算 - 效果无法评估了解学习期Date19

2009-10-10    30229    0
P78

 员工培训管理-

创业期或整和初期 - 管理不规范 - 以生存为重点培训特点 - 业务和销售培训为重点 - 内部培训为主 - 负责人以兼职为主存在问题 - 凭领导感觉做决定 - 无明确的经费预算 - 效果无法评估了解学习期Date19

2012-03-08    8041    0
P61

 奔驰久宝2010东莞车展策划方案20100907V2

问候语:欢迎您参加奔驰久保车展活动(10秒) 提示客人调试座椅,系好安全带(1分钟) 告知接待组和交通组负责人,就位出发 下车时 10分钟 主动提示客人到达目的地 下车为客人开车门,并取出行李交给行李员(2分钟)

2011-11-02    5343    0
P34

 3.管理沟通--倾听

4.通用电气公司前董事长约翰·韦尔奇于1983年解散了计划部门,将战略决策的责任下放到12个部门负责人身上。 5.Kinko’s组合公司邀请外部咨询专家进行“沟通审计”以期发现公司与员工之间沟通的问题。

2010-09-23    22420    0
P47

 企业信息化建设思科公司培训PPT

措施也将一无所获。最好考虑网络的影响和对你公司作用的要求。 分数说明 19. 提高领导决心的行动负责人完成时间实施在3-6个月内可完成的项目以增加决心。在实施电子商务之前,首先专著于内部流程的提升。可

2011-08-06    21990    0
P73

 《工作前安全分析》油田公司HSE项目组PPT

----现场作业人员均可提出需要进行JSA的工作任务 谁审核 ----基层单位负责人 要做哪些工作 ----基层单位负责人判断是否需要做JSA ----明确执行JSA的人员 ----明确工作计划 21

2019-05-17    1387    0
P46

 天空教室通用评审系统介绍ppt

2012产品特色3、申报评审全流程管理 申报评审工作是一个系统的流程,包括项目设定、邀请评审专家、负责人在线申报、专家在线评审、评审结果处理和名单公示等环节。其他评审系统一般只能做到对单一项目的导入专家

2019-12-10    1705    0
1 ... 46 47 48 49 50