香当网

 职 位 说 明 书 职位名称 级别 职位代码 部门 制表人 初次制定时间 批准人: 部门经理 执行副总\总裁 人力资源部 修改人 最后一次修改时间 职位描述 组织结构关系 主管: 本职位人员: 直接下属: 职位设置意图 ( 为什么设置这个职位, 有什么限制和目标？)

职位说明书　 　职 位 名 称 　　 所 属 部 门 　　 职责内容： 　 　 　 　 资格条件： 　 　 　 职 位 列 等 　　　等至 　　等 担任人 　　 职 称 　　 职位说明书填写说明： （一）公司所有职位均须填写职位说明书。

会计职位说明书 　　岗位描述： 　　1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务; 　　2、协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;

保健医生岗位说明书 　　保健医生是对从事身体保健的医务专业人员的统称 　　保健医生岗位职责 　　1、负责全园幼儿及职工的保健卫生工作，贯彻“预防为主、治疗为辅”的方针。; 　　2、全面了解幼儿生长发育情况，期末向家长汇报;

  XXX外科A班护士岗位说明书 岗 位 基 本 信 息   所属科室 XXX科 岗位名称 XXX科A班护士   直接上级 XXX科护士长、 直接下级     任  职  条  件   性别要求 男女不限

毕业技能综合实训说明书 《2012》毕业技能综合实训说明 一、毕业技能综合实训概述 随着我国经济水平的不断提高，科学技术的不断进步，我国的动漫产业也进入了快速发展的阶段。今年来我国动漫产业也涌现出不

职位说明书 职位名称 客服中心主任 所属部门 客服中心 直接上级 客户服务部经理 直接下属 主任助理、座席班长 编写日期 审 核 人 工作目的 为了向铁通客户提供优质、高效的服务，树立10050的

 浙江联通职位说明书 职位编码： 职位标识： 职位名称：交换中心主任 所属单位：中国联通绍兴分公司 部 门：运维部 所属职类职种： 工作地点： 浙江省绍兴市 职位设立日期： 职位目的： 承当交换设备

 销售助理职位名称销售助理职位代码所属部门销售部职 系职等职级直属上级销售部经理薪金标准填写日期核 准 人职位概要:协助销售部经理完成销售部门日常事务工作。工作内容: %协助销售部经理和销售人员输入、维护、汇总销售数据； %进行成本核算，提供商务报表及部门销售业绩的统计、查询、管理；

生产计划职务说明书 职位：生产计划、统计 工作目的：协助生产主管编制生产计划，汇总各车间每日生产进程，输入生产所需的各种数据，为掌握和安排公司生产进度提供真实、可靠、及时的数据，在有要求时，协助生产主管、调度协调各车间、部门的生产衔接。

岗位说明书样板 　　岗位说明书样板 　　一、岗位标识 　　岗位名称 　　所属部门 　　直接上级 　　二、岗位主要职责及任务 　　按重要顺序依次列出每项职责及任务 　　负责程度(全责M主要负责M部分/支持)

部门职能设计室部门名称： 设计室上级部门：技术科下属岗位：设计员部门本职：对新技术、新工艺设计 主要职能：（1） 产品设计。（2） 编制技术任务书或技术建议书。（3） 组织技术员完成产品计算和主要零部件的设计工作，解决设计难题。管辖范围：（1） 设计室所属人员。（2） 设计室办公场所及卫生责任区。（3） 设计室办公设备、办公用品

网络编辑岗位说明书 　　职责一：网络编辑岗位说明书 　　一、承担塔城在线网站的建设及发展规划、定期向领导汇报,主动提出完善、改进的意见或建议。 　　二、根据网站规划和栏目设置，收集相关资料、充实网站

电气工程师 职位名称 电气工程师 职位代码 所属部门 职 系 职等职级 直属上级 薪金标准 填写日期 核 准 人 职位概要: 安装与管理电气设备，审核电气施工方案并监督实施，保证电气工程进度及质量。 工作内容: %审核、把关和保管电气工程图纸； %审核电气施工方案，检查施工过程中材料的规格、品牌、技术性能等与图纸是否一致

职 位 系统规划与战略管理 编 号 页 码 第 页，共2页 隶 属 部 门 发展部 版本（次） 2003版（第1稿） 岗 位 概 述 负责研究、制订企业发展战略与规划，并进行系统分析 岗 位 职 责 1. 负责企业发展规划、系统分析、设计评价与管理； 2. 负责研究、制定、实施发展战略与规划； 3. 负责对投资项目进行可行性研究、咨询与评估；

 考核员岗位说明书 岗位编号： 岗位名称 考核员 所属部门 方案考核部 直接主管 方案考核部部长 直接下属 无 编写日期 编写部门 方案考核部 工作目的：为了调发动工积极性、提高生产效率、控制生产本

楼面经理职位说明书 　　岗位描述： 　　1、管理督导整个客房楼层的日常工作; 　　2、检查楼层公共区域的卫生、并保持良好的状态; 　　3、做好辖区内的防火、防盗等安全工作，确保楼层的安全、安静; 　

会计岗位详细说明书 　　【说明书】：会计 　　岗位名称：会计 　　岗位编号：jg-fad-002 　　所属部门：计划财务部 　　岗位定员：1人 　　直接上级：财务部经理 　　所辖人员： 　　直接下级：

 一种职位说明书格式 职位名称 所属部门： 职位代码（由人力资源部填写）： 直接汇报给（职位）： 下属职位： 设置此职位的目的 请概括性的描述设置此职位的目的以及在组织中的重要性： 主要工作职责 概括和列举出该职位最重要的几项工作职责：

职 位 人力资源管理 编 号 页 码 第 页，共2页 隶 属 部 门 发展部 版本（次） 2003版（第1稿） 岗 位 概 述 负责组织人员招聘、培训、考核等人力资源工作，起草并完善人力资源相关管理制度 岗 位 职 责 1. 负责公司人力资源管理工作。 2. 负责起草并完善公司人事、薪酬、培训等相关管理制度； 3. 负责公司员工的考勤管理，编