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新技术研发中心员工关键事件评分细则 新技术研发中心员工综合表现积分考评，按照《员工关键事件积分制度》执行。其中新技术研发中心“部门关键事件评分”标准如下： 从以下五个纬度由新技术主任进行考核。分值根

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中小学青年教师教学竞赛 “教学展示”评分细则 （满分 80 分） 项目 评价要点 分值 教学展示 教材解读与内容处理 理解课程标准及其理念在教材中的具体体现，把握教材的编排体系、主要特点、文本价值。

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古诗文诵读比赛规则与评分细则 　　（一）活动目的 �最高分和最低分后取平均分为选手最后得分。 　　2、可加音乐伴奏，不得使用视频设备辅助。 　　二、评分细则 　　1、所选古诗文格调积极向上，有意境或感染力。（2分）

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