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法简化审批手续。积极落实各项优惠政策，鼓励下岗失业人员自办或合伙兴办社区服务组织，或通过小时工、非全日制工和阶段性就业等灵活方式参与社区服务。充分发挥行政机制、互助机制、志愿机制、市场机制在社区服务中

进行工商登记达到一定规模的养殖户及新雇佣人员。 （二）本年度新增灵活就业人员。灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业，月收入达当地最低工资标准以上的就业人员。 （三）公益性岗位本年度新安置人员。

劳动合同的解除、终止和经济补偿 掌握 4．5．5 集体合同 熟悉 4．5．6 劳务派遣 熟悉 4．5．7 非全日制用工 熟悉 4．5．8 监督检查与法律责任 熟悉 4．5．9 新旧劳动合同制度的过渡 熟悉 4.6

派遣经营许可证》。 三、劳务派遣单位不得与被派遣劳动者签订以完成一定任务为期限的劳动合同，不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者。 四、劳务派遣单位应当将其与用工单位签订的劳务派遣协议内容告知劳动者。

用人单位与劳动者已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。 正确答案：1个月 12.非全日制用工的计酬方式主要是（）。 正确答案：按小时计酬 13.以下各项中关于工会性质表述不正确的是（）。

户，打造一个50万级的落地配客户，打造10个10万级的客户。 　　（三）支撑。打通三个通道。1、非全日制外包揽投人员新增通道和不适合岗位需求的劳务工清退通道。2、三轮车新增或者租赁使用运行通道。3、快

经过一段时间的整理和反复校对。最后，我圆满地完成了任务。 四、研究生工作 主要负责全日制研究生和非全日制研究生的成绩、学籍管理、档案（业务档案和人事档案）管理及毕业论文送审等工作。 （1）成绩、学籍管理及毕业论文送审等工作。

        观念一变天地宽。         为此，要积极引导征地劳动力树立自谋职业、自主创业、劳动光荣的观念，树立非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活就业都是就业和“只要有稳定收入就是就业”的新观念，不等不靠，向市场要岗位。

一扶”等基层服务项目、政府购买服务岗位、就业见习、扶持创业带动就业等举措，支持劳动者通过临时性、非全日制、季节性、弹性工作等灵活多样形式实现就业。打好措施组合拳，全年力争城镇失业人员再就业达到*.*万人、就业困难人员再就业达到*

; (4)未参加职工基本医疗保险的困难或关闭破产企业职工; (5)流动人口(无雇工的个体工商户、非全日制从业人员); 2、城镇职工参保： (1)城镇所有用人单位，包括企业(国有企业、集体企业、外商投资

，要求自2025年秋季起，高等学历继续教育不再使用“函授”“业余”的名称，统一为“（）”。 A.非全日制 B.非自主 C.非脱产 D.非规模 答案：C 解析： 自2025年秋季起，高等学历继续教育不再

。 　　九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写，字迹必须清楚，并不得单方涂改。十、本文本不适用非全日制用工使用。 　　甲方(用人单位)： 乙方(职工)： 　　名称： 姓名： 　　法定代表人(主要负责人)：

，推进建筑工程项目农民工实名制参加工伤保险，新开工工程建设项目工伤保险参保率保持在90%以上，将非全日制、实习生、超龄就业人员纳入工伤保险范围。稳步提高城乡居民基本养老保险基础养老金和工伤保险定期待遇

求助簿，利用社区与辖区单位的协作关系，创造就业机会。几年来，通过与地方单位结对子，开展弹性就业、非全日制工作、钟点工等灵活就业方式为下岗职工提供就业机会上万次，安排下岗职工近百人。 　　正茂社区对面的

学上要以职业需要为基础，以技能培养为主线，将课堂教学与现场教学、集中教学和分散教学、全日制教学和非全日制教学相结合。在课程设置上，坚持以职业岗位需要为主，采取灵活的办学方式，突出职业性、应用性、实践性

业生、优秀学生干部、优秀党员、优秀团员，国家奖学金等。 按全日制教育方式培养、但毕业证书明确为“非全日制”的应届毕业生，不列入选调范围。资格审查将贯穿选调工作全过程，在选调各环节发现报考者弄虚作假、填

三、甲方应以货币形式按月支付乙方的劳动报酬，每月15日为发薪日。 四、乙方工资标准为元/月。 五、此协议为非全日制用工，故商定甲方不需为乙方向社会保险机构缴纳各项社会保险费。 六、乙方不享有甲方除按月支付报酬的其他公司福利。

《集体合同规定》第38条规定： 集体合同或专项集体合同期限为( )，期满或双方约定的终止条件出现，即行终止。 答案：1至3年 非全日制用工的计酬方式主要是( )。 答案：按小时计酬 根据我国有关法律规定，下列各项支出不属于劳动者工资范围的有(

用工劳动安全合同模板2015 非全日制用工劳动合同书范本 宁夏短期用工劳动合同书范本 湖南省非全日制用工劳动合同书范本 幼儿园聘用幼儿教师临时用工劳动合同书 四川省建筑业企业用工劳动合同 吉林省非全日制用工劳动合同书（官方范本）

制定技工院校学生学籍管理办法，实行全日制学制教育学籍和 非全日制学制教育学籍分类注册、分别管理的制度，明确学籍管理 部门和工作人员岗位职责。完善全日制学制教育学籍注册和日常管 理工作流程，明确非全日制学制教育的对象范围、学制形式、考试