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境内企业收购外国企业持有境内公司的股权， 如何进行税务处理？ 我司是一家制造企业，注册地在A省，根据我司制定的发展规划，准备扩张同类产品生产业务，拟并购大陆三家外商投资企业的港方部分股权，该转让方（

企业培训心得：优质的培训铸就企业的成长 　　企业培训心得：优质的培训铸就企业的成长 　　这次企业安排的培训，我认为很有必要，很切合我们的实际需求，是一个机会，我们员工和企业共同提升，共同飞跃的一个机遇。

  企业人力资源开发与管理工作初探—企业文化   企业人力资源开发与管理工作初探——如何建立良好的培训系统 在企业的众多资源中，人作为一种特殊资源，其重要性越来越引起重视，任何企业的发展都离不开优秀

  论建筑业企业经营战略—工矿企业   一、企业经营战略的特征 1．企业经营战略的概念 经营战略是指企业为了适应未来环境的变化，寻求长期生存和稳定发展而制定的总体性和长远性的谋划和方略。 具体地讲，

配套、机械、服装、体育用品、渔具、包装、食品、化工等多个行业和领域。 目前基地内已有7家企业达到规模以上工业企业标准，分别为以生产充气艇、玻璃钢艇为主导产品的海飞游艇有限公司，生产中高档地毯的海马和美

中国企业家：中国企业领袖的“拉美化之忧”？ “不谋而合的担忧” “未来10年20年，中国企业还是本土经济的主角吗？” 在2003年的年底，有一种深沉的担忧，笼罩着2002年底还兴高采烈的中国企业界。         

企业高层座右铭企业管理者“十戒” 西方企业界将导致管理失败的原因归结为十大戒律。         这“十戒”是： 　　一、戒奋斗目标不明确。         管理者必须及早明确和认清自己的努力方向和

  企业核心价值观的探索发展—企业文化   　　如果说使命是解决方向的问题，那么核心价值观则是为实现使命而提炼出来并予以倡导的，指导公司员工共同行为的永恒的准则。它是一种深藏在员工心中的东西，决定、

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**县统计局开展统计人员 进企业督导企业一套表工作总结      企业一套表联网直报实施在即，为切实推进以企业一套表为核心的四大工程建设，保证在新的工作方式下顺利完成我县2011年统计年报和2012

创建学习型企业，为企业发展增动力   摘要：科学发展观的根本是以人为本，说到底所有的工作都归宗到“人”的身上，做工作，就是“做人的工作”。作为企业，提高员工的综合素质是平衡管理的必备备件，有一支高素

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  企业文化本不应该有落地问题—企业文化       我个人最近有一个新的观点。开门见山：企业文化本不应该存在落地的问题。     “一个企业，不管它规模大小，不管它发展了多少年，在事实上都有着自己

  浅论电网企业的固定资产管理—工矿企业   浅论电网企业的固定资产管理 作者：葛巍 [摘要] 资产是企业效益产生的源泉，资产管理的好坏将直接影响着企业的运营与发展。作为国际化的电网企业，有必要实行资

索引号： （审计机关名称） 企业享受特殊政策说明 会计期间__________ 被审计企业： 简要说明适用于本行业或本企业的特殊（优惠）政策，如财政、税收、贷款条件等。 1、 国家计划调控政策 （1）

打造特色安全文化 创建本质安全型企业—企业文化   打造特色安全文化 创建本质安全型企业    打造特色安全文化，创建本质安全型企业是一项理论化、系统化的工程，是贯穿于安全生产的一条主线，是企业和职工利益的保障体系

  企业文化建设发言稿—企业文化   20世纪80年代，企业文化风靡全球。人们发现，精神文化就像企业机体的神经中枢和潜意识，是其凝聚力和活力的源泉。有专家预言，21世纪的企业竞争，实质上将是文化竞争。企业文化是人的一种意愿的表达

  设备公司共建和谐企业文化实施要则—企业文化   设备公司共建和谐企业文化实施要则     为响应党和政府关于构建民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会主义和谐社