香当网

延迟符可删除演讲人：通用名本条例自2019年1月31日起施行中国共产党重大事项请示报告条例 2. 近日，中共中央印发了《中国共产党重大事项请示报告条例》（以下简称《条例》），并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。前言

领导干部个人重大事项报告制度 　　领导干部个人重大事项报告制度  　　一、为加强对领导干部的管理和监督，促进我司党风廉政建设和领导干部思想作风建设，提高领导干部廉洁自律的自觉性，特制定本制度。 　　

700字以上文明人五大事迹 如今，我们已经进入了一个信息时代。网络已经成为人们生活中不可或缺的东西。但是，在上网的同时，也要文明上网。今天，我在这里整理一下文明人的主要事迹。让我们一起来看看他们。 文明人的主要事迹1

领导干部报告个人重大事项的规定调研报告 实行领导干部个人重大事项报告制度，对加强领导干部管理和监督，促进党风廉政建设和领导干部思想作风建设具有十分重要的意义。近期，我们按照委局的统一安排部署，对照调研

各社区、社区党支部、街属各单位： 为认真学习贯彻习近平总书记在2019年1月21日省部级主要领导干部专题研讨班上重要讲话精神和2019年1月28日，省委书记、省人大常委会主任陈求发主持召开中共辽宁省十二届委员会常务委员会第13

2021年党员领导干部个人重大事项报告制度 一、执行的范围和对象 报告个人重大事项的范围是工信委机关及所属企业。报告个人重大事项的对象，委机关副科级以上担任领导职务和非领导职务的干部。 二、报告的事项及要求 （一）本人、

为了自觉地将审判工作和法院建设置于党的领导和监督之下，根据《党章》要求，经院党组研究，制定重大事项向上级党委和上级法院党组请示报告的制度。      一、“重大事项”的范围      1、半年和年度审判工作情况，重大审判活动及法院建设重要事项； 

《中国共产党重大事项请示报告条例》简要解读 近日，中共中央印发了《中国共产党重大事项请示报告条例》（以下简称《条例》）。《条例》对什么是请示报告、谁向谁请示报告、请示报告什么、怎样请示报告等基本问题

     党员领导干部个人重大事项报告制度 为了认真贯彻《中国共产党党内监督条例（试行）》，切实对党员领导干部的管理和监督，促进党风廉政建设和领导干部思想作风建设，根据中央和市、区、教委有关规定，在全园

贵州信合年度“十件大事”评选事迹材料  编者按： 2013年，全省农信社深化改革暨省联社成立十周年，这一年是贵州信合深化改革卓有成效，成长意义深远非凡的一年。十载光阴，匆匆也漫漫，在这条进取之路上，

学校党组织参与重大事项决策工作方案范文 一、总则 学校党组织是学校的领导核心和政治核心，发挥着党的领导作用，是推动学校事业发展的重要力量。为了加强学校党组织在重大事项决策工作中的作用，促进学校各项事业全面发展，特制定本方案。

2021年公司重大事项集体决策制度模板 第一章总则 第一条为规范和监督医院___决策行为，提高医院___决策的民主性、科学性，制订本制度。 第二条医院决定重大事项，实行院长负责制。严格遵守“___讨

财务总监集中精力必做的十件大事  作为财务总监，是公司的重要职位，需集中精力做好十件大事。   方法/步骤 1. 1 一、审核会计报告 　　会计核算的所有工作最终是以会计报告综合反映出来的，财务总监

XX市重大事项社会稳定风险评估办法 （2021年） 第一章 总 则 第一条 为正确处理改革、发展、稳定三者之间的关系，切实从源头上预防、减少和消除影响社会稳定的隐患，按照科学发展观和构建和谐社会的总

2021年党员干部重大事项报告制度 第一条为了加强对党员干部的管理和监督，及时了解掌握干部有关情况，增强干部纪律性和自我约束能力，进一步加强干___伍思想作风建设和廉政建设，根据《中国___党内监督

县长十四五重大事项座谈会主持词 同志们： 　　“十四五”时期，是我国由全面建成小康社会向基本实现社会主义现代化迈进的关键时期，是两个一百年奋斗目标的交汇期，是我县发展的历史性窗口期和战略性机遇期。“

××乡重特大事故应急处置预案 　　一、总则 　　1、为加强对突发事故处置的综合指挥能力，提高紧急求援的快速反应和协调水平，确保迅速有效地处置各类重、特大事故，依据《安全生产法》制订本应急处置预案。

干部职工个人重大事项报告制度 第一条为加强对干部职工的管理和监督，促进党风廉政建设，根据有关规定，结合我中心实际，制定本制度。 第二条本中心干部职工应报告下列个人重大事项： （一）本人在企业或其他营利性组织中兼职任务和持股情况

 人大讨论决定重大事项若干问题探讨 重大事项讨论决定权是地方人大一项重要职权之一，它同监督权、人事任免权一起被称为地方人大三权，它具有创制性、民主性、权威性、重大性的鲜明特征。党的十八届三中全会就“

签订劳动合同须注意九大事项 　　由于金融危机影响，目前寻找工作压力偏大，有些企业为降低用人成本而有意侵害打工者的合法权益。因此，找工作签订劳动合同要特别注意，以避免合法权益受侵害。 　　一、仔细了解情况，