香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 837个资源

P120

 00普通服务咨询最终汇报材料

销售定单管理系统、供应链管理、工程数据管理、物料清单管理、主生产计划、物料需求计划、能力需求管理、车间生产管理、库存管理、采购管理、成本管理、财务管理、人力资源管理、预警系统国外的供应链管理软件供应商I2

2011-02-08    21315    0
P150

 微软营销

与地位牢固的公司合作风险小。我们向重型设备制造商提供工业自动化控制设备。我们的产品能够满足你的具体车间需求。我们的产品可以通过各地的设备分销商提供。我们通过授权各地分销商进行销售和提供技术支持。我们的

2009-04-02    8885    0
P150

 经典建筑给水排水教学课件

槽、橱窗、壁柜、木装修。 尽量避开结构缝。如果必须穿越沉降缝,应采取相应的技术措施(见下桢图)。 车间内给水管道架空时,不得妨碍生产操作及交通, 不在设备上通过,不允许在遇水会引起爆炸、燃烧或 损坏的

2018-11-07    1821    0
P142

 31 罗兰贝格-某集团公司战略1

主线 部门之间也有逆向的服务关系,但非主要服务关系会计部………….框架性战略建议91 92. 流程车间订单流程流程文件编号:西北实业本流程共1页之第 1 页生效日期:生产技术部采购部责任人备注流程协调控制部门:

2010-09-01    5082    0
P105

 全面预算编制与管理高级研修课程

(8)对外投资预算 (9)银行借款还款预算 (10)货币资金收支预算 某项预算都有充分依据,层层分解到各分厂、车间、科室载落实到个人,做到各负其责,各司其职。 执行过程的监控: (1)有效控制。权限由总经理掌握。

2009-10-17    24915    0
P150

 096领导和决策艺术(324页PPT)

四、不同层次管理者对这三种技能的权重要求 见识 人情 技术 高层(董事长、总经理一级) 47 35 18 中层(车间主任一级) 31 42 27 基层(班组长一级) 18 35 47 193. 五、职业素质和能力分析的技巧

2011-02-09    9421    0
P142

 罗兰贝格-陕西西北高科技实业公司战略实施报告1

主线 部门之间也有逆向的服务关系,但非主要服务关系会计部………….框架性战略建议91 92. 流程车间订单流程流程文件编号:西北实业本流程共1页之第 1 页生效日期:生产技术部采购部责任人备注流程协调控制部门:

2009-04-15    4376    0
P120

 普通服务咨询最终汇报材料

销售定单管理系统、供应链管理、工程数据管理、物料清单管理、主生产计划、物料需求计划、能力需求管理、车间生产管理、库存管理、采购管理、成本管理、财务管理、人力资源管理、预警系统国外的供应链管理软件供应商I2

2010-01-22    2289    0
P150

 ISO9001质量管理体系培训资料

(固定资产管理档案)所需的基础设施。 b、基础设施包括: (1)建筑物、工作场所和相关设施(工厂、车间、办公室及设施); (2)过程设备(机器设备、工具、技术、专利、方法等); (3)支持性服务(水、电、汽、通讯、运输、售后服务网点等)。

2012-07-24    1911    0
P150

 电信工程项目管理

、销售部门提出产品 数量、生产技术和质量要求。 按产品计划和方案确定生产规划,并确定各个部分(各个车间)生产能力、生产 设备及配套的供应和附属生产工艺的要求,形成各部分的设计要求。 各部门提出对建筑的空间、位置、功能、质量的要求。

2010-09-25    18292    0
P150

 华彩咨询--饮料企业诊断报告

生产系统的员工也是一路伴随着 的发展而成熟…… 即便如此, 集团生产系统人力资源仍然有巨大的潜力可以被挖掘 目前分散在各车间的技术力量并不比技术部人员差,如果能够把这些分散的力量集中起来,负责对重点技术的攻关,相信能够产生更好的效果

2010-09-01    23507    0
P150

 饮料企业诊断报告--2004年

生产系统的员工也是一路伴随着 的发展而成熟…… 即便如此, 集团生产系统人力资源仍然有巨大的潜力可以被挖掘 目前分散在各车间的技术力量并不比技术部人员差,如果能够把这些分散的力量集中起来,负责对重点技术的攻关,相信能够产生更好的效果

2009-03-05    25709    0
P150

 集团管理现状诊断报告

生产系统的员工也是一路伴随着 的发展而成熟…… 即便如此, 集团生产系统人力资源仍然有巨大的潜力可以被挖掘 目前分散在各车间的技术力量并不比技术部人员差,如果能够把这些分散的力量集中起来,负责对重点技术的攻关,相信能够产生更好的效果

2012-02-04    23964    0
P150

 长城润滑油战略规划及发展咨询报告(235P)

2、对设备、材料的管理 3、对仓库、运输车队的管理 4、对工艺规程、产品质量管理 5、对生产安全、车间卫生、管理建立人事分析系统,制定 人事架构合理化方案。 1、对下达的生产计划提出合理建议 2、对产品生产的类别配比提出合理建议

2011-09-16    24078    0
P150

 现代物流管理物流师职业资格认证培训

46. ⒉按配送组织者分类企业内部配送 大型企业内部配送。企业总部统一进货、统一库存,统一向各分厂或车间配送。 在消费地建若干个配送中心,企业通过物流基地(中心)集结产品,再通过配送中心配送至终端客户。

2009-12-19    16603    0
P150

 171人力资源管理2

训。 517. 个人生涯培训   海尔集团自创业以来一直将培训工作放在首位,上至集团高层领导,下至车间一线操作工人,集团根据每个人的职业生涯设计为每个人制定了个性化的培训计划,搭建了个性化发展的空间,

2009-04-03    30151    0
P150

 建筑工程概预算

没有结构层的,按承重书架层或货架层计算建筑面积。 180. 自然层电梯井采光井防潮层保护墙 181. (6)、地下室、半地下室、地下车间、仓库、商店、车站、地下指挥部等及相应的出入口建筑面积,按其上口外墙(不包括采光井、防潮层及其保护墙)外围水平面积计算。

2010-06-22    11764    0
1 ... 38 39 40 41 42