香当网

　　1、加强领导抓宣传。为抓好街道村（社区）党组织换届选举工作，成立了街道党工委书记为组长，街道办事处主任、党工委副书记、纪工委书记为副组长，其他党工委委员及相关部门负责人为成员的换届选举工作领导小组。加强对街道村（社区）党组

各级纪检监察机关及时跟进学习。及时下发学习材料和阅读书目清单，为委机关、派驻机构、巡察机构、镇街纪工委干部统一购置阅读书籍，规定学习教育环节每名干部至少撰写xx篇交流研讨材料。举办“纪检监察业务大讲堂

（二）加强组织建设，增强服务保障力量。一方面，加强基层纪检组织建设。加强乡镇纪委和县直纪检组的建设，清理调整乡镇（街道）纪委（纪工委）书记和县直派驻纪检组长分工和兼职工作，不得分管和从事非执纪监督主业工作。在重要党政机关单独或归口

探索建立巡察信息共享机制，市委巡察办协助市纪委市监委相关科室、派驻纪检监察机构及镇（街道）纪委（纪工委）查阅巡察情况报告、问题底稿等巡察资料或协调巡察组介绍情况。三要在实战中贯通。充分发挥派驻机构、镇

，由于反映的具体问题较多，通过冷办纪工委把问题层层分解，以及我委信访室开展督办，核查了反映的所有问题基本不属实，但鉴于居民对支书刘德才是有关经济问题的反映，冷办纪工委建议党工委对刘德才进行了约谈，要求

工作，主管检查一室、检查二室、执法监察室，指导纪工委开展好相应的业务工作；”秘书工作“同志分管常务工作，主管办公室、审理室、协调案件管理工作，指导纪工委开展好相应的业务工作；其他副书记、常委、副局长的

洁从政、执政为民理念。（三）从严整治，形成有力震慑。大力支持纪检监察工作，高效发挥纪工委职能。2020年，我街道纪工委共受理信访举报*件，办结*件，上交区纪委审理室处理*件，处理违纪人员*人，谈话提醒

各村按实际情况分别召开党员大会和村民代表会议，经民主投票推荐村务监督候选人；严格资格审查，由街道纪工委牵头，组织包村领导、驻村干部对所包村的候选人人选进行资格审查；召开选举大会，各村分别召开村民大会或

常务副指挥长：XX党工委副书记、办事处主任 副指挥长：XX党工委副书记 XX党工委委员、人大工委主任 XX党工委委员、纪工委书记 XX党工委委员、办事处副主任 XX党工委委员、办事处副主任 XX党工委委员、组织委员 XX办事处副主任

名政治素质高、业务能力强、能吃苦耐劳的同志为办公室工作员，负责换届选举指导日常工作；组建了以街道纪工委书记为组长的监督领导小组，负责督查换届选举工作纪律，为换届选举营造一个风清气正的良好环境；建立了换届选举工作包保责任制，实行领导包片，

工作规范管理，完善城乡最低生活保障制度。二是一年以来，我局严格加强低保资金监管使用，会同财政局、纪工委、管委会办公室等部门认真组织对农村低保的季度检查工作，定期不定期组织检查组到乡进村入户调查。1―1

居民会议和居民代表会议为决策机构，社区委员会为管理和决策的执行机构。成立社区监督委员会，实行街道纪工委委员挂钩负责制，督促协调社区监督委员会的工作开展。社区监督委员会从完善对社区事务的监督和参与、社区

一、强化“三个基础”，不断凝聚力量 一是责任体系。严格落实街道党风廉政建设工作党工委主体责任和纪工委监督责任，强化其他党政班子成员的“一岗双责”和村(社区)党支部(总支)的主体责任，切实形成整体联动、齐抓共管的党风廉政工作大格局。

居民会议和居民代表会议为决策机构，社区委员会为管理和决策的执行机构。成立社区监督委员会，实行街道纪工委委员挂钩负责制，督促协调社区监督委员会的工作开展。社区监督委员会从完善对社区事务的监督和参与、社区

系建设，推进党风廉政建设和反腐败工作亟待解决的重大课题。最近，XX区纪委专门组成调研组，深入六个纪工委和部分乡（镇、办事处）进行了专题调研。 　　一、工作现状 　　绝大多数部门党政主要负责人对党务和行

是签订目标责任书。产业集聚区党工委书记与各支部主要负责人签订落实全面从严治党主体责任目标责任书，纪工委书记与各支部主要负责人签订落实全面从严治党监督责任目标责任书，将全面从严治党工作纳入到年度工作目标

职工廉洁从政意识和自律意识。三是为了进一步加强作风建设，严明机关纪律要求，2013年6月至今街道纪工委对科室、社区工作人员的服务态度、服务效率、服务质量、工作纪委等情况不定期进行明察暗访，形成工作制度

监管的不够严格，对党员干部的管理有失之于宽、失之于软的现象。 三是在工作纪律建设上，全力支持街道纪工委开展脱贫攻坚执纪监督力度还不够，没有能够抓好工作作风长效机制建设，对个别帮扶干部违反工作纪律的行为

行谈心谈话，苗头问题随时约谈、层层上紧思想发条、压实责任担子。全力支持纪工委查办案件，专题研究重要案件，保障办案经费，维护纪工委查办案件的独立性和权威性；坚决惩治群众身边的“微腐败”问题。四是全面推行

道通报批评，取消主要负责人当年度评先评优资格，并责令其召开专题组织生活会，街道挂钩领导点评，街道纪工委书记以及组织委员参加。当年考核排名倒数第一且综合考核得分率低于60%的部门，部门所有工作人员取消当年度评先评优资格；