香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 8864个资源

P67

 组织设计内容与过程(上)67页

(1)直接的单个关系,如上级S和下级B之间直接地、单独地发生来联系; (2)直接的组合关系,如S和A谈话时B在场; (3)交叉关系,如下级人员相互打交道时发生的关系,也就是横向联系。 各类相互关系的总和为,

2012-06-15    18047    0
P35

 聚焦2020年全国两会学习解读PPT模版

增强制度自信激发奋进动力2019年四个方面主要回顾 11. 3三是推动双向发力更加富有成效开展谈心谈话,全国政协党组成员分别邀请党外委员谈心交流316人次。开展学习塞罕坝精神等11次 党外委员专题视察召开10次重点关切

2020-05-27    3936    0
P60

 人力资源第二章

为统一的整体,形成错综复杂的动机模。 (3)动机模的形成是内部需要和外界环境相互作用的结果。一个人在不同的组织工作或在同一组织的不同部门工作,会产生不同的动机模。 (4)由于人的需要、能力等的不

2010-05-11    28920    0
P101

 007如何从咨询顾问的角度解决企业问题

解决问题的过程中,不断地激发和调动团队成员的积极性。时刻与客户保持联系,让客户参与进来 ,形成互动的交流。个人要协调好工作与家庭之间的关系,只有这样才能满足客户与团队的期望! 6. *续上图说明实施。

2009-01-26    10857    0
P101

 如何从咨询顾问的角度解决企业问题(ppt101)

解决问题的过程中,不断地激发和调动团队成员的积极性。时刻与客户保持联系,让客户参与进来 ,形成互动的交流。个人要协调好工作与家庭之间的关系,只有这样才能满足客户与团队的期望! 6. *续上图说明实施。

2012-02-24    5032    0
P91

 69战略性人力资源管理Strategical HR Management

32. “他们不就是公司的一个衙门吗?平时神神秘秘,定这个制度,立那个规矩,找这个了解情况,找那个谈话。有事找他们,严肃那个劲,要多难受有多难受。其实他们常把无能的人招进公司,以势压人,搞的薪酬制度不

2009-01-25    11283    0
P150

 ISOTS16949内审员培训

第四部分:五大手册简介 -APQP先期产品品质策划 -PPAP生产零组件批准 -FMEA潜在失效模和影响分析 -MSA测量系统分析 -SPC统计制程控制 第五部分:审核及技巧 3. 产生背景及发展历程

2012-12-22    14249    0
P143

 张嘉伟-目标体系设计与绩效管理控制

 PDCA循环图(二)PDCAPDCAPDCA特点: ——周而复始 —— 大环带小环 —— 阶梯上升进步再进步 38. 2、PDCA与制定工作计划 制定工作计划的重要前提 发展战略组织设计岗位职责工作任务任务

2009-07-08    9329    0
P143

 目标体系设计与绩效管理控制

 PDCA循环图(二)PDCAPDCAPDCA特点: ——周而复始 —— 大环带小环 —— 阶梯上升进步再进步 38. 2、PDCA与制定工作计划 制定工作计划的重要前提 发展战略组织设计岗位职责工作任务任务

2012-10-20    8645    0
P133

 ISO9001-2000内审员培训讲义

9001:设计、开发、生产、安装和服务的质量保证模 ISO 9002:生产、安装和服务的质量保证模 ISO 9003:最终检验和试验的质量保证模 7. QT-03**2000版系列标准组成四、94版ISO9000族标准组成

2011-09-08    11379    0
P108

 营销网络建设项目建议书最终版

配货计划 控制与核算 考虑要点 会计核算 财务管理 内部审计 组织 考虑要点 大区职责 分公司/市场部模 营销人员的培养、考核和选拔 信息 考虑要点 电子化营销网络的建立支撑业务能力 我们对贵公司需求的了解

2009-06-11    20815    0
P150

 成功主管实战技巧与素养

分成头脸人物、领导者及联系者三种。 头脸人物乃指因职务和地位上的需要. 必须执行社交、法津及典礼仪等任务,如主持部属的婚礼、迎接来访重要客户, 领导者则指要给部属明确的目标.激励士气及培养部属做事的能力.并给予部属应有的奖惩等:

2011-11-16    11184    0
P81

 怎样培养孩子关键社会能力PPT

的关系亲密的肌肤相亲 8. 与婴儿愉快地对话易懂的句子和短语发声多用元音耐心期待孩子的反应面对面的谈话和抑扬顿挫的语调 9. 鼓励婴儿探索和学习探索环境探索玩具互动与鼓励 10. 让婴儿感到安全和温暖

2019-01-04    1857    0
P89

 财务经理成功进阶

业绩计量与评价 迈向新一代的CFO 8. 案例讨论:提高X合资电子公司的毛利率刚结束同公司外方CEO的谈话,陈经理心里很不平。CEO要求财务部将公司毛利率提高10%,并要以此作为陈经理的年度考核指标。陈经

2012-12-26    14102    0
P26

 《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》解读PPT课件

上关怀,增强干部的荣誉感、归属感、获得感。重点做好三方面工作:1.注重解疑释惑。提出完善和落实谈心谈话制度,注重做好思想政治工作,掌握干部思想动态,及时帮干部解开思想疙瘩,为他们加油鼓劲。2.解决后顾

2019-04-14    2296    0
P100

 防治水灾课件

①值班指挥员或安排专人立即向救护大队和矿调度室汇报。 ②救护大队立即向集团公司总调度室、监察分局和省煤矿安全监察局汇报,并做好记录。 ③按照水灾事故携带装备。 ④立即出动一个小队。2.紧急出动 87. ①到达事故

2019-06-16    1250    0
P48

 新时代新思想新征程ppt

决策,目的是加强党对反腐败工作的集中统⼀领导,构建集中统⼀、权威高效的国家监察体系。在党委领导下,纪委和监察委合署办公,反腐败的力量会更集中,工作也会更加有效。 留置:留置是⼀个法律用语,与羁押接近且

2019-10-20    3382    0
P48

 中央八项规定精神解读课件

中央八项规定(关键词)越往后 执纪越严王岐山: 要坚持、巩固和深化落实中央八项规定精神成果,严防“四风”反弹,各级党委、纪委要守住节点,寸土不让,越往后执纪越严,对发现问题的党组织实施问责。 47. 中央八项规定(关键词)狠抓节点王岐山:

2019-11-07    1936    0
P37

 全宗指南的编写ppt

全宗构成者名称 (1)全宗构成者的名称按全称书写,通用简称书写在全称后面的圆括号内。例中共中央纪律委员会(中纪委) (2)全宗构成者所有曾用名称按时间顺序书写在全宗构成者的沿革中 11. 全宗构成者历史沿革简介

2019-03-21    1978    0
P29

 加强党的政治建设破除形式主义官僚主题ppt

要破除形式主义官僚主义【在这里输入您的单位名称时间】 2. 前言Qian Yan治国必先治党,治党务必从严。在十九届中央纪委三次全会上,习主席从党的政治建设高度提出要力戒形式主义、官僚主义。近期印发的《中共中央关于加强党的

2019-04-01    2768    0
1 ... 46 47 48 49 50