建筑施工组织与管理培训班
时间参数的计算；能够结合生产并具有一定的实际应用能力； 三、掌握单位工程施工组织设计（施工方案）的编制方法，并具有对计量站等单位工程实际应用的能力。 3. 第一部分 施工企业生产管理 一、施工企
2010-10-09
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P22 P30 北京华益达广告公司-广告销售方案1
公司无线广告营销平台，整合了平面媒体、移动增值、互联网等业务的优势和特长，为移动运营商提供深度拓展广告和内容服务的空间。 华益达广告业务范围涵盖了无线广告平台的运营、无线营销方案 、无线广告代理、媒介购买、整合
2010-01-15
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P42 新安全生产法解读ppt
一、学习新安全生产法的意义◎ 安全生产法律法规、标准、规范、规程及企业安全生产管理制度、安全生产责任制，是规范生产经营单位做好安全生产管理的依据，是现场工作落实的工具，使工作开展的基本程序和行动准则。
2019-01-16
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P46 智慧城市商业计划书PPT
循“全覆盖、无缝隙”的原则，将社会区域划分成不同的责任网格，作为社会治理的基本单元，构建网格化社会服务管理机制。同时，依托网格化管理，融入数字城管、平安城市等业务应用系统，实现可建设协调联动、运行高效的智能联动指挥平台。
2019-07-28
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P40 通信工程建设项目管理讲座
序 为了规范建设市场行为，国家对建设工程规定的四大管理制度：项目法人责任制、工程招投标制、建设工程监理制、合同管理制，这些制度共同构成了建设工程管理制度体系；国家还制订了《建筑法》《建设工程质量管理条例
2012-01-06
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P80 公司安全培训资料ppt
一级安全培训教育主要内容1、国家、集团公司及公司有关安全生产、消防、 职业卫生法律法规； 2、本单位安全生产情况及安全生产基本知识 本单位安全生产的一般状况、性质、特点和特殊危险部位的介绍； 3、从业人员安全生产权利和义务；
2019-05-14
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P52 管理模式与组织结构报告
剂型现代化四个方面发展中药寻求国际合作，谋求产品生产基地的国际分工定位药用包材、工程咨询公司与娱乐餐饮 10. 哈药集团战略目标体系构成战略发展 目标哈药集团战略目标体系财务 目标中期目标远期目标总体发展
2011-11-15
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P100 《企业安全生产标准化基本规范(GBT33000-2016)》解读【全省安全生产标准化培训】
作，有关行业制修订安全生产标准化标准、评定标准，以及对标准化工作的咨询、服务、评审、科研、管理和规划等。其他企业和生产经营单位等可参照执行。第三部分 1、范围 41. 下列文件对本文件的应用是必不可少
2019-05-19
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P23 TWINS组合松日科技歌迷见面会策划案
6. 直接目标 全面细致地利用假日及地理优势向大众消费者展示松日随身数码产品的性能/品质/价格及服务等细节。 通过聘请Tinws组合担任代言人充分展示松日的企业实力，使经销商对松日的发展前景充满信心。
2012-03-05
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P55 经销商的选择与管理
1. 经销商的选择与管理二00三年八月1 2. 了解经销商经销商的选择对经销商的服务和管理2 3. 我们是通过经销商销售， 而不是销售给经销商。3 4. 生产制造商经销商批发商 批零商终端销售商消费者产品的销售形式4
2011-07-05
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P68 新产品推广和现场促销
速兴起。理念升跃发展成为与产品、服务等同的企业生产力与竞争力的一种，从而带给企业品牌与产品经营活动以巨大的附加值。用观念打造企业全新品牌竞争力的企业群体范例：海尔的服务观念、诺基亚以人为本的观念和海信创新就是生活。
2009-06-10
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P150 《市場營銷管理》
领更多的市场份额。 保留客户：客户可以自己选择喜欢的方式，同企业进行交流，方便的获取信息得到更好的服务。客户的满意度得到提高，可帮助企业保留更多的老客户，并更好的吸引新客户。 13. *《营销管理》
2011-01-04
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P150 《市场营销管理》教案(1)
领更多的市场份额。 保留客户：客户可以自己选择喜欢的方式，同企业进行交流，方便的获取信息得到更好的服务。客户的满意度得到提高，可帮助企业保留更多的老客户，并更好的吸引新客户。 13. *《营销管理》
2012-03-23
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P150 《市场营销管理》教案 (2)
领更多的市场份额。 保留客户：客户可以自己选择喜欢的方式，同企业进行交流，方便的获取信息得到更好的服务。客户的满意度得到提高，可帮助企业保留更多的老客户，并更好的吸引新客户。 13. *《营销管理》
2010-09-13
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P23 建立生生不息的文化价值体系
企业文化是一种管理氛围企业文化形成一种正气，造成积极向上的氛围，体现出崭新的精神面貌。 企业文化可以弥补管理制度的缺陷，是一种投入代价小、影响范围大的高层次管理。 在企业文化影响下，一些不符合公司价值观和管理
2009-08-07
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P16 商品开发培训体系
商品推广培训------各岗位职能培训讲师-----目标是迅速提高公司员工特别是一线店长及营业员的业务技能、 服务水平，传播企业文化，结合推行激励制度，提高员工士气， 使企业始终保持一种高昂奋进的状态。 -------有针对性的制定培训计划
2012-10-09
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P16 商品推廣培訓體系
商品推广培训------各岗位职能培训讲师-----目标是迅速提高公司员工特别是一线店长及营业员的业务技能、 服务水平，传播企业文化，结合推行激励制度，提高员工士气， 使企业始终保持一种高昂奋进的状态。 -------有针对性的制定培训计划
2010-06-09
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P22 如何做好护理专业临床带教工作PPT
前言护理专业临床带教工作包括低年资护士带教和护理实习生带教，低年资护士带教工作注重从护理管理核心制度、人事管理制度、感染管理规范、职业防护、临床护理安全、常用急救药物及急救技术、护理文书规范书写、护理操作技能的
2018-11-24
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P150 094领导、管理心理的三力和合理论
”、“旅游学”、“组织行为学”、“中外民俗”课程、出版《旅游心理学》、《旅游学原理》、《会务服务》、《餐饮企业人力资源管理》等八本教材。为国家旅游局及几十个省市旅游局的饭店总经理、部门经理培训班讲学，赴全国数百家饭店讲学。
2010-08-14
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P38 班组安全建设培训PPT
7、班组安全建设台帐填写方法 3. 1、班组的概念及特点 1.1 班组的概念 班组是企业中基本作业单位，是企业内部最基层的劳动和管理组织。 在一般企业里，班组长不算“干部”，但实际上,班组长基本具备了
2019-05-10
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