企业会计准则第9号——职工薪酬
带薪缺勤,短期利润分享计划,非货币性福利以及其他短期薪酬。 带薪缺勤,是指企业支付工资或提供补偿的职工缺勤,包括 年休假、病假、短期伤残、婚假、产假、丧假、探亲假等。利润 — 2 — 分享计划,是指因职工提供服务而与职工达成的基于利润或其他
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带薪缺勤,短期利润分享计划,非货币性福利以及其他短期薪酬。 带薪缺勤,是指企业支付工资或提供补偿的职工缺勤,包括 年休假、病假、短期伤残、婚假、产假、丧假、探亲假等。利润 — 2 — 分享计划,是指因职工提供服务而与职工达成的基于利润或其他
失逾10亿美元之巨,1995年2月 26 日,英国中央银行宣布:巴林银行不得继续从事交易活动并将申请破产清算。该案件中里森伪造文件、私设账户挪用大量的资金 买进日经指数期货的行为主要属于银行的( )。
适时优化、调整进度计划;实际进度延误后,及时采取有效应对2 措施,保证工期目标的实现。 第七条 质量验收是建立完善的质量保证体系及管理制度, 建立有效的风险预警及应对措施;工程质量达到设计标准、符合 有关法律、法规和工程规范,工程竣工验收合格;隐蔽工程要组
三、会议地点 主机作业区党支部党建活动室。 四、参加人员 支委会成员、班组长以上党员骨干。同时,邀请部分职 工代表参加。能源动力总厂党委领导列席。 五、方法步骤 (一)准备工作 1、突出大讨论专题组织学习。充分利用“三会一课”、支
工程竣工,依照下列规定进行消防验收、备案: (1)本第十一条规定的建设工程,建设单位应当向公安机关消防机构 申请消防验收; (2)其他建设工程,建设单位在验收后应当报公安机关消防机构备案, 公安机关消防机构应当进行抽查。第十七条
拟定招工简章,进行“安民告示”。这是企业每年一次招聘录用工作的哪个阶段(B)。B.宣传与报名阶 段 4.教员请学员在可以全面观察操作的位置上观察,教员可以把工作的操作步骤向学员解释清楚,把这一 步与下一步的联系
衡的一种措施。 14.预算外资金:是指地方财政或城市事业单位直接掌握的财政性资金,即根据国家财政管理制度的规 定,不纳人国家预算,由地方政府、部门、企事业单位自收自支,满足各自特殊需要的财政资金,是下
宿城区安监部门联合当地派出所,在耿车镇查获一起私储烟 花爆竹案件,缴获非法烟花爆竹 200 余万响。安监部门主动 邀请质监部门对全市批发企业所购进的烟花爆竹产品的质 量抽查检验,对产品包装标志、外观、部件、药种、药量、
位置来抓,以管理出效益,以管理促发展。坚持制度化管 理与人性化管理相结合,分工协作,密切配合,不断修改 完善各部门各岗位管理制度,适时组织全体员工学习体 会。了解掌握人员动态和思想状况,加强沟通协调,及时 解决矛盾和问题,决不允许任何人以任何借口或理由在工
拟定酒店 2017 年度质量管控计划 质培 管理公司质量管控通知要求 梳理 2017 年综合质量管理制度、 服务质量提升方案、考核标准 质培 2016 酒店综合质量管理考核条 例 确立质量管控各项目标
执行领导干部个人重大事项报告制度、办理婚丧喜庆事宜报告等 制度。集中开展《中国共产党党员教育管理工作条例》专题学习, 邀请市纪委XX辰以“学习贯彻新《条例》,以铁的纪律推动全面从严治党向纵深发展”为题开展专题辅导,班子成员围绕《支
一次有益探索,由于时间紧,工作量大,加之经验不足,疏漏之处在 所难免。应用效果,也有待实践检验。恳请大家提出宝贵意见,以便 进一步修改完善。 最后,我们谨对关心和支持此项工作的各位领导、专家,对为此
土地承包经营权属于用益物权 D.适用善意取得的,转让的财产应当已经完成交付或登记 10.我国《劳动法》规定,法定休假日安排劳动者工作的,应支付不低于工资的( ) 的工资报酬。 A.300% B.200% C.150%
控制、预算调整、预算考核等程序进行。 第二章 应用环境 第八条 企业实施预算管理的基础环境包括战略目标、业务计 划、组织架构、内部管理制度、信息系统等。 第九条 企业应按照战略目标,确立预算管理的方向、重点和目 标。 第十条 企业应将
组织和 个人,发生拖欠工资的,由违法分包、转包的发包人先行垫付作 业工人工资。 第九条建设单位在申请建设项目施工许可证或者办理开工 报告备案手续时,应当提供工资专户的开立等建设资金落实情况。 负责建设
或者相应 专项能力等级,且证书附件批准的检测项目/参数必须覆盖 质量检测的所有项目/参数。 2.管理制度 (1)检测负责人制度。检测机构开展现场检测时,必 须指定现场检测负责人,并明确现场检测负责人职责;
校、行政学院和上级业务主管部门组织的各种学习培训,组 织职能科室干部参加相关执法培训和资格考试,经常邀请省农业厅和XX 市农业局的领导、律师讲课。坚持集中培训与 自学相结合,每周一下午组织集中学习,要求干部职工每年
化学品因操作不当或 缺少个体防护而与人 体直接接触造成伤害 。 化学灼伤 (1) 建立健全危险化学品安全管理制度并抓好落实 ; (2) 制定危险化学品使用安全操作规程并严格执行 ; (3) 岗前进行安全教育与培训
15 18 第五章 环保节能与文保 7 10 10 10 9 第六章 安全管理制度 18 19 23 18 20 第七章 质量管理制度 20 18 16 21 19 第八章 纠纷解决程序 18 17 12
的通知。各单位、各部门积极反馈,我结合内控风险梳理 工作,查明现有制度建设与内控要求的差距,将企业内控 制度与企业各专业管理制度有机结合起来,为今后更加科学合理的进行内控制度的制定与内控实施细则的细化提供 了依据。 5、参加九项费用开支标准及项目补助办法的检查工