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 岗位任职资格标准说明 前言 任职资格是现代人力资源管理体系的一个核心内容，任职资格详细规定了公司所需要的知识、技能、价值观和工作经验。通过这四个层次的指引，可以正确引导员工达到公司所需要的工作目标

等常用工具的性能和作用。 1.2 能掌握抛光用料的选用，对一般工件进行抛光。 某公司抛光工〔一级〕资格标准 1. 知识： 1.1 专业知识：熟悉抛光用具，了解抛光质量与产品的关系。 1.2 企业知识：抛光工作流程，部门职责。

制造厂资格声明 1． 名称及概况： （1） 制造厂名称： ****钢铁有限公司 （2） 总部地址： **市千山区**路1号 传真/电话号码： 邮政编码： （3） 成立和/或注册日期： 1999年5月28日

根据采购计划的时间节点，对计划跟踪，对采购计划异常情况及时反馈生管和部长。 冠东公司采购计划员（一级）资格标准 1 知识： 1.1专业知识： 仓库管理 1.2企业知识：采购业务流程，岗位职责 2 技能： 2

“招聘专员”职务资格 职位名称：招聘专员 所属部门：人力资源部 直接上级职务：人力资源部经理 职务代码：XL－HR—021 工资等级：9——13 （一） 生理要求 年龄：23～35岁 性别：不限 身高：女性：1

及时上报客户的需求、建议和投诉信息，并按照上级的指示给予回复， 保持良好的客户关系； 冠东公司营销员（一级）资格标准 一、基本知识 1. 月发货计划申报要求； 2. 企业销售信息收集相作手关规定； 3. 企业文化知识；

关于任职资格的批复 　　任职资格批复 　　xxxx保险有限公司： 　　你公司《关于xxxx保险有限公司聘任部分高级管理人员的请示》（xxxx〔XX〕第0099号）收悉。经审核，xxx符合《保险公司董

任职资格批复书格式 　　xxxx保险有限公司： 　　你公司《关于xxxx保险有限公司聘任部分高级管理人员的请示》(xxxx〔xx〕第0099号)收悉。经审核，xxx符合《保险公司董事和高级管理人员任

1 及时、准确地按要求收集和填写数据。 1.2 确保数据的合理性、正确性。 冠东公司统计分析（一级）资格标准 1. 知识： 1.1 专业知识：会Excel、Word等办公软件、了解基本的统计方法。 1.2

1 解决生产过程中产生的修模问题。 2.2 严重损坏模具修理的准备工作。 冠东公司修模组长（三级）资格标准 1. 知识： 1.1 专业知识：注塑工艺，修模工艺，基础管理知识，流程管理。 1.2 企业知

2.3 依据电极管理规定做好电极的管理工作 2.3 做好钳工台清洁卫生工作。 冠东公司模具工（一级）资格标准 1 知识： 1.1专业知识：钻、铣技术 1.2企业知识：企业模具开发流程，岗位职责 2 技能：

2.3 根据开具的发票，对ERP中销售开票及成品提货单进行核销处理。 冠东公司辅助处理员（一级）资格标准 1. 知识： 1.1 专业知识：会计学原理；有关的法律法规 1.2 企业知识：企业财务制度；企业文化

在部门主管的指导下，建设企业人才储备库与离司人员库，保证数据资料更新的及时性。 冠东公司人力资源招聘专员（一级）资格标准 1. 知识： 1.1 专业知识：人力资源招聘方法；人力资源管理系统知识；有关的国家法律法规 1

3 工艺设计 3.1 看懂材料说明书，初步确定材料的前处理、加工温度等。 冠东公司工艺工程师（一级）资格标准 1. 知识： 1.1 专业知识：办公自动化软件，塑料材料基本知识 1.2 企业知识：产品设计业务流程，产品鉴定业务流程

4.1 在部门主管的指导下，建设企业人才储备库，保证数据资料更新的及时性。 冠东公司仓储主管（一级）资格标准 1. 知识： 1.1 专业知识：人力资源招聘方法；人力资源管理系统知识；有关的法律法规 1.2

“销售经理”任职资格 职务名称：销售部经理 年龄：26～40岁 性别：男女不限 学历：大学本科以上 工作经验：从事销售工作4年以上 生理要求：无严重疾病；无传染病；能胜任办公室工作，举重5公斤，有时

“划线工人”任职资格 工作分类编号： J－J－002 工作名称： 划线工 填写人：太原工厂 （签名盖章） 审核人 （签名盖章） 履行职务所 需要的条件 最高度 需要 高度 需要 普通程 度需要 稍稍

根据日作业计划向仓库开具生产配菜单。 1.5 根据销售计划及时调整生产计划。 冠东公司生产计划员（一级）资格标准 1. 知识： 1.1 专业知识：ERP软件，计划的制定和发放， 1.2 企业知识：企业计划制定流程，企业产品特性，相关产品制作流程

常用工具的性能和作用。 1.2 能掌握抛光用料的选用，对一般工件进行抛光。 冠东公司抛光工（一级）资格标准 1. 知识： 1.1 专业知识：熟悉抛光用具，了解抛光质量与产品的关系。 1.2 企业知识：抛光工作流程，部门职责。

通过传真、邮寄等方式向供应商发出调查表； 2.2 及时回收供应商调查表，完成初步的整理统计工作后提交相关人员。 冠东公司采购员（一级）资格标准 1. 知识： 1.1 专业知识：统计知识、产品知识 1.2 企业知识：企业采购流程，企业文化