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 员工培GOOD

1. 员 工 培 吕峰 博士 北京大学光华管理学院 2001/03/28 2. 什么是培?通过有计划地学习,培集中于识别、确认和发展员工个体的能力,使其更加胜任目前的工作。 培主要集中于个体的工作表现。

2011-03-13    15696    0
P36

 员工培2

1. * 学习与培人员培 2. *第一节 学习与培的含义 及必要性 3. * 培:培养,知识的传授和灌输; 练,能力的练与提高。 培是发展员工知识、技巧、行为和态度,有助于达到企业目标的系统化过程。

2011-12-04    2594    0
P46

 安全培 隐患排查治理培ppt

1. 企业事故隐患排查治理培 主讲人:朱飞yanshifu 2. 目录什么是事故隐患?事故隐患分类及表现为什么要事故隐患排查?如何开展事故隐患排查治理? 3. 什么是事故隐患PART ONE 4. 事故隐患的定义

2019-09-25    1675    0
P26

 管理提升

1. 管 理 提 升 练 --管理与人际关系1UPCO-DL-干部练 2. 管 理 工 作 的 内 涵1.管理的意义: —透过他人完成组织赋予之任务。 2.管理工作的内涵: 管理功能:计划、组织、用人、

2009-11-24    5159    0
P24

 CFO培

1. BUSINESS CONTROL & YOU -- THE CFO PERSPECTIVE2. OUTCOMES FOR YOUTake Business Process Control Basics and Establish a CFO Perspective Leave with Helpful Tools</l

2012-08-26    21460    0
P60

 绩效培

1. 界定重要的問題1.針對部門績效需求,找出績效不佳之處,描述問題 2.從管理的盲點找出重大缺失 3.從制度的不合理或執行障礙界定問題2. 採用問題分析解決五步驟Step2 分析問題Step3 提出對策Step5 潛在問題分析Step1 發現問題Problem FindingProblem Analysi

2012-09-02    20372    0
P75

 【培课件】联想核心价值观培(2006年)-75页

1. 2006年12月联想核心价值观培 2. 服务客户 精准求实 诚信共享 创业创新联想核心价值观智慧接触,网聚精彩-智网http://www.zhinet.com 3. 一、服务客户是什么? 二、服务客户为什么?

2009-10-25    12766    0
P15

 康复

1. 康复练 2. 目前尝试使用的教育练方法 ABA练法: 结构化教学: 应用行为分析法(Applied Behavior Analysis, ABA)是指将任务(即教学的知识、技能、行为、习惯

2012-01-02    4340    0
P148

 东滩公司发展战略定位综合2

的开发目标以生态系统为支撑的科研、科教、科普基地以生态环境、生物资源为研究对象的科研活动 以人与自然协调发展为研究目标的综合性科研活动 以生态资源展示、教育为目的博物馆、湿地公园等以自然资本、知识资本为基础的产业群以人本生态为主题的休闲旅游

2009-01-06    9543    0
P148

 东滩公司发展战略定位综合

的开发目标以生态系统为支撑的科研、科教、科普基地以生态环境、生物资源为研究对象的科研活动 以人与自然协调发展为研究目标的综合性科研活动 以生态资源展示、教育为目的博物馆、湿地公园等以自然资本、知识资本为基础的产业群以人本生态为主题的休闲旅游

2010-05-03    19062    0
P17

 党员培《细则》课件ppt

再报上一级党委 组织部门备案25.材料归档8.上级党委备案9.确定入党介绍人10.进行政治审查11.开展集中培4.上级党委备案5.指定培养联系人6.培养教育考察2.党组织派人谈话23.支部大会讨论24.上级党委审批19

2019-01-08    3322    0
P38

 回款培

员素质差,均会导致客户的不满,从而使回款的任务难以实现。 努力向客户提供一流的产品、一流的服务、诚守信、公平交易。 17. 重视客户资信调查确定客户的信用限度,将呆债的损失控制在一个可知的范围内。

2011-02-25    25647    0
P66

 培是交流的过程

1. 培是交流的过程1、不分大小 2、请大家踊跃回答问题 3、欢迎中途提问 4、欢迎传递问题纸条 2. 理论培:管理的概念建立 3. 观念教育:管理的概念建立 —— 管理是什么 有一名经理,他

2010-11-07    7456    0
P14

 培演讲标题

1. 培演讲标题演讲者姓名 2. 简介演示主题 参与者能从演示中获得哪些益处 演示者对于本主题的专业水平 提示:单击并滚动下面的备注窗格可查看其他说明或添加演讲者备注 3. 培大纲第一课:名称 必要时提供简要说明

2011-04-13    5671    0
P126

 大连德赛德隆热水器新产品上市推广企划案

1. 卖轻松 · 显品质 · 打国际大连德 · 赛德隆热水器新产品上市推广企划案呈送:大连德集团企划部 日期:2001年6月10日 2. 我们的任务洞悉市场,发现机会。 看清自己,剖析对手。 创造

2009-01-22    28488    0
P113

 TTT培师职业化成长练教程-113页

1. TTT培师职业化成长 练 教 程 主导师:廖信琳 2. 课程设计原由 职业练作为最新的领导方式之一,虽然已经引起了企业界日益的重视,但很多企业却对职业练抱一种观望甚至是怀疑的态度……

2010-06-20    5460    0
P48

 正大集团2008年内讲义-团队执行力

1. 团 队 执 行 力 练—— 秦皇岛正大有限公司本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全国各地免费送货,货到付款,详情咨询qq:514457731(加qq无需验证)

2012-12-24    9292    0
P59

 团队角色

至是苛刻的,他们与群体保持一定的距离, 在团队中最不受欢迎;监督者有很强的批判 能力,作决定时思前想后,综合考虑各方面 因素谨慎决策,好的监督者几乎从不出错。 24. *监督者 优 点:冷静,判断、辨别能力强

2011-03-25    20004    0
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 六年级下册数学毕业总复习课件-第四章常见的量综合练 人教新课标(共16张PPT)

1. 第四章综合练 2. 一、选择题。 1. 下午3:50用24时计时法表示是( )。 A. 3:50 B. 15:50 C 13:50 2. 面积是1公顷的正方形操场的边长是( )。 A. 10米

2020-01-01    1522    0
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 自信演讲

1. 自信演讲练 2. 课程目录第一单元:自信讲话练——破冰运动 第二单元:为什么需要讲话练? 第三单元:发言前的准备 第四单元:自信公众讲话功略 第五单元:行之有效的沟通策略及模式 3. 为什么需要讲话训练上课的目的?

2011-08-04    18433    0
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