香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 11882个资源

P25

 党课讲稿:强化基层党支部建设

汇报人:某某某党课讲稿:强化基层党支部建设2024-03-14 2. 认清地位作用,增强使命感 抓基层打基础,推进规范化 强功能做引领,引领发展高质量目录contents 3. 认清地位作用,增强使命感01 4. 党

2024-03-14    1149    0
P51

 《中华人民共和国公务员法》解读

一、对《国家公务员暂行条例》的总结和完善 二、政治体制改革的需要 4. 第一章 总则(一)立法宗旨 1.规范公务员管理 2.保障公务员的合法权益 3.加强对公务员的监督 4.建设高素质的公务员队伍 5.促进勤政廉政

2019-04-11    1882    0
P25

 《新时代公民道德建设实施纲要》学习解读

人层面的价值要求贯穿到道德建设各方面,以主流价值建构道德规范、强化道德认同、指引道德实践,引导人们明大德、守公德、严私德。02坚持在继传统中创新发展,自觉传中华传统美德,继我们党领导人民在长期实践中形成的优良传统

2020-10-09    1439    0
P111

 059飞利浦高级经理内部培训资料

but some being more effective than others)。 2、人事问题处理不当,则常会导致事态更为扩大,更为恶化。人事问题延迟或解决不当,可能会牵连到其他的,有时还会滋生另一种问题。

2012-11-22    8668    0
P41

 汽车销售培训资料

全国巡游、全国媒体报道、品牌建设和呵护POP布置,知名度和美誉度,广告效果研究、媒体监测和舆论疏导,危机公关经销商管理程序规范、培训、销售顾问、明察暗访(神秘顾客)、考评激励10 11. 上海通用特许品牌经营模式的特点厂家与

2009-08-16    26429    0
P41

 汽车培训

全国巡游、全国媒体报道、品牌建设和呵护POP布置,知名度和美誉度,广告效果研究、媒体监测和舆论疏导,危机公关经销商管理程序规范、培训、销售顾问、明察暗访(神秘顾客)、考评激励 11. 咨询顾问管理咨询 *上海通用特许品牌经营

2009-09-07    29950    0
P41

 汽车营销的培训教材

全国巡游、全国媒体报道、品牌建设和呵护POP布置,知名度和美誉度,广告效果研究、媒体监测和舆论疏导,危机公关经销商管理程序规范、培训、销售顾问、明察暗访(神秘顾客)、考评激励 11. 咨询顾问管理咨询 *上海通用特许品牌经营

2010-06-15    6941    0
P43

 现代食品物流中的e质量安全流

一、高度重视 食品(商品)流中的质量安全问题 4. 1、食品物流的特殊性消费的时效性 选择的嗜好性 环境的严格性 品种的多样性 批量的有限性 贷源的广泛性 货架的不可混杂性 5. 对其它产品类型,质量是接近一

2010-02-21    27283    0
P9

 采购市场调查

4、了解现在市场最新上市之新品 5、掌握市场商品之流行趋势 6、掌握市场商品之供需状况 6. 公司市调作业规范1、品项确认,须和采购讨论 2、选择市调对象,尽量以大型店为主 3、进行市调(周三、周四) 4、填写市调表

2011-03-14    22126    0
P87

 总会计师(CFO)资质水平测试考前辅导

年)的通知》(财会[2010]19号) (八)强化总会计师地位和职能。总会计师是单位主要管理人员,担着经济预测、决策、控制、分析等工作,应当具备战略规划、资本运作、财会、金融、法律等专业水平和管理能

2018-10-31    1739    0
P26

 【课件】工作分析的方法和应用

战略策略调整 工艺流程变更资 源 关 注 7. *工作分析的作用作工分析工作描述,工作说明,任职资格说明,职务说明岗位设计招聘人员 配置培训绩效 标准薪酬 管理高绩效 团队基础结果应用 8. *工

2011-09-02    3323    0
P26

 工作分析的方法和应用

战略策略调整 工艺流程变更资 源 关 注 7. *工作分析的作用作工分析工作描述,工作说明,任职资格说明,职务说明岗位设计招聘人员 配置培训绩效 标准薪酬 管理高绩效 团队基础结果应用 8. *工

2011-07-11    8741    0
P26

 【课件】工作分析的方法和应用-26页

战略策略调整 工艺流程变更资 源 关 注 7. *工作分析的作用作工分析工作描述,工作说明,任职资格说明,职务说明岗位设计招聘人员 配置培训绩效 标准薪酬 管理高绩效 团队基础结果应用 8. *工

2009-07-19    25581    0
P69

 徐剑-以素质模型为核心的潜能评价

如何培养员工具有职业精神(敬业、团队、责任感、学习力、创新能力等) 如何使员工懂得职业规则 (信用、诺、讲目标、讲责任)职业化的要求 39. 职业行为管理的意义之一 作为工作的指南针,让高谈阔论的人脚

2009-09-16    27416    0
P150

 ISO-TS16949-2002新时代汽车产业QMS标准

9001:1994架构之技术规范(Version 1) 2000 ISO Revision ISO9001:2000 2002 ISO/TS 16949 依ISO 9001:2000架构之技术规范 (Version

2011-08-24    6287    0
P61

 中层经理培训之执行力

的战略和目标的重要组成部分,它是目标和结果之间‘缺失的一环’”。《执行力》(Execution)一(Larry Bossidy与Ram Charan合著作)一书中阐述: 7. 1.2 如何去理解执行力1

2011-02-09    11214    0
P72

 人力资源规划第一部分

保证总公司的稳定发展 便于培养高级管理人才 17. 事业部制的缺点总部对分部的监督问题 分部之间的协调非常困难 公司规模太小不经济上不合算 18. 如何有效地实行事业部制公司足够大 总公司的无形资产有巨大吸引力 要有独立的市场

2012-08-23    15714    0
P150

 xx电子股份有限公司内部管理诊断报告

应该根据市场优先原则,以合同确定时间和整个订单的交货完成作为准时交货率的计算标准。生产系统 生产系统认为交货率应该以生产部门的诺时间和每个订单的每批交货率作为计算标准。生产系统任务: 产量 成品率 准时交货率与投入产出周期市场部任务:

2012-09-18    4939    0
P150

 caosen电子股份有限公司内部管理诊断报告

应该根据市场优先原则,以合同确定时间和整个订单的交货完成作为准时交货率的计算标准。生产系统 生产系统认为交货率应该以生产部门的诺时间和每个订单的每批交货率作为计算标准。生产系统任务: 产量 成品率 准时交货率与投入产出周期市场部任务:

2012-01-22    5388    0
P60

 审计工作底稿专题培训

讲义目录概述 投资项目审计工作底稿 筹资项目审计工作底稿 其他相关项目审计工作底稿 Date2 3. 概述行业规范 什么是审计工作底稿 审计工作底稿的种类 审计工作底稿的作用 审计工作底稿的基本内容 审计工作底稿的编制要求

2009-10-01    25896    0
1 ... 46 47 48 49 50