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党委会议室召开第一季度米村镇人民调解工作促进会。米村镇司法所所长、副所长及各村民调主任均出席参加了会议。这次会议确定了本年度米村镇人民调解工作重点，并对各村提出了工作建议，为开创米村镇人民调解工作新局面提出了新要求。

人民调解半年工作总结 第一篇：2014年人民调解半年工作总结 司法局司法所 2014年人民调解半年工作总结 上半年，我司法所人民调解工作在县司法局和乡党委政府的正确领导下和支持下，以科学发展观为统领

调解申请书(精选多篇) 第一篇：调解申请书 调解申请书 尊敬的江西益康房地产开发有限公司各位领导： 您们好！ 2014年6月9日本人购凯旋广场小区房，经贵公司摇号，本人选择该小区21栋楼房三楼一套房，面积132

  铁肩担道义 一心为和谐 记天台县赤城街道下抱园村党支部书记徐台平人民调解先进事迹   他没有渊博的学识，言语谈吐却令人信服；他没有过人的功夫，却能在矛盾中游刃有余；他自己这几年变化不大，却改变了村容村貌带富了群众。

  存根 人民调解员调解案件登记单       年  月  日，调解           、          （联系方式）之间的纠纷。 纠纷是①依申请调解②主动调解③接受委托或移交调解。 纠纷类型：

完善我国调解体系之构想 完善我国调解体系之构想 调解是指由第三者主持，对发生纠纷双方的当事人进行说服教育，进行调停，排解疏导，促使纠纷当事人自愿达成协议而解决纠纷的一种活动。         我国的

2016年人民调解工作个人总结 　　XX年在街道领导、司法所和社区同事们的关心支持帮助下，我认真履行职责、坚持原则、依法调解、无私奉献，完成了各项任务。现将XX年度人民调解个人总结如下： 　　一、 学习认识方面

民事调解协议书范本 民事调解协议书范本篇一 合同争议 申请人名称：________有限责任公司 法定代表人：袁金平 委托代理人：李xx 被申请人名称：_______纺织有限责任公司 法定代表人：江长清

四川大调解经验启示 　　面对近年来社会维稳工作的新形势，四川省委、省政府将人民调解、行政调解、司法调解有机结合在一起，探索出了一条止纷争、促和谐的新路子。做到了“哪里有人群，哪里就有调解组织；哪里有

党委、政府及时将人民调解工作列入重要议事日程，采取有效措施，实现“五个到位”有力地促进了社会政治持续稳定，各项工作有序开展。 第一，党委、政府支持到位。从人力、财力、物力上给予调解工作大力支持。 第二

2018年县人民调解工作汇报 尊敬的xx主席、各位xx委员： 　　在即将迎来建国六十周年之际，xx副主席一行来检查和调研全县人民调解工作，在此，我代表县人民政府感谢县政协对人民调解工作的关心和支持，

共用通道调解协议书 甲方：陈卿杞  ，住址：**市梅山镇新兰村13组 乙方：陈卿春  ，住址：**市梅山镇新兰村13组 因甲乙双方发生旧路通道纠纷，经村多次调解，甲乙双方自愿达成 如下协议： 1、     

沿山河社区司法调解工作总结 2009年沿山河社区的司法调解工作在街道党工委办事处的正确指导下，在街道司法办帮助下，在社区党委的正确领导下，以创建“平安北山”为契机，扎扎实实地做好司法调解的各项工作，努

调解先行 驻守边境和谐稳定 记XX县人民法院调解能手扎海 在云南省**市XX县法院有这样一名为数不多的懂拉祜语和汉语的双语少数民族法官——扎海。扎海同志出生于1969年6月，拉祜族，1990年12月参加工作，

一、我国行政诉讼调解制度形成的必要性 2 （一）行政诉讼调解制度有利于司法公正 2 （二）行政诉讼调解制度有利于社会的和谐发展 2 二、我国行政诉讼调解制度的不足 3 （一）行政诉讼调解制度在立法上的不足

事情。”双方听到他的保证，并在村干部、村调解委员的共同劝说之下，同意下周一上午派代表到司法所接受调解。 为防止了事态进一步扩大，周末两天，汪所长和村干部、调解员分别安抚死者家属与村民，劝说死者家属应以

总监理工程师调查取证并与争议双方协商后，做出调解决定，用《工作联系单》通知争议双方 合同争议一方或双方向项目监理部书面提交调解争议的申请 合同争议发生 执行仲裁委员会 的裁决或法院判决 向仲裁委员会申请仲裁或直接向法院起诉

Xx镇司法所调解笔录模板 ？你好，你来司法所有什么事情？：我是吴集村的，情况是这样的。3月2号的时候我在我家的宅基地搭建了一个猪圈，自打我盖好，邻居吴强就经常找事，我和他吵了几句，他到了晚上就拿起木

 家庭矛盾调解工作调研报告 家庭既是组成社会的细胞，也是社会面貌的缩影，伴随着经济社会的飞速发展，传统家庭的功能结构、生活方式、价值取向已发生深刻变化。家庭矛盾增多、离婚率不断上升成为一个不可忽视的

         20**年度人民调解工作总结 20**年我县人民调解工作在县委、政府的高度重视和上级司法行政机关的业务指导下，我局高度重视矛盾纠纷排查调处工作，在日常工作中不断完善工作机制，创新工