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 裁员管理教程

重困难,确需裁减人员的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动行政部门报告后,可以裁减人员”。 这种裁员属于经济裁员,由于它的条件过于严格,企业如果达不到标准,为了不和法律冲突,一般避免使用裁员的字眼。

2010-12-17    5478    0
P14

 关于企业裁员的教程

重困难,确需裁减人员的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动行政部门报告后,可以裁减人员”。 这种裁员属于经济裁员,由于它的条件过于严格,企业如果达不到标准,为了不和法律冲突,一般避免使用裁员的字眼。

2009-07-05    28196    0
P100

 PMP项目管理培训课件ppt

不仅对项目直接结果负责 好药为项目完成相当长时间后对人类、社会、经济和环境产生的后果负责 法律约束 法律、法规,并在合同中体现 14. 1.10国内实际项目管理中的重大挑战组织对项目的重视程度 组织结构 项目经理的授权(人力、金钱……)

2019-01-27    1121    0
P100

 PMP项目管理培训课件

不仅对项目直接结果负责 好药为项目完成相当长时间后对人类、社会、经济和环境产生的后果负责 法律约束 法律、法规,并在合同中体现 14. 1.10国内实际项目管理中的重大挑战组织对项目的重视程度 组织结构 项目经理的授权(人力、金钱……)

2019-04-08    1788    0
P81

 讲座PPT——物业管理知多少?(4)

铭风采 3. 物业管理知多少01 4. 法律法规1.《中华人民共和国物权法》 2.《中华人民共和国合同法》 3.《物业管理条例》 4.《物业服务收费管理办法》 5.《商品房屋租赁管理办法》 6.《业主大会和业主委员会指导规则》

2019-06-25    1547    0
P81

 和达2002年度经营计划

和达公司2001年组织结构图:资料来源: 文件编号40 42. 和达公司2002年组织结构图:财务部人事行政部总经理蔡昌友董事会市场经营部 技术质量部 生产计划部41 43. 文件编号领导:董事会领导或参与的关键程序

2009-01-26    4267    0
P47

 经济和环境法律制度

是指中国的企业或其他经济组织与外国的企业和其他经济组织或个人,依法在中国境内共同举办的,按合作企业合同的约定投资和合作条件、分配收益或产品、风险和亏损的分担,以及经营管理方式和合作企业终止时财产的归属等问题的企业。

2012-04-07    23817    0
P68

 中国阳光投资集团组织结构及关键流程报告

3. 新华信建议,中国阳光目前可采用如下组织结构股东大会董事会总裁监事会投资委员会投资副总裁财务总监行政副总裁董事会秘书常务副总裁审计监察部投资发展部资金财务部人力资源部北京杜仲天津奥科亚北京阳光(天津木材)

2012-06-23    17961    0
P25

 保密工作培训ppt

市场价格文件:泛指涉及招投标、价格管理、价格表、谈判计划、市场计划等内容 内部管理文件:泛指 涉及人事管理、财务管理、行政管理、会议纪要、谈判记录、一般请示、批示等内容 对外文件:泛指涉及对外新闻稿、声明、企业通告等内容

2019-05-20    3904    0
P16

 2018年公交驾驶员素质提升培训ppt

content道路交通安全法与双百中 安全行车规范的区别与实用性01斑马线礼让行人的认定标准02道路交通运输合同法03交通肇事罪04 3. PART.ONE道路交通安全法与双百 中安全行车规范的区别 与实用性01

2018-10-12    2625    0
P24

 部门职责梳理PPT

有效履行,必须具备的,对某事项进行决策的范围和程度。权限二、相关术语职责 8. 例如:董事会秘书 行政秘书是组织机构的基本单位,职位存在的目的是因为他们是落实组织使命的具体承担者,并为人与工作之间架设

2020-08-07    1678    0
P75

 077麦肯锡客户发展项目建议流程

调研人员关键客户经理 业务单元营销副总客户经理 业务单元营销副总 项目总监客户经理 业务单元总经理 合同管理人员业务单元各细分市场负责人 业务单元经理客户经理 项目总监 业务单元总经理或营销副总根据业务

2012-02-05    2059    0
P52

 集团职能与流程1

与财务部门合作,对各事业部进行预算考核; 动态监管集团运营状况,及时处理运营中出现的问题。 2. *总裁行政助理核心任务核心任务/职责总裁行政助理 …………根据业务需要设置在总裁、副总裁指导下,负责基础管理工作,努力保持企业集团内部运作

2009-01-21    4285    0
P50

 健力宝系统建设具体执行方案

米,租赁时应考虑预留10%的扩展空间; 4. 协议建议按年为单位签订。如协议时间超出两年应由总经办行政部批准;第二部分:系统建设具体执行方案二/C/C4、前一阶段人事方面的调整结果及优化办公条件的方案

2009-12-20    29709    0
P20

 档案及档案管理

声像等不同载体的文件材料; 根据《高等学校档案实体分类法》规定应该归档的有十大类文件材料:党群类、行政类、教学类、科研类、产品类、基建类、设备类、出版类、外事类、财会类; 7. 反映学院工作和活动的有保存价值的声像载体材料;

2011-08-15    31064    0
P52

 主要业务流程021128

导读样品样机管理流程个人费用、地区销售费、 地区公用费用流程市场、销售业务流程商务、财务流程人事行政流程 3. 全国市场活动是指市场部为进行企业形象推广和产品推广、实施公司的产品和市场规划,而在全国

2012-10-17    30071    0
P36

 师德师风讲座课件ppt

本实施细则所称处分包括警告、记过、降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或者行政职务、开除或者解除聘用合同。其中,警告期限为6个月,记过期限为12个月,降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或者行政职务期限为24个月。 20. 第二章 违反教师职业道德的行为

2019-08-28    5659    0
P34

 五险一金宣讲课件社会保险基础知识PPT

业登记,并有求职要求的。领取条件 10. (一)劳动合同期满自然终止劳动合同的(企业不再续签); (二)用人单位依法破产或关闭、解散自然解除劳动合同的; (三)因本人过失被用人单位开除、除名、辞退的;

2018-11-15    2250    0
P55

 金融业增值税ppt

第一部分 纳税人一、在中华人民共和国境内提供金融服务的单位和个人,为增值税纳税人。 单位,是指企业、行政单位、事业单位、军事单位、社会团体及其他单位。 个人,是指个体工商户和其他个人。 在境内销售提供金

2019-09-28    2121    0
P80

 劳动关系管理

劳动关系管理 2. 劳动关系 管理劳动合同集体合同 民主管理 员工沟通劳动争议职业安全卫生 工伤管理看图说话 3. 劳动关系 管理劳动合同 (劳动者派遣管理) 集体合同 (工资集体协商) 职业安全卫生 工伤管理企业民主管理制度

2012-04-19    21152    0
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