香当网

到各个档位的标准应不断调整和提升。 16. 7、三级副以上的领导未实行绩效管理。 根据公司下发的《指导意见》，二级正B（含）以上的管理者，不纳入绩效管理的被评估者范畴。除此以外，所有人员将参加绩效管理。

各种财务指标只是过去业绩的“后视镜”，缺乏预测力 财务信息的汇总趋向于少数部门 大多数高层的财务指标并不能为基层的员工日常工作提供指导信息 短期财务业绩可能与公司的长期经营和价值创造活动相冲突 19. 指标分析---财务纬度的各项指标总资产

考勤制度 5天8小时工作制 上午： 09：00-13：00 下午： 14：00-18：00 指纹刷卡记录考勤 漏打卡、无故不打卡均视为旷工 严禁代打卡 上午茶歇时间11：15-11：30 678121234591011

考勤制度 5天8小时工作制 上午： 09：00-13：00 下午： 14：00-18：00 指纹刷卡记录考勤 漏打卡、无故不打卡均视为旷工 严禁代打卡 上午茶歇时间11：15-11：30 678121234591011

系统设计目标智能家居系统目录 3. I. 住宅智能化技术建设目标建设目标智能住宅健康安全节能舒适舒适生活，智能节能，健康 家居自动化 远程控制安全保障生活 综合保安系统 与110连网数字化生活，随时随地掌握信息

母去探望爷爷奶奶的那一刻……我突然觉得自己长大了。 5. 习作：那一刻，我长大了 6. 回忆童年，指导讲述寻找“那一刻”： 翻阅影集、日记、成长手册……回忆一下自己成长的历程，有没有某一个瞬间、某一件事情让你突然觉得自己长大了？

力。 5. 三、课程结构 共讲述四大内容： ⒈ 会计理论体系 （第1章） ⒉ 各要素的确认、计量、记录及列示 （第2-11章） ⒊ 企业财务报告及其编制 （第12-14、16章） ⒋会计政策，会计估计及会计估计变更和会计差错更正

4. 环境保护法环境保护法，也叫环境法，是国家为了协调人类与环境的关系，保护和改善环境，以保护人民健康和保障经济社会的持续、稳定发展而制定的、调整人们在开发、利用、保护和改善环境的活动中所产生的各种社会关系的法律规范的总和。其主要含义是：

按照集团发展战略要求设计的原则 按照功能整合资源、统一运作的原则 考虑未来上市运作的原则组织架构调整核心思想7 9. 核心指导思想集团所有资产，无论属于哪个公司，包括流动资产、固定资产、无形资产等，在财务上应有明确的责任主体，集团应为最终主体。

按照功能整合资源、统一运作的原则 目前组织架构与上市后架构平滑过渡的原则组织架构调整核心思想7 9. 核心指导思想集团所有资产，无论属于哪个公司，包括流动资产、固定资产、无形资产等，在财务上应有明确的责任主体，集团应为最终主体。

＊喜欢用实践检验学习内容的正确性 32. 企业内部讲师的职业修炼 培养教学的兴趣与热情 拥有扎实的专业知识与工作指导能力 良好的沟通表达能力 教学过程中的耐心与细心 能为企业提供针对性培训方案与工作建议 要有培训控场能力

能够印刷、发放各种考核材料 能够安排布置有关会议场所，为考核工作的顺利进行提供服务 考核数据处理 ： 能够收集、分类、记录、统计、保存考核数据 6. 企业人力资源管理人员的绩效评价技能要求（2）助理人力资源管理师建立考核制度

能够印刷、发放各种考核材料 能够安排布置有关会议场所，为考核工作的顺利进行提供服务 考核数据处理 ： 能够收集、分类、记录、统计、保存考核数据 6. 企业人力资源管理人员的绩效评价技能要求（2）助理人力资源管理师建立考核制度

互相交流在生活中遇到的一些不好解决的问题，学会向别人请教，知道请教的方法并解决自己的问题。交际内容 5. 交际指导《这道题我不会》情景表演 6. 1.请教别人时注意要使 用礼貌用语。 2.要注意请教的时机， 看别人方不方便。请教时要注意：

半结构型访谈（半开放型） 7. 结构型访谈 是一种有指导性的、正式的、 事先决定了的问题项目和反应可能 性的访谈形式。 8. 非结构型访谈 是一种非指导性的、非正 式的，自由提问和作出回答的 访谈形式。

现实理想 5. 迈出改变的第一步： 从《卓有成效的管理者》中学习自我管理开始！ 6. 善用时间管理要点记录时间支出，掌握时间动向； 砍掉低效率时间，对浪费时间说不； 统一安排时间，碎片时间处理碎片信息，整

叁激情笔笔注点划1.从小重视，从娃娃抓起。3.班主任的全力配合和参与指导，以点带面。4.随堂习字，及时反馈。5.做成长记录，量的积累，质的变化。2.精讲多练，巡视指导。 11. 肆写字者，写志也5.4 宋梓源4.4 唐晨轩4

往、扩大就业与社会参与机会以及更好地融入社群。 4. 一．社会工作价值观的作用（二）促进专业的健康发展 通过价值观与伦理守则的指引和规范，社会工作者通过尽责和守信的专业实践在最大限度上维护了专业形

税收征管与维权中的几个常见问题目录 4. 税企沟通的必要性 除有明确的程序性规定外，纳税义务直接源于“事实”，而事实往往未直接记录，所以需要沟通。事实案例分析在建工程领用自制半成品，视同销售的问题。2012年发生并支付的费用，取得2013年发票的问题。

的主题是“健康城镇 健康体重”。 2. 习近平总书记强调，“充分发挥爱国卫生运动的组织优势和群众动员优势，引导广大人民群众主动学习健康知识，掌握健康技能，养成良好的个人卫生习惯，践行文明健康的生活方式