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 税收执法权

1. 税收执法权 一、税收执法权概述 1、概念。税收执法权是税务机关按照税收法律规范性文件的规定,征收税款的权力。它是税权的核心,是直接调整政府和纳税人权利和义务关系的过程。 2、特点。法律面前人人平等。税务机关和纳税人的地位是平等的。

2010-01-26    18316    0
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 税收征管法

1. 第十七章 税收征管法 2. 税收征管法2001.05.01修订,是今年试的重点章,学习本章时,不要忽略程序性的有关规定,今年出题分数在14左右,综合题肯定有!! 尤其要注意偷税、强制、保全

2010-10-23    29122    0
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 税收归宿管理

归宿 2. 一、税收归宿的组别划 财政经济分得出的最有价值的见解之一,乃是实际纳税者不一定是被征税者。确定一种税收或公共项目的真实归宿是公共经济学最困难也是最重要的任务之一。[1]税收归宿(Tax

2009-11-02    13706    0
P100

 国际商务金融自课件ppt

1. 国际商务金融 自中英合作 2. 第一章 国际商务概述第一章 国际商务概述 3. 第一节 国际商务的基本形式一 国际商务的概念: 国际商务是一种跨越国界的交易活动,包括货物,服务,资本等形式的国际转移。

2019-03-18    1237    0
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 第一章 数与式

1. 第一章 数与式第一部 教材同步复习1.1 实 数(含二次根式) 2. 1.正数和负数 (1)正数和负数:大于0的数叫做正数,在正数前面加“-”的数叫做负数. (2)正负数的意义:用来表示具有相

2020-03-24    1010    0
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 绩效考核与管理

1. 绩效考核与管理1、 绩效考核的目的和意义 2、 绩效考核的评价因素 3、 绩效评估的主要方法 4、 如何实施不同人员的绩效考核 5、 绩效面谈与绩效改进计划 6、 建立高绩效的工作环境 2. 绩效考核的目的和意义什么是绩效考核

2010-12-06    8339    0
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 税收理论和税收制度

1. 税收理论和税收制度提要: 税收是财政收入的主要形式,也是财政学研究的主要对象之一。本章在介绍税收要素、分类、原则等问题的基础上,重点介绍了我国税收制度的特征和现行税制的主要内容。 2. 第一节 税收要素与税收分类一、课税权主体

2010-10-12    28419    0
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 东南大学-财政与税收

东南大学远程教育财政与税收第 六十三 讲(复习)主讲教师: 吴斌1 2. 财政与税收期末复习题型及分数分布: 单项选择题 (10) 、判断题(20) 名词解释(24)、问答题 (22) 计算题 (24分)2

2012-10-23    27713    0
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 第一章 导论

1. 第一章 管理导论华中科技大学管理学院 2. 主要内容管理的定义 管理的基本特性 管理的科学性与艺术性 学习管理的作用 3. 一. 管理的定义管理两字的由来 泰勒的定义 法约尔的定义 美国管理协会的定义

2011-08-15    4870    0
P150

 绩效考核

©华安盛道版权所有超越理论 回归实践 建立运转高效的绩效考核体系 4. ©华安盛道版权所有几个问题群众上访怎么考核 末位淘汰适合什么样的企业 老好人怎么办 应该考核部门还是考核个人 5. ©华安盛道版权所有何谓绩效结果与过程企业的存在意义

2009-09-03    15462    0
P58

 绩效考核1

联系方式:EMAIL、TEL 对本课程的期望: 4. *评分标准期末试50 出勤10 案例讨论15 案例写作15 作业10 5. *教学安排概述 组织和团队绩效 绩效评估的过程 绩效评估的指标设计

2009-04-10    24578    0
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 员工绩效考核

1. 员工绩效考核 2. 高效的管理者评估能力素质员工进入放到合 适的位置人才管理员工的投入和敬业忠诚的客户持续成长真正利润 的增加市值的增加员工的敬业和投入是企业核心人才力的保证 3. 提升企业人才力的人力资源管理实践

2012-12-05    22619    0
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 绩效考核实务

1. 绩效考核实务人力资源部内训 2. (本页无文本内容) 3. 绩效概述-- 绩效-- 绩效考核1 4. 绩效广泛存在于工作、学习、日常生活和人际交往等各项具体事物中。只要有需求、有目标、有喜好,就

2010-02-02    12605    0
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 税收筹划讲座

税收筹划讲座 2. http://www.5ixue.com (海量营销管理培训资料下载)讲座主要内容: 一、税收筹划的含义 二、税收筹划的目标 三、税收筹划的条件 四、税收筹划的基础 五、税收筹划的思路

2010-09-16    11220    0
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 广安门医院绩效考核

1. 绩效考核广安门医院    德威乐普企业管理顾问有限公司 2003年12月 北京 2. 人力资源管理绩效考核  人力资源绩效考核是对组织活动的成本-效益进行测量,并与本组织过去的绩效、同类组织的绩

2012-08-07    24379    0
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 税收制度

1. 税收制度 学习目的和要求:本章以税收基本原理为基础,系统地介绍了我国税收制度建立、发展及演变的全过程,结合世界税制改革趋势和我国加入WTO的现状,阐述了进一步改革和完善我国税制的基本思路;同时,

2012-02-23    5839    0
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 珠江国际城项目定位及传播思

1. 珠江国际城 项目定位及传播思提交:珠江国际城 提案:鸿基广告 日期:2002年7月 2. 鸿基的观点 3. 这是一个销售的年代 以鸿基的经验, 我们认为,成功的房地产项目都是相似的,那就是----销售力

2009-06-23    19479    0
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 年终绩效考核

1. 年终绩效考核 2. 参书目: 1.《现代评技术及其应用》萧鸣政著 中国人民大学出版社1997年6月 2.《目标管理与绩效考核》(台湾)王忠宗著 广东经济出版社2002年6月 3.《KPI “关键绩效”指引成功》姜定维

2011-04-25    5679    0
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 流转税收

1. 流转税收8.1 增值税 8.1.1 纳税人 8.1.2 征税范围 8.1.3 税率 8.1.4 税收优惠 8.1.5 应纳税额计算 8.1.6 纳税申报与缴纳 8.1.7 增值税的出口退税 8.1

2009-01-22    4333    0
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 第一章总论

1. 第一章 决策量化方法总论决策准则、程序及方法 定量分 量化方法概论 量化工具简介 案例分 2. 决策准则、程序及方法决策准则: 独立决策(决策):只是面向自然量因素、内部因素的决策,不虑社会因素。

2009-08-16    3422    0
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