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（3）会计报表失真：虚设利润；挤占成本，凭空编造；帐外帐。 29. 解决措施加强立法与执法力度 抓会计职业道德教育 加强监督检查力度过 建立会计职业联盟，优化会计队伍 实行会计委派制度

事业部独立核算 （4）经营的转型 – 销售分公司核算 16. （1）组织和培养一支专业化团队 ①会计人员道德素质 – 诚信第一、遵纪守法、敬业爱岗、坚持原则、团队合作精神。 ② 会计人员专业素质 – 掌握国

14. 日常工作中要求职工认真遵守公司制定的各项规章制度及考勤制度，处处严格要求自已，严格执行会计职业道德；响应公司各项号召，积极参加公司各项活动；加强职工之间的团结，使全体职工团结一致、齐心协力，发挥团队精神，共同做好XX年计财处各项工作。

根据最优化模型作出的预测 其他决策模型：满意解决模型、隐含偏爱模型、直觉模型 当前有关决策的问题：改善道德决策、不同文化背景的决策、投入的升级 24. 个人动机需要、目标与动机的产生 价值观 态度 工作满意度

18. 他们的目标是报酬、增加闲暇时间和避免风险等。经营者有可能为了自身的目标而背离股东的利益，表现在道德风险和逆向选择上。为了防止经营者背离股东的目标，有两个办法：监督和激励。 19. 有效率资本市场理论：

式 19. 第十二章 会计工作组织一）本章知识点 会计规范 会计法律 会计准则 会计制度 会计职业道德规范。 二）教学内容： 规范：人们在长期的社会实践中约定俗成的或明文 规定的从事一种职业，承担一项工作，完成一件事情

⒈朗读、背诵《爱莲说》，并把握词、语句，疏通文意。 ⒉学习本文托物言志和衬托的手法。 ⒊学习莲花高洁的品质，培养“出淤泥而不染”的良好的道德品质。 教学重点：托物言志的手法， 教学难点：正衬反衬相结合运用 教学目标及重难点 2. (本页无文本内容)

终身价值分销：管理需求和供应链提高市场份额与顾客份额促销：沟通价值主张利用营销技术管理全球市场确保道德和社会责任建立强势品牌为顾客创造价值和建立顾客关系从顾客身上获得价值回报图1-6 市场营销过程的扩展模型

四、证据是维护民事当事人合法权益的重要保障。 五、证据是推进诉讼活动的必要条件。 六、证据是进行法制教育的生动材料。 相关案例 12. 第四章 证据的种类 13. 第一节　证据种类概述 一、概念 证

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量负荷情况，作为定员的依据。待条件具备后，可逐步采用技术测定法、要素分析法、典型比较法等更科学的方法制定科室定员。 25. (六)人员流动的理论基础 1、勒温的场论：个人绩效B是个人能力和条件P与所处环境E的函数。

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满足要求应拟定外部招聘计划 3．如果短缺现象不严重，且本企业的员工又愿延长工作时间，则可以根据有关法制定延长工作时适当增加报酬的计划，这只是一种短期应急措施 4．提高企业资本技术有机构成；提高工人的劳动生产率，形成机器替代人力资源的格局。

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属于亚文化原范畴，其实质就是企业价值观。 企业文化的内容：企业价值观、企业精神、企业风尚、企业伦理道德、英雄人物、物化环境。 21. 二、企业文化的特征和功能 企业文化的主要特征：客观性、社会性、继承性、稳定性、时代性、群体性、独特性。

（1）综合性 国际投资环境是由众多因素构成的有机整体，它不仅包括经济因素，还有不属于经济范畴的政治、法制、管理、物质技术、社会文化、自然地理等广泛因素，而每一方面的因素又是包含着若干要素的一个系统，并且所有因素都以其特有方式作用于投资。

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为了规范政务处分，加强对所有行使公权力的公职人员的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《中华人民共和国监察法》，制定本法。第二条 适用范围本法适用于监察机关对违法的公职人员给予政务处分的活动。