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是加盟黑弧的必要条件。所有员工必须无条件认同执行。 1.1客户原则 客户永远是对的—黑弧员工在与客户交往时一定要牢牢切记！客户是黑弧的衣食父母,须绝对尊重,尽心服务。黑弧员工无论对待任何客户，必须耐心

1. 蓝溪员工手册 2. 扉页：蓝溪价值观为社会创造 更多更好的物质和精神财富 在创造中实现企业价值和个人价值 ——蓝溪价值观 3. 董事长致辞 董事长致辞各位同仁： 作为蓝溪的一员，我非常乐意和大家一起，度过一生中美好的一段工作历程。

、乐观向上的精神，这些都具有金钱所无法替代的价值。 建立互相信任及沟通的渠道是公司的目标之一，这本手册介绍了我们公司的文化，认真阅读，相信会对你有所帮助。如有疑问，欢迎随时与你的上司或公司人力资源部门

员工手册（商场类）     聘用     每位员工在签订劳动合同前应出示健康证并按要求在公司指定的医院进行身体健康检查，拒绝检查者或体检结果不符合公司要求的，公司不予录用。     所有员工者应该提

公司员工手册前言 亲爱的朋友: 欢迎您加放并成为&&这个大家庭的一员，今天我们缘聚此地，追求我们共同的事业和理想。 在这里，我们选择了优良的环境，建立了适合现代市场经济的管理模式，引进了世界最好的机

 金地集团员工手册 第一章 总则 2 第二章 入职指引 2 报到 2 工作时间 2 办公及生活安排 3 试用与转正 3 第三章 员工纪律和行为规范 3 员工守则 3 考勤制度 4 工作风纪 4 礼仪仪表

 员工手册 STAFF GUIDE 二零一二年 第一章，序章 前言 欢迎您加入临沂建禹工程有限公司的大家庭！ 本员工手册旨在帮助您了解新的工作环境，从而使您尽快与公司融为一体。 本手册让您了解公司的

奶茶员工手册 前 言 欢迎您加入我们这个大家庭！ 为了帮助大家更有效地开展工作，我们依据国家法律法规及各项规章制度，结合店铺目前的经营与管理特点制定了这册《员工手册》。 本手册适用于全体员工。仔细阅

海尔员工关系手册 目 录 第一篇 集团简介 第一章 集团简介 第二章 集团大事记 第二篇 员工基本行为规范 第一章 日常礼仪 第二章 仪表礼仪 第三章 言谈礼仪 第四章 宴请礼仪 第五章 待客礼仪 第六章

〔二〕新员工入职指引 9 二、试用期员工管理 10 试用期劳动关系 10 〔二〕试用期培训 10 〔三〕试用期转正和考核 11 〔四〕试用期离职 11 〔五〕试用期请假 12 〔六〕试用期员工学习成长档案

职工作内容和要求，帮助了解公司有关规则和规定，为新职员安排脱产集中培训的时间，确认并协助取得《职员手册》等资料。任何有关工作的具体事务，如确定办公位、领取办公用品、使用办公设备、用餐、搭乘班车等，新职员都可咨询入职引导人。

章 制 度 1、本生活馆员工应遵纪守法、忠守职责、安份勤劳、努力干好本职工作，应积极维护本生活馆利益和团体荣誉，保护财物，保护环境卫生，讲究文明礼貌，热情接待每一位顾客。 2、员工应树立高度的工作责任感

 沃 尔 玛 中 国 集 团         沃尔玛员工手册     （全职员工）                                   欢迎加入沃尔玛大家庭！在我和我的兄弟姐妹们的成

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员工手册大全目录 一、知名外企员工手册样例 GE员工手册 西门子的员工手册 麦当劳员工手册 阿尔卡特员工手册 二、知名民营企业员工手册样例 联想员工职业操守准则 海尔员工手册 TCL员工手册 TCL新员工指导手册

欢迎您加入华新（中国）投资有限公司。 本手册为您所有，我们把它定名为《员工手册》。（简称手册） 显而易见，手册不是一篇冗长的宣言，然而却包含着每一位员工必不可少和应该建立的信念。 手册当然也不是包罗万象的法典，然

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员工手册 前言 欢迎您加入××××有限公司！ 　　××××有限公司成立于一九九七年，乃××××公司之属下企业，主要制造销售各类漆包线产品。 真诚期望您以成为“×××”一员而引以为荣，发挥自己最大的工

工作、承当执行公司规章制度及工作指令的义务。 工作权限： 职责1 对员工的办公用品发放不合理处有决定权 职责3 依照制度，对公司员工违反行政制度的处分建议权 职责4 对公司的环境卫生有要求相关部门整改的决定权

 **福来岛农业发展有限公司 员工手册 （初定版） 内部资料 员工手册（拟定版）  目  录 1董事长致词（前言） 2、公司简介 3、企业文化 3.1企业价值观 3.2企业愿景 3.3企业使命感 3