香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 16853个资源

P50

 资本预算方法

1. 资本预算方法 2. 资本预算方法 项目评估和选择的方法 潜在的困难 资金分配 项目监测 事后审计 3. 项目评估和选择的方法 回收期 (PBP) 净现值 (NPV) 内部收益率 (IRR) 盈利指数

2012-07-03    28867    0
P52

 成功一定有方法

1. 成功一定有方法资料来源:《成功一定有方法》_易发久著 Copy Right 2002-2003 2. 你是成功者吗我想这是一个好多参加培训的人都想问的问题。却实这是一个很棘手,而且令我尴尬的问题。

2010-04-25    31252    0
P41

 2020年高考复习:材料新鲜,作文活力课件(41 张ppt)

1. 材料新鲜,作文活力 2. 学习重点; 1、认识作文材料新鲜的含义及其重要性; 2、掌握使作文材料新鲜的方法; 3、赏析2019年高分作文《寻药华夏,不枉年少 》的新鲜材料。 3. 发展等级高考

2019-08-07    1539    0
P26

 工作分析方法

1. 工作分析专题 ——操作流程及方法 中国人民大学劳动人事学院 慧济人力资源工作室 2. 工作分析的基本流程工作信 息提取工作信 息分析部门功能与职责 部门任务清单 部门权限一览表 岗位职责 岗位工作清单

2011-03-22    26687    0
P50

 PPT使用技巧介绍

1. Powerpoint的使用技巧 信息咨询部 华中农业大学图书馆 2. 保护你的PowerPoint演示文稿 重复上一动作(F4键) 更改 Undo 的次数 幻灯片自动更新日期与时间 让文字闪烁不停

2019-03-14    1768    0
P14

 市场调查的方法

1. 第三节 市场调查的方法一、普查与抽查 二、观察调查法 三、访问调查法 2. 一、普查与抽查1、普查:对某一社会现象进行全面的调查。如:人口普查 2、抽查:从调查的整体中抽出一部分作为样本,对样本

2009-11-22    14649    0
P83

 慢性腰痛的简明康复技巧ppt

1. 慢性腰痛的简明康复技巧 2. 第一节 腰痛的病理机制和临床分型 3. 一、慢性腰痛概述 4. 腰痛诊断和治疗的困难致病因素和结果(腰痛)之间的关系更多的是相关性、而不是因果性,因此难以建立西方诊断医学的核心:病理模型

2019-09-05    1461    0
P19

 市场细分的方法和技术

1. 市场细分的方法和技术北京广播学院新闻传播学院调查统计研究所 Survey & Statistics Institute of BBI主讲人:沈 浩 2. 为什么要做市场细分?许多好的理由把一个市场化分为更小的市场。

2009-09-24    29829    0
P81

 健康科普演讲技巧ppt资料

1. 健康科普演讲技巧 广东省健康教育中心广东省健康教育中心制作 2. 目 录概述组织准备常用技巧 3. 目 录概述组织准备常用技巧 4. ACB健康科普演讲的涵义健康科普演讲的目的影响因素概述 5.

2018-08-23    3736    0
P92

 专业销售技巧培训

1. 专业销售技巧培训------医药销售代表篇 2004-07-05 2. 专业销售技巧目录1、建立可靠性 2、设立拜访目标 3、探询:明确客户需求 4、有效陈述 5、仔细聆听 6、处理反对意见 7、样品、赠品及文献的使用

2011-08-08    28607    0
P18

 奥美广告_什么时候做什么调研

Prepared by: Jean Lin Prepared on: March 23, 1995 2. 系统地做调查 可以帮助广告活动的发展和评估 3. 五大阶段 Five Stages阶段一 Stage

2011-01-05    14215    0
P24

 管理方法

1. XX国管理方法论研讨会基本内容地点: XX大学XX学院 时间:XX.X.X 2. 会议内容XX国的管理学研究 XX国商业团体多样性研究的案例 研究设计 测量及可靠性和有效性 数据的创造性使用 在国际性杂志上发表论文

2009-12-25    13179    0
P49

 绩效与评估方法4

其余三小组在该小组主持下发言,回答问题(每组约为10分钟) 主持者对刚才的发言进行总结并提出自己的看法 2. *绩效与评估方法(四) 3. *第五章 绩效评估的指标设计 4. * 一、绩效多维意义 5. *绩效的定义 绩效(

2011-04-06    10504    0
P12

 绩效与评估方法5

-15分钟) 主持者对刚才的发言进行总结并提出自己的看法 2. *绩效与评估方法(五) 3. *第六章 绩效评估的主要方法 4. * 一、绩效评估的主体 5. *评估主体类型上司 下属 同事 自己 外部利益相关者

2011-09-17    26957    0
P29

 055TPM项目方法

1. DMAIC项目方法1/6/991 2. 目的学习使用标准项目开展方法 学习基本的质量工具 学习TPM的基本概念,测量方法 学会应用项目管理和质量工具推进TPM1/6/992 3. 目录立项(Define

2011-03-17    10046    0
P29

 拥积极心态

1. 拥积极心态《职员素质提升训练》之六CHINA 2. 课程大纲课程内容态度与能力 态度决定一切 建立自信心 阳光思维 胸怀感恩心 七大成功信念 实践计划 3. 尚维强的信念 尚维强的价值观变迁过程

2012-08-01    25959    0
P62

 联想学院---零售技巧

1. 零售技巧 大联想学院 2004年8月 2. 开 场 白 3. 零售技巧第一章:如何赢得顾客 第二章:实战技巧 4. 第一章 如何赢得客户 5. 赢得顾客取决于什么?真理的瞬间 每位销售人员在同顾客接触的一瞬间,

2012-04-03    31135    0
P62

 联想零售技巧(讲师版)

1. 零售技巧 大联想学院 2000年8月 2. 开 场 白 3. 零售技巧第一章:如何赢得顾客 第二章:实战技巧 4. 第一章 如何赢得客户 5. 赢得顾客取决于什么?真理的瞬间 每位销售人员在同顾客接触的一瞬间,

2012-05-15    20525    0
P62

 大联想学院之零售技巧

1. 零售技巧 大联想学院 2000年8月 2. 开 场 白 3. 零售技巧第一章:如何赢得顾客 第二章:实战技巧 4. 第一章 如何赢得客户 5. 赢得顾客取决于什么?真理的瞬间 每位销售人员在同顾客接触的一瞬间,

2009-12-16    2689    0
P40

 招聘及面试技巧

1. 招聘及面试技巧 Recrcuiting & Interview Skills 2. 一般招聘流程 培训内容 面试流程及前期准备工作 核心才能的辨别 面试中的提问、聆听技巧 3. 招聘是为某一空缺

2011-07-13    12391    0
1 2 3 4 5 ... 50