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 ppt设计路径

1. 配色字体图式图片图表细节动画12345678PowerPoint 设计路径图版式 2. (本页无文本内容) 3. (本页无文本内容)

2009-05-24    29650    0
P100

 管理干部如何分析与解决问题

1. http://www.5ixue.com (海量营销管理培训资料下载) * 管理干部 如何分析问题 与 改善问题 2. http://www.5ixue.com (海量营销管理培训资料下载) *峰企业管理顾问股份有限公司問題分析

2010-06-07    19858    0
P39

 如何让简历脱颖而出

1. 如何让简历脱颖而出就业指导课程之简历制作招生就业处 白春雷 2. 简历概述第一章一步一步做简历第二章第三章第四章锦上添花秘籍常见问题2 3. 第一章 简历概述什么是简历 简历分类 招聘官如何看简历

2012-08-16    30840    0
P29

 【方法】如何管理32种类型的员工

1. 一 如何管理不得力型员工用宽容之心对待不得力的员工 用关爱之心激励不得力的员工 用真诚之心感化不得力的员工 以公平而严格的竞争和淘汰机制鞭策工作不得力的员工 2. 二如何管理爱酗酒型员工酗酒给企业和家庭带来极大的损伤

2009-01-21    3518    0
P18

 联想如何做渠道(分销商版)

1. 如何做好渠道工作贰零零壹 年 捌 月 2. 培训提纲 如何做好渠道工作 什么是渠道工作 典型案例 3. 培训提纲 如何做好渠道工作 什么是渠道工作 典型案例 4. 什么是渠道工作渠道工作包括 渠道规划

2009-01-03    23758    0
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 重点客户如何销售

1. Welcome to Target Account Selling® *2. Program ObjectivesDeveloping and testing a comprehensive plan for your sales opportunityEnabling you to communicate more

2009-01-10    29786    0
P37

 如何看财务报表

1. 如何看懂会计报表中国平安保险股份有限公司 2. *如何看懂会计报表会计报表的形成、作用与会计原则 会计报表的种类和基本结构 三几种基本的会计报表及其功能 会计报表的数据来源和对应关系 3. *掀起你的盖头来——会计报表是什么

2012-01-01    2319    0
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 北大纵横-中科建筑设计研究院组织设计及职务说明书

1. 北大纵横管理咨询公司 2003年7月中科建筑设计研究院组织设计及职务说明书 2. 版权声明本文件知识产权为中科建筑设计研究院有限责任公司和北大纵横管理咨询公司共有,未经双方书面认可,任何其他人不得以任何形式分发、引用和复制。

2011-05-06    25150    0
P100

 《个人形象设计——专为打造美丽的你而设计

1. 个人形象设计 专为打造美丽的你而设计wellcome 2. 你是如何看待个人形象的?形象就是人们通过视觉、听觉、触觉、味觉等各种感觉器官在大脑中形成的关于某种事物的整体印象。 对于一个男人或一位

2019-05-19    1287    0
P54

 【课件】职务分析与职务设计

1. 职务分析和设计人力资源管理与开发系列讲座 2. 为什么要进行职务分析和设计? 如果企业产生职位空缺或需要新的岗位,那么,人力资源管理者需要回答系列问题: 该职位的职责、权限是什么? 具备何种素质、能力的人才能胜任这一工作?

2011-05-26    28517    0
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 徐斌-绩效管理体系设计

-------现代企业绩效管理方案设计 5+1 徐斌 博士没有考核,就没有动力和压力 做好工作的人只有获得激励,才能做得更好 2. 总论1 业绩管理与组织竞争力 (1)   企业经营与业绩管理 企业文化与业绩管理方式

2011-05-18    4602    0
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 薪酬设计讲议

1. Slides-*薪酬系统设计与管理2002年12月7日山东,烟台竞越 2. Slides-*1-1 什么是薪酬什么是薪酬系统薪酬经济性报酬非经济性报酬基本工资 加班工资 奖金 奖品 津贴等公共福利

2010-08-13    9774    0
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 广告公司如何对员工进行培训

1. 广告公司如何对员工进行培训1999年6月25日1 2. 讲授大纲一、培训的重要性 二、进行培训前必要的考量事项 三、培训方式 四、培训的性质 五、广告公司可运用的培训课程 六、培训后的评核作业 七、其他注意事项2

2010-02-26    12544    0
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 如何做好财务经理

1. 如何做好财务经理主讲人:姜言礼青岛公泰管理咨询有限公司 青岛公泰私人会计师有限公司董事长jyl@qgongtai.com 2. 财务经理的修炼之一:做最有用的会计师(一)为什么提出“最有用的会计师”概念自我修炼篇

2009-10-02    26904    0
P20

 如何提高撰写信息简报技能ppt

1. 如何提高撰写信息简报技能 主讲人: 年 月 2. 一、提供优秀信息简报3篇,请大家观察:1、“融入日常 抓在经常 助推“学转促”常抓常新” 融入日常 抓在经常 助推“学转促”常抓常新.doc 2、“突出主题

2019-06-18    2224    0
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 第十二讲:组织结构与设计

第十二讲:组织结构与设计组织结构的基础 组织结构的形式 组织设计 2. 组织结构的基础什么是组织结构 决定组织结构的六个要素 组织结构的一般形式 影响组织结构的因素 组织设计 3. 什么是组织结构组

2011-10-20    30641    0
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 奥美广告_如何写的更好

1. 如何写的更好 How to Write Better奥美新进人员训练 2. 如何写的更好为何要写的好 何谓写的好 四个大原则让你写的好 读者导向、直接回应 确定目的、决定编排 用字简单、意思精确

2010-02-21    16141    0
P100

 幼儿园建筑方案设计《建筑设计原理》ppt

1. 幼儿园建筑方案设计 2.  目 录幼儿园建筑方案设计1多层住宅建筑方案设计2文化馆建筑方案设计33餐饮类建筑设计4旅馆建筑方案设计35Back 3. 9.1 幼儿园建筑方案设计(1)托儿所、幼儿园的性质

2019-05-20    1599    0
P18

 050910绩效和宽带薪酬设计

1. 绩效和宽带薪酬设计2005年9月深圳市安信达企业管理有限公司 2. 如何创造价值? 如何评价价值? 如何分配价值?企业管理的三大核心问题 3. 绩效管理的原则 引入以价值创造为导向的KPI KPI由ROIC树形图分解

2010-03-03    27918    0
P53

 薪酬体系设计

1. 薪酬体系设计 与操作流程北大方正电子有限公司 行政/人力资源总监 陈 伟 2. 一、21世纪薪酬体系发展的趋势 · 短期报酬计划 · 长期报酬计划1、人才竞争,演化成为一场无硝烟的战争 3. 一、21世纪薪酬体系发展的趋势·

2011-05-13    29059    0
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