中层经理培训之执行力
执行力中层经理培训之——提升训布衣公子作品 2. 执行力知识概述第一章执行力缺失原因第二章怎样提升执行力第三章执行力理念/原则第四章 3. 执行力知识概述第一章执行力的研究背景 如何去理解执行力 执行力为什么重要 4.
2011-02-09
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P61 P53 企业培训系统解决方案-长
为，只有与组织的战略/目标紧密联系才能持久推进改善绩效与发展企业竞争力作用（培训的双面性、过与投入不足） 培训只有与人力资源结构、政策密切统一才能发挥其效力并保持正常推进步骤（考核与任用） 培训只有在
2010-06-02
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P46 智慧城市商业计划书PPT
管理平台 创新社会治理解决方案 14. 联动指挥中心解决方案 简介 鉴于传统的社会治理理念、体制、机制、制度、方法等问题日益突出，社会前端管理缺位比较严重，同时政府各单位都有各自的业务系统
2019-07-28
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P53 企业培训系统解决方案
为，只有与组织的战略/目标紧密联系才能持久推进改善绩效与发展企业竞争力作用（培训的双面性、过与投入不足） 培训只有与人力资源结构、政策密切统一才能发挥其效力并保持正常推进步骤（考核与任用） 培训只有在
2012-03-11
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P97 绩效管理操作实务与操作重点
Mobil:13758878871 2. 课 程 追 求知其然，并知其所以然。 高屋建瓴，融会贯通， 以不变应万变。 理念高远清晰，实施简洁有效。 3. 案例分析旭日升的案例给我们什么启发？ 4. 企业变革如生命长大企业
2010-03-15
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P53 xx—企业培训系统解决方案
为，只有与组织的战略/目标紧密联系才能持久推进改善绩效与发展企业竞争力作用（培训的双面性、过与投入不足） 培训只有与人力资源结构、政策密切统一才能发挥其效力并保持正常推进步骤（考核与任用） 培训只有在
2009-07-01
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P53 和君创业-企业培训系统解决方案-53页
为，只有与组织的战略/目标紧密联系才能持久推进改善绩效与发展企业竞争力作用（培训的双面性、过与投入不足） 培训只有与人力资源结构、政策密切统一才能发挥其效力并保持正常推进步骤（考核与任用） 培训只有在
2011-02-12
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P53 企业培训系统解决
为，只有与组织的战略/目标紧密联系才能持久推进改善绩效与发展企业竞争力作用（培训的双面性、过与投入不足） 培训只有与人力资源结构、政策密切统一才能发挥其效力并保持正常推进步骤（考核与任用） 培训只有在
2011-11-08
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P70 10战略策划与管理设计
吉列身价80亿美元，占全球剃须刀片市场60%以上市场份额，而金霸电池、博朗小家电，欧乐一B口腔护理产品。相比于剃须刀，这些产品微不足道。 22. 战略就是追求简单 许多决策者认为，战略是一个很深奥、复杂的课题，然而伟大的战略只有一
2012-05-09
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P53 企业培训系统解决方案PPT
为，只有与组织的战略/目标紧密联系才能持久推进改善绩效与发展企业竞争力作用（培训的双面性、过与投入不足） 培训只有与人力资源结构、政策密切统一才能发挥其效力并保持正常推进步骤（考核与任用） 培训只有在
2019-04-26
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P53 企業培訓系統解決方案
为，只有与组织的战略/目标紧密联系才能持久推进改善绩效与发展企业竞争力作用（培训的双面性、过与投入不足） 培训只有与人力资源结构、政策密切统一才能发挥其效力并保持正常推进步骤（考核与任用） 培训只有在
2009-02-26
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P27 企业管理模式的发展
与CAPP集成 与FMS集成 与CAQ集成 与自动化立体仓库集成 电子数据交换 20. ERP的新发展(eERP) 客户关系管理 商业智能 电子商务 协同商务 21. 客户关系管理 CRM 为了最大限度提高销售人员的知识、能力，充
2009-05-05
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P11 基于知识营销的4Is营销策略
相对分散的B-C模式，即企业对消费者模式。在Internet平台上基于web技术的网络营销渠道最新发展主要分为两个方向：一是基于Internet网络的采购与分销管理，实现企业与供应和分销商之间的网上采
2012-10-24
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P22 可持续发展课件（7）
整体，其中每一部分都有确定的功能。” “大地伦理学的发展，是人类智力上的发展，也是人类感情方面的新发展” “如果我们没有对大地的热爱、尊敬和赞扬，以及没有对大地价值的高度重视，伦理学和大地之间的关系就不可能存在。”
2010-05-09
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P21 五一劳动节主题班会劳动最光荣PPT课件（带内容）
更需靠“智”去创造,在干中学,在学中干,爱岗敬业,乐于奉献,以主人翁的姿态全身投入;钻研技术,精益求精,做创新发展的先行者在实践中汲取智慧和力量,掌握谋生和为社会作贡献的技巧,以担负强国和强省的重任。 17. 第四章向劳模学习
2022-05-01
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P17 八年级历史第10课建设有中国特色的社会主义课件人
强调四项基本原则是立国之本，是改革开放和现代化建设健康发展的保证。 提出了“分三步走”的设想。 所以说邓小平理论是马克思主义在中国的新发展。 13. ⑴上面这首歌歌颂的是谁？人们怎样称誉他？人们这样称誉他的原因是什么？（6分） ⑵“一九七九年，那是一个春天”
2020-04-16
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P34 企業流程改造(臺灣諮詢公司,中文PPT)
8. ●竞争激烈(COMPETITION) →重新拟定任务、目标与远景 →定义产品与流程的关系，重新发展适当的作业流程 →快速持续的改善，保持竞争优势 ●不断的改变(CHANGE) →企业要生存，就要不断的求变
2009-04-22
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P34 企业流程改造
8. ●竞争激烈(COMPETITION) →重新拟定任务、目标与远景 →定义产品与流程的关系，重新发展适当的作业流程 →快速持续的改善，保持竞争优势 ●不断的改变(CHANGE) →企业要生存，就要不断的求变
2010-02-13
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P10 P25 管理科学与现代企业管理
控制篇——控制理论、控制方法、两个成功控制案例讨论； 12. 管理创新——管理创新理论、企业管理的新发展、观看海尔集团总裁张瑞敏关于企业管理创新的讲座 管理学综合案例 6、考核办法 期末考试：60% 平时作业：15%
2009-02-06
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