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单行线 禁转路口 手推车路线标图注意事项 15. 调查表格的填写 16. 调查表格样本 (见附页) 17. 调查表格填写 注意事项 18. 调查表格填写注意事项字迹清晰，端正，易读. 用蓝色或黑色笔填写

1　理解过程 9.2　改进流程 9.2.1　改进流程的基本原则 24. 清除简化整合自动化过量产出表格活动脏活活动间的等待程序团队累活不必要的运输沟通顾客（流程上游方）乏味的活反复的加工物流供应商（流

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经营费用预算编制表>编制完成后， 录入电脑形成 < 经营费用预算月份明细表>， 各部门报送财务部审核后在电脑中汇总形成 < 经营费用预算汇总表>。 规范费用的划分 （续）20 21. 审核经营费用预算的编制 经营费用预算的审核

营销部 采购部 。。。 支持性文件的范围 引用的其他程序文件 引用的作业指导书 标准表格手册程序文件作业指导书记录（标准表格）2 3. 质量体系流程图：字体流程图名称：14号部门名称：12号其它文字：10号中文：宋体

营运资产上限预警控制线资产周转速度资金额度 薪 酬 新增投资销售毛利率固定资产预算工作流程 （预算委员会自上而下布置、经营单位自下而上汇总上报、严格质询、定期检查）经营现金流量 35. 战略预算＝战略愿景＋FCF＋资本结构＋资本成本 CFO对CEO的任务:

营销部 采购部 。。。 支持性文件的范围 引用的其他程序文件 引用的作业指导书 标准表格手册程序文件作业指导书记录（标准表格）Date2康达信管理顾问有限公司 DC-003/B 3. 质量体系流程图：字体

综 合 素 质 测 评 行政中心汇总 处理并建议奖惩 方案总经理或主管总监面谈及反馈 考评委员会讨论、审批 员工自评 业绩考核日常考核 月考核 考评委员 会审批行政中心汇总 处理并建议奖惩 方案员工自评

综 合 素 质 测 评 行政中心汇总 处理并建议奖惩 方案总经理或主管总监面谈及反馈 考评委员会讨论、审批 员工自评 业绩考核日常考核 月考核 考评委员 会审批行政中心汇总 处理并建议奖惩 方案员工自评

公司财务预算销售收入预算： 表格：销售订货额及发货额预算 表格：货款回收计划 表格：销售收入预算 销售成本预算： 表格：销售成本预算 表格：直接人工预算 表格：直接材料预算 表格：制造费用预算 表格：生产成本预算 期间费用预算：

充分显示自己的本领。在文中找一找相应的成语。【流光溢彩】【悲欢离合】【大显身手】 14. 读书的几件事 用表格的形式对作者读书的那几件事进行梳理，包括作者书得来的方式，以及读的书。 默读课文，填写下表。 15

启动会材料0820二绩效考评手册1116 KPI指标体系1116 能力注释表1116 绩效考评表1116能力要求汇总1116阶段汇报0925 绩效培训0911四员工职业发展手册1116 培训管理办法1116 招聘管理办法1116

六、培训学院设施借用管理制度 七、培训学院档案管理办法 八、培训学院培训需求调查制度 九、培训学院经费管理制度 附：1、表格（共29种） 2、培训学院课程体系 3、培训学院各岗位之间联系流程 目 录 3. 培训学院章程 第一章

六、培训学院设施借用管理制度 七、培训学院档案管理办法 八、培训学院培训需求调查制度 九、培训学院经费管理制度 附：1、表格（共29种） 2、培训学院课程体系 3、培训学院各岗位之间联系流程 目 录 3. 培训学院章程 第一章

预算主要用于衡量与监控企业与各部门的经营绩效，确保最终实现公司战略目标。 认识误区：全面预算就是指一套涵盖所有会计科目的表格，最终得出公司明年的损益表、资产负债表和现金流量表的具体预测结果。 3. *1.2为什么要做预算预

11中途增加 12. 12基本表信息动态调整 13. 13项目计划、资金、收入等方面填报主要包括4类表格： 1、村年度项目计划表，一年一村一份 2、村项目实施记录表，一年一个村项目一份，N个村项目N份，主要有11种类型的实施记录表

Delphi专家评估方法简介步骤内容1协调人向各专家提供时间估计表格2协调人召集小组会各专家讨论估计时间的相关因素3各专家单独填写表格（匿名）4协调人召集会议在互相不通报结果的情况下一同开会详细讨论评

（一）概念 关于工作的责任、任职条件、劳动强度、工作环境等的文字说明。 19. （二）类型1、文字叙述型与表格型 2、简单型、较复杂型、完备型 20. （三）内容 ◆岗位基本信息 包括岗位名称、直接上级、岗位编码、岗位等级、岗位序列等。

阿美利哥  韦斯普奇（Amerigo Vespucci 1451年~1512年）对海图进行了整理和汇总1569年比利时 格拉斯德  墨卡托（Gerardus Mercator 1512-1594）绘

评估的目的和应用 评估的原则和流程 评估参与人员的角色：评估者、人力资源、被评估者、审核 评估者自行评估 汇总分析评估结果 评估小组结果确认，审核 进行被评估者培训 反馈 应用 35. Mercer Human