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先进基层党组织主要事迹 篇一 渭河之滨，麦积山下，有一个政治坚强，求真务实，开拓创新的领导群众——xx银监分局党委班子。在2004年、2005年度连续两年被**银监局考核为a级单位、评为先进群众；2

**先进基层党组织推荐材料 ***县***机关党支部共有25名党员（含退休老同志）。近年来，在县直机关工委、局党组和局党总支的正确领导下，紧密围绕县委、政府的中心工作，解放思想、转变观念、务实创新，

基层党组织基层党支部考核评价办法(提纲) 根据关于建立健全工作考核评价机制的有关要求，为进一步落实《基层组织工作条例》（以下简称《条例》），全面加强和创新工作，制定本办法。 一、指导思想 按照教育要

基层工会经费收支管理办法     为规范和加强基层工会经费的收支管理，充分发挥基层工会为职工服务、为发展工运事业服务的作用，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会会计制度》、《工会预

XX乡“基层星级武装部”创建工作实施方案 为切实抓好基层武装部建设，全面落实好上级会议精神，根据XX年度县人武部对“基层星级武装部”创建的有关工作安排，结合本乡实际，特制定本实施方案。 一、指导思想

【着力强化基层党组织建设调研建议】对基层党组织建设的意见和建议 中国共产党《党章》明确规定：“党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的根底。”因此，顽强而有战斗力的基层党组织是

5星级酒店实习报告5星级 　　xxxxxx酒店是一所由合生创展集团投资，由合生国际酒店管理集团有限公司管理的，按照国家五星级标准建造的商务会议精品式酒店。酒店滨临xx，近邻广交会新址琶洲会展中心。

在2020年全区“两新”星级党组织授牌仪式暨工作推进会上的讲话 同志们： 按照工作安排，今天我们在这里召开全区“两新”星级党组织授牌仪式暨工作推进会。上周组织辖区部分“两新”组织党建负责人到×集团、

北方民族大学商学院 创建星级基层服务型党组织自查报告 根据《关于申报创建星级基层服务型党组织工作的通知》的要求，在校党委的统一安排下，我党委紧密部署，积极配合，在全面开展自我批评与自我检查的基础上，

*县农村党组织“星级创建”党员群众满意度测评表 测评项目 测  评  要  点 活动开展 1.党建主题活动安排部署情况； 2.定期组织党员开展学习、专题讨论，村党组织书记带头讲党课情况； 3.综合利用活动场所服务党员群众情况；

 五星级村党组织创建先进事迹材料 自“五星”支部创建工作启动以来，xx街道党工委坚持“五星同创，重点推进”的原则，推动创建工作走深走实、见质见效。 一是坚持上下联动，争创“支部过硬星”。强化头雁队伍

关于整顿基层软弱涣散党组织 加强党组织建设的调研报告 今年，我乡在召开党的群众路线教育活动动员会后，我围绕分管的工作在全乡范围内开展了多次调研，最后确定调研课题为整顿基层软弱涣散党组织，加强党组织建设。

服务**、接轨**，建设长三角区域性中心城市，是**市深入贯彻落实省委“八八战略”，立足区域协同深化新一轮改革创新、赢得新一轮发展主动权的重要选择。为加快推进与**全方位、多层次、宽领域的合作交流，依据《长江三角洲城市群发展规划》、《**城市总体规划（2016—2035）》、《**市国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》，编制本规划。

地补最新相关政策出台 2021年的中央一号文件：清楚的指导2021年到2022年将是高标准农田建设大力推进的两年！ 那么高标准农田的标准到底是什么？ 政策上的要求是这样说的：申报的高标准农田，平原地

加强基层党支部考核 促进基层党组织建设   为了加强基层党支部建设，充分发挥党支部在基层的政治核心作用和战斗堡垒作用，***局党委根据新时期基层党组织建设的特点，先后制定了《党支部工作暂行工作条例》

××县基层党组织书记和基层党员教育培训 工 作 汇 报 近年来，××县按照党要管党和从严治党的方针，进一步加强基层党员干部教育培训工作，不断丰富培训内容，注重创新培训方式，严格落实培训责任，促使全县

1. XX大酒店星级评定复核工作汇报   尊敬的**区商务旅游局领导及各位星评员： 你们好！ 欢迎莅**宫大酒店，对我们进行星级复核与指导，在此我谨代表西宫大酒店全体员工对**区商务旅游局领导及各位

支部星级评定报告 　　一、加强镇党委班子自身建设，充分发挥党委核心作用 　　以镇党委换届为契机，强化班子和队伍建设，通过换届，新一届党委班子的年龄、文化程度、性别结构进一步优化，平均年龄38.8岁，

饭店星级的评定 旅游饭店星级的划分与评定GB/T14308-2003 前 言 本标准代替GB/T 14308-1997《旅游涉外饭店星级的划分及评定》。 本标准与GB/T 14308-1997相比主要变化如下：

员工星级评定制度 一、目的   为了有效激励员工的工作热情、调动员工参与管理的积极性，提高全体员工的自律意识，推动企业管理升级，特制定“星级员工”评定办法，在广大员工之间起到强有力的正面激励效果，同时有利于建立；良性的考核机制。