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核定党费标准，实行定期提醒、季度通报。 　　三是夯实机关党建工作基础。一是理顺党组织关系。X家社区卫生服务中心党组织关系整体划转到机关，生态环境局党支部整体划出，及时做好干部调整后的党组织书记配备。做

位要求这些党员把组织关系转入社区，转入社区后这些党员思想认识不高，离退休党员、下岗职工党员等组织观念淡化，不参加社区党支部活动，不及时交纳党费;二是一部分年轻党员因工作需要把组织关系挂到社区到外地工作

次团代会，选举出了第五届团委会，安排部署了今后五年公司共青团工作；开展了团组织关系专项清理，督促各级团组织及时办理团员组织关系转接，促进了应转尽转；认真落实团员教育管理和“三会两制一课”制度，及时做好“智慧团建”数据更新维护工作。

47、使用后的党员组织关系介绍信、证明信及存根，保存期限一般在( D ) 以上，方可销毁。 A、3 个月 B、6 个月 C、一年 D、十年 48、调进或调出市直单位的党员需至( B )转移党员组织关系。 A、县级党委组织部

认真落实“三会一课”、党费收缴、发展党员、主题党日、组织生活会、民主评议党员等规定，按时完成党员组织关系转接。本年度发展党员计划数3名，已进入政审阶段；培养教育预备党员1名。截至5月底，市直工委采用***信息

识淡化，少数个别党员甚至不参加党的组织生活，不交纳党费，我们离退休党员中就有极少数个别党员，退下来以后不接转组织关系到新的党组织，多年不交党费，有的转了组织关系，长期不过组织生活，不交党费，支部书记找他们做工作，回答是要“考虑考虑”这

导干部变动快，二是处级以上干部多，三是离退休老同志多。针对这三个特点，要加强对党员组织关系的管理，推进机关党员组织关系管理制度化、规范化。要充分发挥好领导干部多的优势。处级以上领导干部受党培养和教育多

作，根据党员分布的不同特点进行分类指导，分类管理。二是对组织关系在社区的党员，建立健全党员目标管理，严格组织生活制度，加强考核。三是对组织关系在社区的外出流动党员和流入社区的外来流动党员进行登记、建档、组织活动，并为他们提供各种服务。

社区)，走访困难党员、群众家庭680多户，解决实际困难580余件次。启动党员组织关系集中排查工作，逐个核查基本信息、组织关系转接、交纳党费和参加组织生活、流出流入地和作用发挥等情况，内外多方联动，使5

。刚入学最主要的任务是将各名团员的组织关系接受，这可费了不好心，有的同学没团员证，有的少入团志愿书，总之情况复杂，在团委会的努力下，一切都顺利的完成了，新生组织关系成功接入，一个新生团支部也正式建立了。

党组织批准记录； 5.其他工作资料：（28）发展党员计划表等。 党员 党员管理 1.组织关系转接：（1）党员组织关系转接登记记录（转入、转出）； 队伍 建设 2.党员积分管理：（2）支部积分管理项目和

20名党务工作者参加了市局在**举办的党务知识培训班。三是开展党员组织关系、党费缴纳专项整治。规范党的政治生活制度，开展党员组织关系、党费缴纳专项整治，4月份，按照从下到上的要求，完成了自2009年以

格程序，规范操作，选举产生了68名正式党代表。镇党委成立党代表资格审查小组从选举程序、廉政情况、组织关系情况、遵纪守法情况等方面对党代表资格进行了严格的审查，切实保证选出的党代表符合条件，且思想政治素

、出入境证件登记等工作。 3、督促指导所属党组织认真开展党员组织关系排查，强化对党员的管理。4个党总支、62个党支部，按时完成了党员组织关系排查工作，排查党员1012名，没有失联党员。 4、扎实开展党

几乎全部落在她的头上，目前她承担着党费管理、党员统计及党员 信息系统的维护、党员管理、党员发展及组织关系接转等工作，工作量大，涉及面广，但她总是不厌其烦、有条不紊地搞好自己的工作。特别在党员信息系统的

些党员毕业后未能马上就业，或者就职单位尚未建立党组织，按照中组部的有关规定，这部分党员可以将党员组织关系转移到本人或父母居住地的街道、乡镇党组织;也可随同档案转移到县以上政府人事(劳动)部门所属的人才

1、系统现状：在县里，主要有农村信用联社、农业银行、人民银行、建设银行、邮政储蓄银行等多个部门。这些都是垂直管理部门，人员的党组织关系、人事任免权、工资待遇等都受上级金融部门管理。具体的反腐倡廉建设工作受上级金融部门和当地纪检部门双重领导。

做好工会干部、工会积极分子的培养及培训工作。5.协助搞好工会系统竞赛的考核、检査的评批工作。6.负责管理工会会员档案，办理会员组织关系接转手续，管理和发放会员证。7.做好会员代表大会和各种会议的准备：1作,协助主席做好日常工作。8

　　6．办理与委托人员有关的材料归档事宜； 　　7．档案工资调整； 　　8．代办养老保险； 　　9．党组织关系挂靠； 　　10．集体户口挂靠； 　　11．医疗保险 　　五、乙方认定，甲方为乙方提供本合同第四

二是加强团员的教育和管理。上半年组织部在坚持做好团员教育和管理工作的基础上，进一步理顺了团员的组织关系，切实加强对团员的管理工作，督促各级团组织对团员重新登记造册，通过加强团组织关系接转、外出务工青年的团籍管理等环节，减少了团员的流失率。