国开(中央电大)行管专科《人力资源管理》十年期末考试案例选择题题库(分学期版)
对服务工要进行表扬 33.你认为该公司在管理上不需要改进的是(C)。 A.要根据实际情况来进行工作分析和评价,并制定工作说明书 B.把操作工、服务工和勤杂工的岗位职责进一步明确 C.要求员工必须无条件地服从领导
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对服务工要进行表扬 33.你认为该公司在管理上不需要改进的是(C)。 A.要根据实际情况来进行工作分析和评价,并制定工作说明书 B.把操作工、服务工和勤杂工的岗位职责进一步明确 C.要求员工必须无条件地服从领导
耳,引起听觉。 科学探究目标 1. 通过模型探究,了解耳郭和鼓膜的作用。 2. 在探究的过程中提高分析问题和解决问题的能力。 科学态度目标 养成细心观察、留心周围事物的习惯。 科学、技术、社会与环境目标
耳,引起听觉。 科学探究目标 1. 通过模型探究,了解耳郭和鼓膜的作用。 2. 在探究的过程中提高分析问题和解决问题的能力。 科学态度目标 养成细心观察、留心周围事物的习惯。 科学、技术、社会与环境目标
耳,引起听觉。 科学探究目标 1. 通过模型探究,了解耳郭和鼓膜的作用。 2. 在探究的过程中提高分析问题和解决问题的能力。 科学态度目标 养成细心观察、留心周围事物的习惯。 科学、技术、社会与环境目标
解学生对声音原有的认识, 激发学生想要更多的了解声音的问题,为后面声音问题的研究做好铺垫。 【学情分析】 我们生活在一个充满声音的世界里,声音对学生来说非常熟悉。他们随时随 地都能感受到声音的存在,这对本课学习打下了良好的生活基础。
贫穷的国家,只有无知的国家”。 B.德鲁克 二、多项选择题 11.韦伯对行政组织理论的建构是从权力分析开始的,认为存在着下列纯粹形态的合法权力,它们是 (BCD)。 B.理性——法律的权力 C.传统的权力
对于义务教育阶段小学生来说, 更要关注其运动的快乐 感,培养他们良好的体育锻炼的习惯,并形成终身 体育 锻炼的意识。 二、学情分析 小学五年级学生正处在生长发育的关键时期,他们的年龄特征是:模仿能力强;好动、 好奇心强; 敢于表
主任(或副主任)医师每周至少较全面地查房1次。 5.1.2 查房的重点是对患者诊断和治疗等进行系统的分析,并明确提出诊疗方案。 5.1.3 对危重、疑难病人,主任(或副主任)医师有责任及时提请科室讨论或组织院内会诊。
(1)个人生活自由权; (2)个人生活情报保密权; (3)个人通讯秘密权; (4)个人隐私利用权。 五、案例分析 19.甲向乙购买西瓜一万斤,双方约定当年 7 月 5 日验瓜。但甲晚去一周,瓜在地里提高了成熟度。
组织中最佳的冲突状态是(B)。 B.适度冲突 二、多项选择题 6.韦伯对行政组织理论的建构是从权力分析开始的,认为存在着下列纯粹形态的合法权力,它们是(BCD)。 B.理性—法律的权力 C.传统的权力
1 请结合材料分析,当代大学生应怎样自觉维护网络生活中的道德要求? 简述我国宪法宣誓制度适用的主体包括哪些?将每年的12月4日设立为国家宪法日的意义主要有哪些? 答:(一)互联网的普及,改变了信息的传
党的领导 【答案】C 6.十二届全国人大五次会议 3 月 5 日上午开幕,国务院总理李克强向大会作政府工作报告。其中提出,年 内全部取消手机( )。 A.国内长途和漫游费 B.流量和宽带费 C.短信和漫游费 D
式的物理集中,而是产生化学反应生成一个崭新的机构,进一步解决被 人们称环节多、跑路多、时间多的“审三多”问题?审批局筹建干部们 一边思考分析、一边多方调研,最终掌握了问题的症结。 1.部分项目审批环节仍然较多。对办事群众来说,可能首先要 “倾
内部器官完善 悦纳生理变化 性机能的成熟 悄悄变化的我 直面矛盾心理 第2 课时 成长的不仅仅是身体 ❶教学分析 【教学目标】 知 识 与 能 力 认识到在我们的成长中,思维独立性伴随着思维的批判性;认识青春 期创造潜能
本知 识。 7.故障诊断技术有振动信号的检测与分析、油液分析技术、温度检测及红外线监测技术、 超声探伤技术、表面缺陷探伤技术,以下有关振动信号的检测与分析说法正确的是( )。 A.振动信号一般用频率、强度、加速度传感器来测量
端重要性。领导者参加实践活动的途径多种多样:深人基层调查研究,以提升观察分析能力;承担各种 不同的任务,如主持会议、组织起草修改文件、解决下属纠纷等,以提升判断能力、分析问题和解决问 题能力,口头或文字表达能力等;实施日常
哪些基本问题,解决这些问题需要什么样的教育策略?这些策略方法背后蕴藏着什么样 的理论机制?我们怎样才能学会在分析问题的基础上来解决问题? 这本册子的基本定位是突出“实践智慧背后的专业理性思考”。因而它不是一本班
2.面对诱惑你该怎么做呢? 3.如何才能不忘记自己的承诺? (二)故事交流会 1.以小组为单位,自我分析自己说话不算数的经历:当时怎么 想,怎么做? 2.小组排代表交流 (三)小结过渡,随机板书 小结:
3.3 试样及试液的制备 按 G B /T 12456 规定的方法制备试样及试液 。 6.3.4 分析步骤 吸取试液 50 m L ,置于 250 mL 三角瓶中,加人 甲基橙指示液两滴 ,用盐酸标准溶液
•(1)为人处世所遵循信奉的价值观念 •(2)明确为人的基本原则和追求的价值 目标 •(3)评估自己掌握的技能 2、自我分析法(橱窗法和题目测试法) • 人才测评法 综合利用心理学、行为学、管理学、测量学、 计算机技术等多种学科和技术,通过严密的测