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 CCNA财务报分析10

1. 第十章现金流量 2. U24 现金流量的重要性企业从事经营以及其他活动一方面应该以收抵支、取得利润,另一方面也会引起现金的流动并导致现金的变化。利润额与现金流量的变化额之间存在一定的关系,但二者一般不是等同的。

2011-09-15    8875    0
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 办公人物信息可视化PPT图

1. 40页办公人物信息 可视化图集 (NO.51) 2. Social Media IngoraphicThe point of using Lorem Ipsum is that it has a

2019-02-27    1397    0
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 079图绘制方法培训

– 图绘制中国电信(苏州)项目小组培训 2. 图在商业沟通中扮演重要的角色文字沟通语言沟通图多媒体沟通1 3. 图的作用 迅速传达信息 直接专注重点 更明确地显示其相互关系 使信息的达鲜明生动2

2009-05-26    21575    0
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 现金流量培训

1. k/3系统 现金流量培训 主讲人:任建峰 2003-09 2. 现金流量的编制采用了拆分所有的有现金类科目的凭证的方法,将所有的有现金类科目的凭证拆分为一对一的关系,从现金类科目的T形账户中

2011-02-15    4161    0
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 绩效考核范例

绩效考核范例 绩效考核的主要目的是为了给予员工公正的绩效反馈。这样,可以不必使员工依靠观察上级的“态度”来“猜测” 自己的现是否达到要求。 因此,上级必须通过绩效考核来客观、准确地达自己的判断

2011-02-24    18306    0
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 财务报分析概略

1. 财务报分析概略 2. 什么是财务报分析?财务报分析通过对公司公开发布的数据进行分析和重组而间接地获得公司管理层所拥有的内部信息以便投资者和债权人做出最佳决策。 务报分析虽然主要是针对会计信息的外部使用

2011-07-13    24063    0
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 CCNA财务报分析9

1. 第九章集团报 2. 企业集团的形成与发展企业集团是存在投资与被投资关系或同属于同一投资者、以资金为纽带连接起来的、若干独立法人企业构成的一个整体。 控股公司(母企业)与子公司(子企业)——母公

2011-04-17    11119    0
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 100怎样建立工作平衡图

1. 工作平衡 图怎样建立 ……………. 2. PRE-REQUESITS工作单元是有效的并且是按照此工作的。所有的班次都是按照同样的方法工作的。工作平衡图 3. 工作平衡图车间 – 小组区域

2010-03-19    2259    0
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 财务报分析1

1. 第1章 财务报信息 的需求与供给财务报信息的需求者 影响财务报信息需求的因素 影响财务报信息供给的因素 与财务信息披露相关的成本1 2. 财务报信息的需求者股东、投资者及证券分析师 经理

2009-11-26    6359    0
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 财务报解释

1. ACCA 财务报解释主讲人:对外经贸大学国际工商管理学院 钱爱民 2. 授课重点:在于提高企业管理者的财务分析能力 在于对报项目的理解与分析,而不是会计核算 3. 授课内容:管理机构(宏观环境)

2009-10-18    30463    0
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 财务报简介与分析

1. 第二章 財務報簡介與分析 2. 第一節 資產負債第二節 損益 第三節 股東權益變動與現金流量 第四節 財務比率分析 第五節 經濟附加價值與市場附加價值 3. (本页无文本内容) 4. 第一節

2012-08-07    21705    0
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 财务报分析 (2)

1. 财务报分析 2. 主要内容财务报分析概述 基本的财务比率 财务报分析的应用 3. 第一节 财务分析概述什么是财务报分析 财务报分析的目的 财务报分析的方法 财务报分析的一般步骤 财务报表分析的原则

2010-03-23    10689    0
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 广告现提案NEW1

1. 中国(南京)卓越形象创意公司 “长江之家”品牌专案小组 2000年7月7—9月广告现提案 2. 一、策略说明 3. 从品牌规划角度,提出“长江之家”品牌写真 ,作为统领“滨江风情”、“德国灵感

2010-04-13    8947    0
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 财务报分析7

1. 第七章 获利能力分析获利能力一般分析 利用分部报告 关注损益外的损益1 2. 一、获利能力一般分析 以销售收入为基础的利润率指标 以资产为基础的利润率指标 以资本(权益)为基础的利润率指标 资产周转效率比率

2011-08-04    23547    0
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 提案中市场分析的

1. 大处着眼 立体展现----------提案中市场分析的现李 斌 2. 提案是策划方案的创意现 而决不是策划方案的简单重现方案是名词提案是动词 3. 全面的市场分析 可以是充满创意的方案基础 同样可能是四平八稳的方案基础

2012-02-05    24290    0
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 财务报分析6

1. 第六章 长期偿债能力分析损益分析 资产负债分析 影响长期偿债能力的特别项目1 2. 一、损益分析1、利息保障倍数 2、固定费用偿付能力比率2 3. 1、利息保障倍数 利息费用 + 税前利润

2010-07-08    17493    0
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 医药代初级培训

1. 医药代初级培训 2. 序 一、 是否人人可做销售? 判断标准 个性:自信、平等(与客户平等)、漠视挫折、好争胜负 动力:积极主动的自我管理、自我激励、自我提升 能力:知识(产品、客户、市场、流

2010-05-01    21819    0
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 尼克代我读书分享ppt

(本页无文本内容) 2. 《尼克代我》执教者:***** 厦门市****小学20**.**.** 3. 我们的疑惑:1.尼克是谁?2.“我”是谁?3.为什么尼克代“我”? 4. (本页无文本内容)

2019-03-10    2112    0
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 信息化图制作分解

1. 信息化图制作分解Bread PPT点击此处 看大图 2. 整体分析——色彩分析主要色彩80,186,186144,126,194254,125,45217,236,242辅助色彩用取色器分析主要色彩247

2009-04-08    3095    0
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 医院代基础培训

1. 医院代基础培训姬 涛 2000年7月 2. HR 基础培训一个优秀的HR需要具备的条件 HR岗位职责 HR日常工作及评估 微观市场销售技巧 微观市场区域管理 3. 一个优秀的HR需要具备的条件

2011-02-12    25519    0
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