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  企业核心价值观的探索发展—企业文化   　　如果说使命是解决方向的问题，那么核心价值观则是为实现使命而提炼出来并予以倡导的，指导公司员工共同行为的永恒的准则。它是一种深藏在员工心中的东西，决定、

配套、机械、服装、体育用品、渔具、包装、食品、化工等多个行业和领域。 目前基地内已有7家企业达到规模以上工业企业标准，分别为以生产充气艇、玻璃钢艇为主导产品的海飞游艇有限公司，生产中高档地毯的海马和美

　　1.战略实施的步骤 　　按照卡普兰教授和诺顿博士的观点，战略实施首先要建立战略管理办公室，它不同于企业的战略研究部，主要是帮助各部门提炼战略地图及召集战略回忆会，搜集计分卡上各项指标的信息，并进行分析

企业高层座右铭企业管理者“十戒” 西方企业界将导致管理失败的原因归结为十大戒律。         这“十戒”是： 　　一、戒奋斗目标不明确。         管理者必须及早明确和认清自己的努力方向和

中国企业家：中国企业领袖的“拉美化之忧”？ “不谋而合的担忧” “未来10年20年，中国企业还是本土经济的主角吗？” 在2003年的年底，有一种深沉的担忧，笼罩着2002年底还兴高采烈的中国企业界。         

  企业并购的文化整合模式与选择—企业文化   ［摘要］文章在分析企业文化整合模式的基础上，提出了企业如何选择适合本企业的文化整合模式。 　　［关键词］并购文化整合模式 　　并购是企业快速积累资本、

  新时期企业保卫工作的调查思考—工矿企业      　企业治安保卫工作是社会治安综合治理的组成部分，是一件事关国计民生的大事。随着企业改革的不断深化，企业保卫工作也发生巨大变化。本文针对企业治安保卫工

2008年国资局企业工作总结—企业工作总结       2008年，我科室在局党组的领导下，围绕年初下达的各项指标任务，在分管领导直接领导和相关业务科室的协助配合下，团结务实，开拓创新，以服务于国有

  浅谈企业开展哪些活动对职工最有吸引力—企业文化   浅谈企业开展哪些活动对职工最有吸引力     当前，企业的生产经营活动很多，工会维权的事务性工作被列为重点开展的面很广，职工在努力干好本职工作

 第一节 企业开展方案 企 业 发 展 规 划 一、经营范围及规模 生 产 产 品 说 明 第一期 第二期 第三期 年 月至 年 月 年 月至 年 月 年 月至 年 月 数 量 金 额 数 量 金 额

  浅谈企业渠道创新策略—工矿企业   用“黎明前的黑暗”来概括如今中国的渠道环境可谓恰如其分。混乱，迷茫，暗藏杀机，憧憬，东方欲待破晓……但要真正等到显现光明的那一刻，则必须有赖于企业家的大智慧与

  企业文化现状的认识和着力点—企业文化   近年来，企业文化建设有了新的发展，具体体现在以下几个方面：     第一，对企业文化的存在形态有了广泛的共识。企业文化在企业中的存在有两种形态：一种叫自

  浅论邮政企业组织文化的运用与构想—工矿企业   浅论邮政企业组织文化的运用与构想 摘　要：现代企业都十分重视企业组织文化建设，把自身企业文化传统作为企业健康发展的宝贵资源优势，加以传承和弘扬，从

  关于石油企业物资采购质量水平的讨论—工矿企业   　　石油企业物资采购供应质量水平直接关系着企业的生产建设，关系着石油企业降本增效目标的实现。同时，也关系着物资采购供应单位的整体形象。近几年，在

  设备公司共建和谐企业文化实施要则—企业文化   设备公司共建和谐企业文化实施要则     为响应党和政府关于构建民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会主义和谐社

企业文化学习心得――“五伦”之道在企业中的落实 　　学习我们老祖宗的中华传统文化就快一年了，《论语》中说：“学而时习之，不亦说乎？”学了多少又用到几分？自己静下心来希望好好总结一下。 　　任何企业的

  企业文化助力思想政治工作—企业文化     计划经济转向市场经济以后，人们的思想异常活跃，商品意识显著增强，过去那种内容枯燥，形式单一的企业思想政治工作已远远适应不了新形势的需要，必须解放思想

  企业文化建设，管理者该如何定位—企业文化       管理者行为决定企业文化形式，并对文化产生重要影响。企业管理者在文化建设中居于主导地位，管理者不断通过正式或非正式的沟通，传达企业的价值观与理

企业演讲稿：企业庆祝新年发言稿 　　律回春晖渐，万象始更新。我们告别成绩斐然的，迎来了充满希望的，值此新春到来之际，我谨代表集团董事局，向全体职员的努力进取和勤奋工作，投资者给予公司的真诚信赖、中外客户的热情支持致以深深的谢意

企业管理模式(企业管理模式) 第一篇：中国企业管理模式 中国企业管理模式 随着我国市场经济的建立和知识经济的到来，建立一种适合中国国情的管理模式日益迫切和重要。建立管理模式应考虑的因素：（一）企业管