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职位说明书的撰写 案例 某跨国石油公司，在广东境内合资的形式并购了许多加油站，为了保障加油站的规范化管理，使加油站业务和内部管理职责更清晰具体，公司需要为加油站关键岗位制订详尽的职位说明书。下面以加

或不予录用。因此造成的后果和损失由本人负担。 承诺人签名： _____ 年____月 ____日 职位申请表 应聘岗位： 填表日期： 姓名 性别 出生年月 学历 籍贯 民族 身 高 专业 户口所在地 身份证号码

 行政文秘职位说明书 编制日期：2002年10月29日 职位名称：行政文秘 职位代码： 所属部门：办公室 直接上级部门：办公室主任 平行关系职位： 直接下级职位： 本部门员工总数：6 本职位人数设置：1

 某线缆企业SQE职位说明书 文件编号 版 次 页 次 共 1 页 职位名称：SQE〔供给商品质工程师〕 直接上级：采购部经理 直接下级：无 主要职责： 1、根据采购部工作要求做好供给商评审工作，并协助供给商就管理及产品质量存在的问题提

        职位分析调查问卷           职位名称 任职部门 任职者 姓 名 签 名 填写日期       职位名称 任职部门 审核者 姓 名 签 名 审核日期     导言   本问卷

培训专员的职位职责 职责： 1. 根据零售业务和产品的培训计划，开发产品及销售培训内容，编写PPT、在线课程脚本、教学视频脚本、培训试题等培训内容; 2. 独立策划、输出培训视频内容，并在线解答学员问题;

××有限公司岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称： 往来核算会计 隶属部门： 财务部岗位编码： 直接上级： 财务部经理工资等级： 直接下级： 无可轮换岗位：无 分析日期： 二、岗位工作概述

职位说明书 填表日期：2003年2月21日 职位编号：020202 基 本 情 况 所属部门 人力资源部 职位名称 招聘专员 职位等级 部员 直接上级 人力资源部部长 下属人数 0 薪酬标准 按部员工资

门卫职位工作说明书 1.职位根本资料 职位名称 门卫 所属部门 办公室 定员人数 2 直接上级 办公室主任 管辖人数 职位级别 薪酬等级范围 办公室主任 2.在组织中的位置 直接上级 本职位 3.工作职责

职位说明书－审计员 职位名称 审计员 职位代码 所属部门 审计部 职 系 职等职级 直属上级 审计主管 薪金标准 填写日期 核 准 人 职位概要: 协助上级实施各种经营、财务审计及专项审计，完成审计报告。

8.监事〔专家〕职位说明书 职业名称 监事〔专家〕 文件编号 GZSM-A008 编制 核准 生效日期 一、 根本资料 职务名称 监事 所属部门 监事会 直接上级职位 —— 定员人数 1人 辖员人数

第一章总则 第一条   概述 1、 目的：为规范公司职位体系管理，建立员工职业发展通道，并为薪酬、培训、任职资格等各项管理工作提供基础，特制定本制度。 2、 适用范围：本办法适用于广东奥飞动漫文化股

司机职位说明书 　　岗位描述： 　　1、负责公司车辆的保险、验车、保养、维修等工作; 　　2、进行车辆内外部的日常清洁; 　　3、接送公司领导、客户，完成各部门用车和接待任务，满足用车需求; 　　4、协助行政人员从事一些外勤工作。

职位说明书：产品助理 职位名称 产品助理 职位代码 所属部门 市场部 职 系 职等职级 直属上级 产品主管 薪金标准 填写日期 核 准 人 职位概要: 协助产品主管完成与产品相关的日常事务工作。 工作内容:

或不予录用。因此造成的后果和损失由本人负担。 承诺人签名： _____ 年____月 ____日 职位申请表 应聘岗位： 填表日期： 姓名 性别 出生年月 学历 籍贯 民族 身 高 专业 户口所在地 身份证号码

职 位 文书 编 号 页 码 第 页，共2页 隶 属 部 门 办公室 版本（次） 2003版（第1稿） 岗 位 概 述 负责起草文案，信息资料收集并协助组织会务 岗 位 职 责 1. 负责有关文字材料的起草工作； 2. 公司重大活动信息材料的收集、整理和报送； 3. 公司文件及外部文件的上传下达及有关材料的发放； 4. 起草本部门年度、季度

6.监事职位说明书 职业名称 监事 文件编号 GZSM-A006 编制 核准 生效日期 一、 基本资料 职务名称 监事 所属部门 监事会 直接上级职位 —— 定员人数 2人 辖员人数 —— 直接下级职位

具有独立执行业务的能力，迅速落实既定的业务体系和实施方案。 有敏锐的市场观察力，具备对商业情况的分析和评估能力。 较强的思维分析能力和团队协作精神。 善于与人沟通合作，具备良好职业习惯及职业道德。 身体素质

物料管理部经理职位说明书 基本资料 职务名称 经理 职位编号 Car—PMC—01 所属部门 物料管理部 定员人数 1 行政级别 经理 薪资级别 E7—E8 直接上司职位 物料总监 直接下属职位 副经理 最近更新日期

大客户主管的职位职责 一，策略规划 1.1 根据客户洞察，制定所负责客户的年度发展战略和年度目标达成的策略及手段 1.2 根据客户年度发展战略，制定重点客户年度计划 ; 1.3 负责制定联合生意计划，品类管理、门店拓展等相关工作;