香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 494个资源

P13

 健康与生活

食物衛生的重要性:徹底煮熟食物 可將致病細菌殺掉 6.以行動拒絕抽煙、飲酒及濫用物質 健康與生活 2. 食物金字塔我們應遵照金字塔的份量來進食。 3. 飲食衛生 1.用膳時要用公筷及公匙。 2.不要與人共用飯盒。 3.提防吃下不潔食品染病

2009-05-20    15029    0
P9

 阚凯力在2003北邮MBA新年论坛上讲演-中国电信行业产业链分析

上层是下层的客户(贴近用户) 产业链无核心:用户为核心(倒金字塔) 电信业: 产业链仍需“ 构筑” 电信运营商的增长点:由物理层向应用层延伸(金字塔) 纵向整合→运营商为核心(纵向整合残余) “ 共赢”还是以应用为客户?http://www

2010-12-22    22584    0
P150

 如何成为真正的PPT高手(2009版下)-@秋叶语录

(本页无文本内容) 10. 高效PPT设计九步法结构化思考,工作效率成倍提升!* 11. 逻辑性训练--金字塔原理* 12. 金字塔原理子论点(论据) 子论点(论据) 子论点(论据) 子论点(论据) 子论点(论据) 子论点(论据)

2011-04-03    5122    0
P35

 淘宝大学_网店运营专才_第1章_电子商务与网络零售概述1

23. 自我 实现马斯洛的人类需求金字塔新网民上网需求金字塔尊重需求社交需求安全需求生理需求购物看网页网络游戏聊天1.1.4 电子商务的发展趋势——新网民需求金字塔 24. 1.1.4 电子商务的发展

2012-05-19    27512    0
P27

 PPT原创作品30:聚焦和坚持的力量(下)(妙手回春2013年8月9日)

所以我们干什么都要坚持。正如马云所说 14. 坚持到底有多重要那么 15. 能登上金字塔的动物有两种 16. 一种是雄鹰一种是蜗牛 17. 雄鹰拥有矫健的翅膀,所以能够飞到金字塔的顶端。 18. 雄鹰飞到顶端只要一瞬间,而蜗牛可能

2010-05-08    28461    0
P14

 2018中国行业发展及投资策略建议

一、人口结构:老龄化3历史原因:计划生育+现实因素:生活成本抬升=出生率下行,人口结构老龄化加剧2010年国内人口金字塔结构2020年国内人口金字塔结构 4. 一、人口结构:城镇化4城镇户口人群(8亿)+城市农民工(2亿)=城镇居民

2018-11-05    1463    0
P21

 健康煮食法

1. (本页无文本内容) 2. 誰影響兒童飲食習慣家庭 學校 3. 健康飲食金字塔吃最少吃適量吃多些吃最多 4. 6 – 12歲兒童每日飲食建議量食物類別每日每餐 / 小食五穀類3 – 4 碗1 碗蔬菜類6

2012-02-04    9367    0
P32

 09 组织设计方案2

《职位等级架构》 《部门职责描述》 20. 权限分类针对工作任务方面针对经济费用方面针对人事方面 21. 权限金字塔五级 办理权/执行权/操作权/建议权四级 拟定权/监督权/检查权一级 否决权/更改权二级 审批权/决定权/修正权三级

2012-05-16    29882    0
P32

 组织设计

《职位等级架构》 《部门职责描述》 20. 权限分类针对工作任务方面针对经济费用方面针对人事方面 21. 权限金字塔五级 办理权/执行权/操作权/建议权四级 拟定权/监督权/检查权一级 否决权/更改权二级 审批权/决定权/修正权三级

2012-08-26    25735    0
P32

 69【实例】中昌集团组织设计方案

《职位等级架构》 《部门职责描述》 20. 权限分类针对工作任务方面针对经济费用方面针对人事方面 21. 权限金字塔五级 办理权/执行权/操作权/建议权四级 拟定权/监督权/检查权一级 否决权/更改权二级 审批权/决定权/修正权三级

