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内部选拔的方法 人员招聘与选拔是根据工作需要，运用相关方法和技术，吸引并选择最适合人选的过程。其任务是确保企业能够获得充足的职位候选人，并能以合理的本钱从职位申请人中选拔出最符合企业需要的员工。在这

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期预测必须在现有客户信息之外假设需求状况，必须使用供应链之外的信息以便能预测变化趋势。) 物流预测方法汇编 　　引言 　　供应链管理专家们曾经预言：21世纪创造供应链价值最大化的武器将是基于需求的管理

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