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 余世讲义

1. 如何提升企业经理人的 执行力余世 博士 上海慧泉企业管理咨询有限公司董事、总经理成功经理人系列1 2. 执行力的衡量标准—— 按质按量完成自己的工作任务。 2 3. 案 例 平安保险董事长 马明哲

2009-07-04    7365    0
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 高—管理会计

1. 高信诚资讯有限公司管理会计 2. 管理会计模块(CO)概览管理会计架构 管理会计组件及功能 CO模块内部的集成 CO与其他模块之间的集成 3. 会计体系结构利润中心企业控制管理合并商业计划ECTR财务管理现金

2010-07-19    2741    0
P22

 绩效考的实施过程

绩 效 考 的 实 施 过 程 2. 岗位分析 是指对某特定岗位上的工作作出明确规定,并确定完成这一工作需要有什么样的行为的过程。包括岗位描述和岗位要求。 3. 岗位分析——岗位描述 工作内容及程序是什么(what)

2011-09-19    15484    0
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 企业绩效考管理2

企业的绩效考管理(2-2)主讲人: 李 剑 2. 怎样设计绩效考文件绩效考文件的内容: 绩效考制度/流程 绩效考标准 绩效考表 步骤:1、设计绩效考标准(考什么) 2、设计绩效考表(谁来考)

2009-02-22    28672    0
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 【课件】成 功 操 作 岗 位

1. 成 功 操 作 岗 位 价 2. 成 功 操 作 岗 位 价 : 目 标★ 了解岗位评价的概念与意义 ★ 掌握岗位评价的遵循原则 ★ 了解岗位评价的一些基本模式 ★ 熟悉岗位评价的操作程序与过程

2012-11-17    28917    0
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 成 功 操 作 岗 位

1. 成 功 操 作 岗 位 价 2. 成 功 操 作 岗 位 价 : 目 标★ 了解岗位评价的概念与意义 ★ 掌握岗位评价的遵循原则 ★ 了解岗位评价的一些基本模式 ★ 熟悉岗位评价的操作程序与过程

2011-04-12    11354    0
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 【方法】成 功 操 作 岗 位

1. 成 功 操 作 岗 位 价 2. 成 功 操 作 岗 位 价 : 目 标★ 了解岗位评价的概念与意义 ★ 掌握岗位评价的遵循原则 ★ 了解岗位评价的一些基本模式 ★ 熟悉岗位评价的操作程序与过程

2010-07-16    27576    0
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 软件的计算思ppt

1. 软件的计算思陈 文 伟(国防科技大学、海军陆战学院)1 2. 目录1. 计算思概念2. 软件计算思概念3. 软件进化中的计算思4. 数值计算的问题和解决方法 5. 信息系统的基础 6. 结束语2

2019-03-10    1303    0
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 纤与织物PPT课件

1. 纤与织物 2. 纤与织物一、纤 ◆天然纤 ◆化学纤 二、织物 织物花纹的制作工艺 三、相关英语表达 3. 纤与织物一、纤 天然纤:棉、毛、丝、麻 4. 纤与织物◆棉纤: 优点

2020-09-27    797    0
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 绩效考培训(一)

人力资源室 2002.4 一、什么叫绩效考?业绩效率考核评价绩效考??主要体现在工作任务在数量、质量、及 时间效率、成本等方面的完成情况。体现在上级或同事对自己工作状况的 定量和定性的评价。 2. 艾诺公司

2009-01-26    3749    0
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 常见的纺织纤PPT课件

常见纺织纤 2. 什么是纺织纤?定义:纤是天然或人工合成的细丝状物质,纺织纤则是指用来纺织布的纤。 特点:纺织纤具有一定的长度、细度、弹性、强力等良好物理性能。还具有较好的化学定性,例如

2020-09-28    1028    0
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 CVC护技术PPT课件

1. CVC护技术 2. 中心静脉置管的定义1中心静脉置管的概况2中心静脉导管的护3主要内容中心静脉导管拔管护理5中心静脉置管的并发症4 3. 重要性中心静脉穿刺留置导管是重症监护室中常用的操作技

2019-05-10    1863    0
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 建立KPI考体系的流程

1. 建立KPI考体系的流程1 2. 为了加强对公司人员的业绩考和奖惩机制,需要建立KPI业绩考体系三 大 基 本 功 能 考 核 定 量 地 实 现 绩 效 考 核 随 时 间 进 步 的 情

2012-01-18    18156    0
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 【课件】KPI业绩考体系

1. 为了加强对公司人员的业绩考和奖惩机制,需要建立KPI业绩考体系三 大 基 本 功 能 考 核 定 量 地 实 现 绩 效 考 核 随 时 间 进 步 的 情 况 分 析 、 计 划 分 析 工

2012-08-12    24245    0
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 KPI业绩考体系

1. 为了加强对公司人员的业绩考和奖惩机制,需要建立KPI业绩考体系三 大 基 本 功 能 考 核 定 量 地 实 现 绩 效 考 核 随 时 间 进 步 的 情 况 分 析 、 计 划 分 析 工

2009-08-24    14131    0
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 KPI考体系的建立

1. 为了加强对公司人员的业绩考和奖惩机制,需要建立KPI业绩考体系三 大 基 本 功 能 考 核 定 量 地 实 现 绩 效 考 核 随 时 间 进 步 的 情 况 分 析 、 计 划 分 析 工

2010-06-06    1376    0
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 豆奶市场营销策略计划书

1. *机密 北京市场营销策略 2001年10月 和君创业项目组 2. *前言 3. * 中国乳品产业演变分析 北京乳品业市场状况研究 进入北京市场的营销通路设计 进入后北京市场竞争的变化

2011-09-12    10349    0
P11

 负数思导图

在-7.3, 8,+1.5, 0,- 42,73.2, - 8.42,+6.1中, 正数有( ), 负数有(

2020-02-19    3984    0
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 第七章(绩效考

第七章 绩效考 §1 绩效考的性质 §2 绩效考的方法 §3 绩效考的实践 3. §1 绩效考的性质 一、绩效及绩效考 二、绩效考的作用 三、绩效考的原则 四、绩效考的程序 4.

2012-05-17    23533    0
P31

 安达信—绩效考体系

1. http://www.5ixue.com (海量营销管理培训资料下载) 绩效考体系 2. http://www.5ixue.com (海量营销管理培训资料下载) A、绩效管理概述 3. http://www

2011-03-11    5790    0
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