会说话的沟通技巧培训课件PPT
1. 沟通技巧* 2. *1沟通的定义沟通是为了一个设定的目标把信息、思想和情感 在个人或群体间传递并且达成共同协议的过程什么是沟通? 3. *1沟通的定义案例游戏 4. *你一句我一句以 不打断对方讲话
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维持5S的意识; 高层主管经常带头巡查,带头重视。 34. 34四、推进清洁的步骤对推进的组织进行培训或教育 整理,区分工作区的必需品与非必需品 向作业者进行确认、说明 撤走各岗位的非必需品 整顿,规定必需品的摆放场所
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比赛开始两裁判员职责 鸣哨裁判员区域分工和职责 罚球时两裁判员配合 球出界两裁判员配合 犯规两裁判员配合 裁判员宣判违例和犯规的程序 裁判员手势
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火电厂输煤系统入厂安全培训 安全第一 预防为主 综合治理 2. 参加培训须知请勿在室内吸烟 请将手机设置为静音 培训时间请勿: ——接打电话 ——大声喧哗 ——随意进出 培训时间欢迎: ——提出问题
1. 企业员工交通安全培训 2. 主要内容 一、道路交通安全知识培训 二、防御性安全驾驶视频学习 3. 1、安全理念 2、员工车辆管理办法 3、骑车安全要求 4、开车安全要求 5、厂车安全要求一、道路交通安全知识培训
《互联网时代的企业培训管理》 2. 培训认知培训六大体系介绍培训感悟 3. 第一章培训认知1、互联网时代的培训发展趋势 2、培训的价值 3、企业培训成熟度模型 4、培训体系全景图 4. 培训困惑调查结果课程不实用
963、从需求角度来说(1)潜在目标客户群的产品偏好:332 97. 97以上调查对象必须具有两个最为主要的条件,一是个人月收入≧2500元或家庭年收入≧ 45000元;二是未来3年具有购买住宅的可能性 从调查结果来看,
其次是要尊重自己的职业。"闻道有先后,术业有专攻"。 第三要尊重自己所在的公司。 6. 尊重他人对不同人的尊重体现的个人修养: 尊重上级是一种天职 尊重下级是一种美德 尊重客户是一种常识 尊重同事是一种本分 尊重所有人是一种教养
四大层面演变:政治,经济,地域,通路精耕细作:历史意义 现实关系理念精髓及目的行销体系组织再造营业组织阶层管理网“生意人”眼中的通路精耕细作城市名称与定义各类区域通路经营方式结构外埠通路经营结构经营区域全面管理要求: 城市分级说明(平价与高价市场) 城市分级与经营方式对应关系 通路精耕细作全貌 未来各地P&L经营管理原则
什么是辅导 过去,辅导是指一些有経验的人 把自已的知识和方法传授给别人。 现在,辅导是 发掘员工的个人潜能, 让他能发挥最佳的表现 帮助员工去面对问题, 自己找出解决办法 5. 辅导的重要性当今竞争激烈的商业社会
1. 加油站从业人员安全培训 2. (本页无文本内容) 3. (本页无文本内容) 4. (本页无文本内容) 5. (本页无文本内容) 6. 案例2000年某一天晚上,一辆卡车在上海的某加油站加油时发生
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