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（B） A.对 B.错 5.《中国共产党问责条例》规定，对失职失责性质恶劣、后果严重的，如果责任人退休的， 可以从轻问责。（B） A.对 B.错 二、单选题 1.《中国共产党问责条例》是根据（ 《中国共产党党章》

2018 年 7 月 14 日山西阳泉行政面试题 1.近日相关部门取消领取社保待遇资格集中认证，不再要求退休参保人员在 规定时间段到指定地点进行认证，真正做到“让数据多跑路，让群众少跑腿”。 对此你怎么看？

岁时，她已经长得太高，不能跳古典芭蕾舞，所以她成为 了流行舞蹈队的一员。 她结婚了，生了孩子后，她从演艺界退休抚养他们。他们长大了，18 岁时离开了家。 她说，当我决定参加环球赛时，我丈夫认为我很无聊，因为孩子们离开了家。他也很担心，因为我

工資及薪金 176,762 165,293 Pension scheme contributions 退休金計劃供款 28,353 23,742 Other welfare 其他福利 12,508 11,417

味情感中成长”。 二、新课讲授 目标导学一：体味美好情感 活动一：情景再现 情景一：在学校的退休教师欢送会上，我的班主任王老师捧着一个小盒子走上讲台。他 打开盒子，里面有许多用细绳扎好的小包儿，上面写着日期。王老师找了一阵后，打开一个

二、新课讲授 目标导学一：体味美好情感 活动一：情景再现 (多媒体显示情景) 情景一：在学校的退休教师欢送会上，我的班主任王老师捧着一个小盒子走上讲台，他打 开盒子，里面有许多用细绳扎好的小包儿，上面写着日期，王老师找了一阵后，打开一个小包

在经济往来中违反规定收受 2000 元现金，交给财会存入单 位“小金库”用于单位日常开销 D.孙某退休后，找其原下属、现任某县国土资源局局长的王某， 为开发商李某违规审批土地。为此，孙某收受李某一张面值

旱灾害防治机构，辅助部门主要是专家咨询委员会、装备技术中心、技术标 准委员会、直属机关党委党校、离退休管理部门、政治督察、后勤物资、信 息中心等，这些机构中，综合管理部门和辅助管理部门可通过事项名称整

是否会对其工作效率、质量产生影响。关注高管人员最近一年从公司 及其关联企业领取收入的情况，以及所享受的其他待遇、退休金计划 等。 报告期内高管人员变动情况  了解报告期高管人员的变动情况，内容包括但不限于变动经过、变动

系统具有自动生成各类表格和基于内容 的查询的功能。 8.3.4.3.2 教职员工信息 涵盖教职员工的入职、在校、退休(离职)全过程,建立包括以下信息教工人事档案: ———基本信息:姓名、年龄、性别、学历、社会关系、政治面貌等信息;

特点是： ●它让合适的人做合适的工作。 ●这是一项持续的活动，员工不断地离开和加入公司，他们也时常退休，留下各个岗位的空位。 ●效率是该功能的主要重点，因为管理人员是最艰巨的工作，所有事情都必须核算，请假，付款，

57、教育部、财政部日前印发《银龄讲学计划实施方案》：将于 2018 至 2020 年间，面向社会公开招募 1 万名优秀退休校长、教研员、特级教师、高级教师等到（ ）学校讲学，首批讲学教师于 2018 年秋 季到位。 A、城市义务教育

公司只好又回到以前的政策，从内部提拔；但又碰到了过去同样素质欠佳的问题。不久就有几个重 要职位的中层管理人员将要退休了，他们的空缺急待称职的后继者。 问答题： (1)可见这家公司招募中层管理者真不容易，请解释员工招聘的作用。

事公共卫生服务人员承担；基层医疗卫生机构内科、妇产科、儿 科、精神、康复等专科医师（含在基层医疗卫生机构注册第二执 — 5 — 业地点或退休后被基层医疗卫生机构返聘的中级以上职称的医 师），开展对口帮扶、与基层医疗卫生机构组成医疗联合体和延

因为善于发现每个人的 长处，并能做到人尽其用。 五、飞达公司是一家中等规模的汽车配件生产集团。最近由于总经理临近退休， 董事会决定从该公司的几个重要部门的经理中挑选接班人，并提出了三个候选 人。这三位候选人都是在本公司工作多年，

（2）在①和②两个问题中任选其一作答。 （8 分） 消费者调查问卷 ①您的职业是 口在校学生 口在校人员 口离退休人员 口其他 ②选择外卖时，您可以接受的最远距离是 口 < 1 千米 口 < 3 千米 口 < 5

年府工作建议的是（ ） A 加强扶贫资金整合和绩效管理 B 赋予科技领军忍才更大人财物支配权 C 延迟退休年龄 D 改革个人所得税提高起征点 9、为深入贯彻落实党的十九大部署和习近平总书记重要指示精神，保障人民安居

和占 用土地的租金、坏帐、商标和专利注册费、科学研究支出、技术培训费用（视 规定和条例而定）、雇员退休计划供款（最高可达任何一位雇员在评估期间工 资的15%），以及取得专利权的费用。 从1998年4月

内部退养取得一次性收入征税问题。 （２） 提前退休取得一次性补贴收入征税问题。 （３） 个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入征税问题。 ２４（４） 退休人员再任职取得的收入征税问题。 （５） 离退休人员从原任职单位取得补贴等征税问题。

司； 同时涵盖正式员工以及因为项目或其他需求临时招聘人员。员工退出有三种情 况，分别是辞职、辞退和退休，业务流程主要包括退出申请的提出和审批程序、 离职手续的办理、以及人力资源管理信息库的更新等。 四、业务流程描述