人事制度
人事制度 第一篇:人事制度 财务管理制度 一、禁止私自挪用公款。(如有挪用挪用时开始按本金利息的2倍计算利息,情节严重按本 金的10%罚款; 二、资金支出5000元以下可由各股东自行支配但需提供票据,资金支出50000元以内需总
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人事制度 第一篇:人事制度 财务管理制度 一、禁止私自挪用公款。(如有挪用挪用时开始按本金利息的2倍计算利息,情节严重按本 金的10%罚款; 二、资金支出5000元以下可由各股东自行支配但需提供票据,资金支出50000元以内需总
说事评理制度 一、 建立党支部、村委会主要领导负总责,调解主任具体抓,指定专人或设立专班接待群众说事的工作机制。 二、说事评理室每天由一名村“两委”成员带班。值班人员对说事登记造册,谈心记录规范齐全
学生评优制度 为了进一步推进素质教育,深化课程改革,全面贯彻落实党的教育方针,提高教育教学质量,体现以人为本的思想,使学生评价更加科学化、制度化、规范化,符合素质教育发展的要求,制订学校学生评优方案。
临沂九曲小学 校务公开制度 校务公开制度(试行) 一、指导思想 为贯彻上级有关校务公开制度的要求,加强学校廉政建设,密切党群、干群关系,加强基层民主政治建设,强化监督机制,充分调动教职工的积极性,
党务公开制度 为全面推动党务公开的顺利实施,保证党务公开各项任务、要求的落实,特制定本制度。 一、党务公开的主要内容 党支部在实行党务公开过程中,都要按照依法公开、真实可信的要求,对党员群众关心的党
党务公开制度 一、党务公开要以发展党内民主、增强党组织工作的透明度、加强党内监督为重点,不断扩大党员群众的知情权、参与权、选择权和监督权,提高村党支部的执政能力。 二、党务公开的内容
公司请假制度 第一章 总 则 第一条 为规范公司考勤制度,统一公司请假政策,特制定本办法。 第二章 请假程序 第二条 员工填写请假单,注明请假种类、假期、时间、事由、交接事项,经各级领导审批,并报人事部备案。
北京XX科技有限公司管理制度 为加强XX科技有限公司,员工队伍建设,增强员工素质,提高公司人力资源管理水平特制定本人事管理制度。 第一章 总则 第一条 公司人事管理的主管部门为企管部,对上向主管经
为加强公司内部管理,严肃劳动纪律,建立良好的工作秩序,我单位对于假期制度制订一套管理制度。 公司员工享有国家政府规定的法定休假日,并按规定享有年假、病假、事假、婚假、丧假、产假、哺乳假等假期。
会诊制度 第一篇:会诊制度 会诊制度 (一)医疗会诊包括:急诊会诊、科内会诊、科间会诊、全院会诊、院外会诊等。 (二)急诊会诊可以电话或书面形式通知相关科室,相关科室在接到会诊通知后,应在15分钟内
XX茶馆VIP会员卡制度 一、入会办法: 1、个人申请入会:顾客到会员服务中心填写入会申请表,提供有效的身份证件。交纳一定的费用,即可成为茶馆会员,享受会员规定待遇. 2、团体入会:享受团购优惠价。
1目的 为实现有效管理,促进公司上下的沟通与合作,提高各部门执行工作目标的效率,协调各部门的工作方法、进度、人员及设备的调配。2范围 适用于公司内部会议的定期召开。3 职责 行政部负责总经理办公会及公司全体会议的组织实施工作,各部门负责本部门内部会议的组织实施。 4 内容4.1会议分类4.1.1 总经理办公例会4.1.1.1会议组织:行政部。4.1.1
处方审查制度 一、药房人员应当对处方用药适宜性进行审核,审核内容包括: 1、规定必须做皮试的药品,处方医师是否注明过敏试验及结果的判定; 2、处方用药与临床诊断的相符性; 3、剂量、用法的正确性;
中学听课制度 1.上公开课(科组及以上级别)的教师须提前公布授课内容、教学简案、主要研究解决的问题等相关信息,以便听课教师提前做好听、评课准备工作。 2.听课教师提前了解教学内容、目标、教学策略等,做好针对性听课准备。
患者身份识别制度 为了确保医疗安全,同时使住院患者权益及生命得到最大限度的保障,院部特制定本制度。 1、 医务人员在给患者用药、使用血液和血液制品、采集血液和其他标本、为患者提供其他的诊疗操作之前
公司值班制度 值班是保证在工作时间公司不失控的重要措施,也是强化安全管理,落实防范措施的体现形式。因此,公司内设机构要认真落实值班管理制度。做到人员落实、责任落实、管理落实。 值班是保证在工
国土所制度建设总目录 (征求意见) 一、内部管理制度 1、学习制度 2、请假与考勤制度 3、印章使用管理规定 4、文书档案处理制度 5、环境卫生保洁制度 6、公物管理制度 7、工作例会制度 8、安全工作管理制度
公司保安制度 一、保安员条件 1、政治可靠,身体健康,责任心强,敢于坚持原则,热爱保安工作。 2、具备基本的法律知识,遵纪守法,服从命令。 二、职责 1、文明执勤,礼貌待客,树立
一、病、事假:凡需请病、事假的,一律要填写请假单。一般工作人员请假一天(含一天)以内由科室负责人同意,两天(含两天)以内由分管领导批准,两天以上需报局长批准;科室负责人请假一天(含一天)以内由分管领导批准,二天(含二天)以上需报局长批准;领导班子成员请假要由局长批准。其中病假要出具有效医疗证明。二、年休假:参加工作时间满1年以上,且已转正定级的国家公务员(机关工作人员),可享受按年限规定的年休假
门卫制度 1、门卫工作人员必须思想好、作风正派、原则性强、服从领导、有较强的责任心。 2、门卫工作人员必须对机关办公楼以及院内的安全工作负责。 3、门卫工作人员要坚持昼夜24小时值班制度。不得擅自脱岗、离岗。