医院职工管理办法
1、全院职工实行双签到制度,不准代签,违者双方当事人每人扣10元或一方全部承担。 2、按规定时间上下班,迟到早退每次扣款5元,离岗每次扣款10元,旷工每日扣全额工资,事假3天每天扣10元,但事先必须
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1、全院职工实行双签到制度,不准代签,违者双方当事人每人扣10元或一方全部承担。 2、按规定时间上下班,迟到早退每次扣款5元,离岗每次扣款10元,旷工每日扣全额工资,事假3天每天扣10元,但事先必须
职工住院就医说明 根据**市**区医保局的相关规定,结合四公司就医状况,为确保广大职工合理就医,对个人申领了医保卡的职工、未申领医保卡的职工等如何住院就医及如何及时报销住院费用等有关事宜,做如下说明:
水利职工年终总结 XX年管理局在县委、县政府和上级部门的正确领导和关心支持下,以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,认真学习贯彻党的xx大精神,紧紧围绕县委、政府提出的“经济强县、生态大县、
公司职工请假单 申请人 所在部门 申请日期 请假类别 □事假 □病假 □婚假 □产假 □丧假 □调休假 □年假 □其他(请说明)__________ 请假时间 自 年 月 日 时 至 年 月 日 时
职工入党决心书 自我向党组织递交入党申请以来,通过上级党委的正确引导、支部及联系人的培养教育、周围同志的关心帮助和自身的不懈努力 ,使我在政治思想上更加成熟,对党的目标、宗旨、任务等认识更加全面
女职工工作总结 过去的一年,全市各级工会女职工组织,深入学习党的xx大和xx届四中全会精神,贯彻落实省工会十一大、市工会四大提出的各项任务和市委、市政府443计划,团结广大女职工投身改革,紧紧把
新员工入职工作总结2012年我正式加入中国银行股份有限公司,满怀着对金融业的热爱和追求,希望能在中行释放青春的能量 。时间飞逝,见习期马上就要结束了,在短短的半年中,我的人生开始发生了变化,事业的梦
离职工作交接单 一、工作交接单 在办理工作交接过程中,在工作交接单上写上离职原因为“辞退”,并想办法让单位盖章或者法人签字。有的没有工作交接单的,就自己想办法打印一下工作交接单。自己手中的一
大安区卫生局 大安区农牧林业局 大安区外事侨务和旅游局 大工发【2012】81号 关于开展第五届大安区职工技能大赛的通知 (征求意见稿) 各乡镇、街道、区级各部门、企事业单位: 为深入贯彻落实市委“加快两
主管优秀职工感言 尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位朋友、各位同事: 大家好!我叫XX,是XX公司一名主管。今天非常荣幸能够站在XX舞台上,代表优秀员工发言。首先,请允许我向精心策划组织此次活动的XX工
车间职工请假条 请 假 条 年 月 日 姓 名 请假时间从 年 月 日至 年 月 日 共 天请假事由 班组长 车间主管 生产经理 备注:请假一天内由车间主管批准
职工转正自我鉴定 职工转正自我鉴定1 在过去一年的试用期中,我在工作和生活中高标准应求自己,做了很多工作,现将一年来工作做以下个人鉴定: 一、过去一年的工作中,在很多前辈的关心帮助下,不
认识到,安全事故无大小,为了全国人民的安全出行,我们百万铁路职工必须牢记自己的责任与使命,更加勤奋地学习、辛勤地工作,做一名有担当的铁路职工。 学习是基础。在科技进步日新月异的当今社会,铁路的各项技
网络远程医疗工作总结---网络改善医疗环境、医疗护卫群众健康 我县远程医疗全面建成是以中央、省、市卫生与健康大会精神思想为指导,以建设优质高效的医疗卫生服务体系,加强基层医疗卫生服务体系建设,实现基
军队离休退休干部休养所二〇〇九年度工作总结 2009年在市民政局和党委的正确领导下,在市安置办的有力指导下,全年我所以开放的理念和创新精神全面加强所内工作建设。坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思
XX市社会福利院休养楼幕墙工程 施 工 现 场 防 火 技 术 措 施 XX建筑装饰工程有限公司 2011年X月X日 施工现场防火技术措施 一、 施工现场的特点及火灾隐患 本工程施工工地楼层较高,场
离岗休养员工再就业服务站揭牌仪式上的讲话(精选多篇) 第一篇:离岗休养员工再就业服务站揭牌仪式上的讲话 在公司离岗休养员工再就业服务站揭牌仪式上的讲话 今天,新钢公司离岗休养员工再就业服务站隆重成立
职工代表大会职工代表交流发言 刚才聆听了*书记的讲话,我们*全体人员,深受鞭策,备受鼓舞。*书记为公司的经济发展描绘了宏伟蓝图,我们都感到很激动,同时,也深感肩上责任重大。 今年来我们公司在*的正确
为何留不住人才?——关于B公司管理的诊断分析案例:B公司是一家日化产品生产企业。几年来,公司业务一直发展很好,销售量逐年上升。每到销售旺季,公司就会到人才市场大批招聘销售人员,一旦到了销售淡季,公司又会大量裁减销售人员。就这件事,B公司销售经理陈鸿飞曾给总经理蒋明浩提过几次意见,而蒋总却说:人才市场中有的是人,只要我们工资待遇高,还怕找不到人吗?一年四季把他们“养”起来,这样做费用太大了。
关于发展职工文化,满足职工精神文化需求的调 研 (神宁煤化工甲醇厂聚合车间 杨波) 摘 要:职工文化是企业文化建设的重要的组成部分,是工会履行维护职能的重要抓手。加强职工文化建设,不仅能全面提升