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爆炸性的问题就是色情内容，现在常被称为计算机色情。而且Internet又是一个开放的论坛，很难受到检查。只要还没有限制从网上获取资料，上述问题就不可能获得彻底解决，只能靠成年人来保护未成年人，使他们不受计算机色情危害。

*【初期报告结论】上海临港综合经济开发区应致力延揽之产业 判断以下领域为有希望引进的4个产业 产业机械：电气测量器、化学机械、工作母机、金属加工机械、建设・搬运机械 零件产业：汽车零件、电子零件 材料产业：特殊钢、高机能树脂

名次名牌价值(十亿美元)1Coca-Cola（可口可乐）70.42Microsoft（微软）65.23IBM51.84GE（通用电气）42.35Intel（英特尔）31.16Nokia（诺基亚）29.47Disney（迪斯尼）28

38696 30000 互联网·电子商务 38390 30000 计算机 38115 28500 电气·能源·电力 37667 28400 汽车·摩托车(制造与维护·配件·用品) 36296 26000

900万美元。 27. 3．芬兰诺基亚集团自1995年年初让250名员工参与战略审核。 4．通用电气公司前董事长约翰·韦尔奇于1983年解散了计划部门，将战略决策的责任下放到12个部门负责人身上。

杰克·韦尔奇把50%以上工作时间花在人事上，他自认为他最大的成就是关心和培养人才。 他至少能叫出1000名通用电气高级管理人员（GE的员工约17万名）的名字，知道他们的职责，知道他们在做什么。 身先士卒抓培训，他

联廊式设计，减少相互干扰，增加私密性； 电热膜供暖：采用来自美国宇航技术的分户式高科技无污染电热膜供暖，并申报“电气化环保示范小区”。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 9.

运输能力建设为中心，突出抓好大能力、大容量铁路通道建设。重点建设邯济铁路复线、京九铁路与菏兖日铁路电气化、德州至烟台铁路、青岛至荣成城际铁路、黄岛至日照等铁路。整合货运资源，在港口车站、大城市车站及集

管理、资料管理：6人客户服务中心经理、客户服务、资料管理：3人工程管理部经理、副经理、土建工程师、电气工程师、暖通工程师、资料管理：5人以上（专业工程师人数视项目情况而定）材料设备部经理、副经理、设备

六、辅助卫生用室 七、职业安全卫生机构 第二节 消防 一、设计依据 二、总平面布置 三、建筑部分 四、电气部分 五、给排水部分 第九章 基酒项目组织机构与人力资源配置 第一节 组织机构 一、基酒项目法人组建方案

； 1842—1897年的周期，这是蒸汽和钢铁的时代，或被称为世界铁路化的时代； 1897年以后是电气、化学和汽车工业的时代，它正是第三个长波的上升阶段。 熊彼特的经济周期论的核心是“创新” 这一概念

联廊式设计，减少相互干扰，增加私密性； 电热膜供暖：采用来自美国宇航技术的分户式高科技无污染电热膜供暖，并申报“电气化环保示范小区”。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 9.

用户的个性化需求。核心技术不等于核心竞争力，波音公司有核心能力，但最核心的部件是飞机引擎，来自通用电气公司。核心竞争力更多意味着你有没有抓住市场用户的资源，能不能获得用户对你企业的忠诚度。 39. 一

亚洲最大的路上电车系统1923年关东大地震后，为了恢复电力设备提供变压器在名古屋设立日本最早的利用电气的街灯1927年为远东最早的东京地铁系统提供发动机1928年为了打进日本国铁，和芝浦制作所共同生产

全世界铁路全长 120多万公里 美国 212,787公里 (首位) 前苏联 146,702公里 (第二位) (电气化)52，919公里 (首位) 日本 著称于世的客运高速专线 法国 TGV创515.3公里最高时速

上海华虹集团SAP整合 浙江电力SAP整合 贺利氏齿科SAP整合 美的集团SAP整合 陆家嘴金蝶EAS集成 深圳市英威腾电气股份K3 。。。。。。。德赛集团oracle整合 敏实集团QAD整合 蔡司光学仪器sap整合  精工集团SAP整合

六、辅助卫生用室 七、职业安全卫生机构 第二节 消防 一、设计依据 二、总平面布置 三、建筑部分 四、电气部分 五、给排水部分 第九章 太阳能逆变器项目组织机构与人力资源配置 第一节 组织机构 一、太阳能逆变器项目法人组建方案

*【初期报告结论】上海临港综合经济开发区应致力延揽之产业 判断以下领域为有希望引进的4个产业 产业机械：电气测量器、化学机械、工作母机、金属加工机械、建设・搬运机械 零件产业：汽车零件、电子零件 材料产业：特殊钢、高机能树脂

更多的是混合型 比例成分程度 第一类指南针型 /伦理-法规型 思想侧重型/箴言型 天主十诫；六度真言： 通用电气价值卡 诚信列第一 日本企业的社驯 行动侧重型 Nortel’s 22 Performance Dimension

六、辅助卫生用室 七、职业安全卫生机构 第二节 消防 一、设计依据 二、总平面布置 三、建筑部分 四、电气部分 五、给排水部分 第九章 樱桃酒项目组织机构与人力资源配置 第一节 组织机构 一、樱桃酒项目法人组建方案