2009-12-19    22041    0
P32

 【实例】中昌集团组织设计方案-32页

《职位等级架构》 《部门职责描述》 20. 权限分类针对工作任务方面针对经济费用方面针对人事方面 21. 权限金字塔五级 办理权/执行权/操作权/建议权四级 拟定权/监督权/检查权一级 否决权/更改权二级 审批权/决定权/修正权三级

2010-07-15    7199    0
P32

 10 组织设计方案

《职位等级架构》 《部门职责描述》 20. 权限分类针对工作任务方面针对经济费用方面针对人事方面 21. 权限金字塔五级 办理权/执行权/操作权/建议权四级 拟定权/监督权/检查权一级 否决权/更改权二级 审批权/决定权/修正权三级

2009-06-08    16876    0
P32

 XX集团组织设计方案咨询报告

《职位等级架构》 《部门职责描述》 20. 权限分类针对工作任务方面针对经济费用方面针对人事方面 21. 权限金字塔五级 办理权/执行权/操作权/建议权四级 拟定权/监督权/检查权一级 否决权/更改权二级 审批权/决定权/修正权三级

2009-09-26    8004    0
P32

 集团组织设计方案

《职位等级架构》 《部门职责描述》 20. 权限分类针对工作任务方面针对经济费用方面针对人事方面 21. 权限金字塔五级 办理权/执行权/操作权/建议权四级 拟定权/监督权/检查权一级 否决权/更改权二级 审批权/决定权/修正权三级

2010-08-20    21777    0
P32

 xx集团组织设计方案

《职位等级架构》 《部门职责描述》 20. 权限分类针对工作任务方面针对经济费用方面针对人事方面 21. 权限金字塔五级 办理权/执行权/操作权/建议权四级 拟定权/监督权/检查权一级 否决权/更改权二级 审批权/决定权/修正权三级

2012-01-05    23194    0
P31

 组织设计方案

《职位等级架构》 《部门职责描述》 19. 权限分类针对工作任务方面针对经济费用方面针对人事方面 20. 权限金字塔五级 办理权/执行权/操作权/建议权四级 拟定权/监督权/检查权一级 否决权/更改权二级 审批权/决定权/修正权三级

2012-03-23    10752    0
P26

 生态系统简介

以占优势的植物类型或主要气候为 特征 例子: 美国东部的落叶森林, 北极苔原带, 草原等 22. 生态金字塔向下的金字塔趋势: 地理尺度的增大 从单一物种到多样物种 可能有影响的生态学因子数量的增加 结果可确定性

2011-04-15    20328    0
P20

 生态系统的功能

去路:呼吸作用消耗被下一营养级的生物所利用被分解者所利用Date5 6. 能量流动的特点:单向流动 逐级递减能量金字塔传递效率:10%~20%Date6 7. 研究目的: 设法调整生态系统的能量流动关系,使能量流向对人类最有益的部分。Date7

2011-11-20    2293    0
P27

 【课件】香港国际管理研究院卢爱武 -薪酬管理讲义

市场份额扩大 品牌建立 吸引优秀人员加盟企业 23. 工作贡献不同级别的人员金字塔ABCD10%15%60%15%对应的薪资份额金字塔ABCD20%23%52%5%2、工作贡献与薪资分配的相关图 24. 薪

2009-09-07    25722    0
P24

 四年级上册语文课件-5.19 秦兵马俑 |人教新课标 ppt

谈 感 受 21. (四)品读赏析 :“世界上有七大奇迹,秦兵马俑的发现,世界上已有八大奇迹。不看金字塔,不算到埃及;不看秦俑,不算到中国。” ——法国总理希拉克 “这些艺术珍品,达到了非凡的水平,表现

2019-06-03    812    0
1 2 3 4 5 ... 25