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 达仁堂健脑品消费者调查提案说明会

研究方法和范围调查方法:由于本项调查需要对消费者进行心理层面的深入探讨与分析,因此我们采用小组座谈会(FOCUS GROUP)的质化研究方法实施调研; 调查范围:基于对消费观念、经济水平以及教育氛围

2009-02-11    2483    0
P27

 2020庆祝建军93周年-铁血铸军魂ppt课件

八一建军节93周年解放军军史​2011年7月19日,《中国人民解放军军史》出版座谈会上午在北京人民大会堂举行。中共中央政治局委员、中央军委副主席郭伯雄出席座谈会,代表中央军委对《军史》第一至六卷的出版表示热烈祝贺,向为《

2020-08-16    924    0
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 150项目管理(下)

C1 TC2 TC3项目成本预算及其不同情况示意图Date90 91. 活动名称 费用 1销售商座谈会 20000 2新闻发布会 40000 3专家义诊 10000 4免费样品 50000 5福利院捐赠

2011-11-05    15089    0
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 环境教育的探索与学校的创建

整体论:事物是由不同因素组成的,但又大于各个因素之和; 环境及环境问题:涉及自然环境、人工环境、社会环境诸方面; 环境教育:涉及自然科学和社会科学领域的各门学科; 环境素质的培养不是将相关因素简单累加,而要从整体的角度进行。 5

2012-01-19    19944    0
P65

 【课件】人民大学-工作分析讲稿-65页

工作分析本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与实操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全国各地免费送货,货付款,详情咨询qq:514457731(加qq无需验证) ———————————————————————————————————————1

2011-12-07    21908    0
P150

 人大博导彭剑峰《战略人力资源管理》EMBA授课讲义(机密版)

2、从单一追求成长规模转向规模与效益并重(量利平衡,从结构优化要效益,人才结构优化与人均效率) 3、从粗放式资源投入、人海战术集约化、精细化、精益化管理(跑马圈地与精耕细作,猎手与农夫、从业余选手到职业选手) 4、企业家个人的

2011-08-18    6965    0
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 品牌促销活动策划及执行

/场1650012主持人专业主持人400元/场140013人员管理费500合计:15700元学林雅园三期开盘庆典活动报价 42. 黄金岛商务酒店报价 43. 活动流程表10:00主持人致开场白(介绍企业、产品)10:05歌舞组合

2009-05-05    24083    0
P29

 药品注册受理及要求

○省局审查意见 ○现场考察报告 △药品检验所报告书及复核意见 申报资料:详见药品注册办法附件。 药物实样:必要时提供药品注册申请资料(1)3 4. 生产的审批: 有关文件:○省局审查意见 ○现场考察报告 ○药物临床研究批件

2011-04-24    5673    0
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 22讲运用ISLM

准备金要求通过改变准备金比率要求来改变货币供应量。如中央银行认为需要收紧货币供给时,它可以提升银行准备金比例。如准备金比率从8%提高10%,银行需要依据新比例调整贷款规模,整个银行的存贷款信用规模和货币供给量会缩减。于是利率上升,信

2011-07-26    31320    0
P16

 2009-《超越对手》新书读者传播ppt(请用播放状态看)-@秋叶语录

老外谈“道”的时候,我们讲“器” 和“术” 7. 我们的内容是有逻辑的自我定位寻找客户销售策划售前调研产品演示解决方案技术交流用户考察实施策划管理需求 8. 这是互联网分享精神的胜利!读者我们把读者看作书的合作伙伴,通过博客持续分享更多思考和相关资料!作者

2011-09-08    22450    0
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 培训管理者集训营

识K效 果1正面 指标负面 指标2345现场吸引力准时、参与 笑声、点头 鼓掌、赞美中途离席、 迟、早退 无精打采、内容吸引力记住、清晰 明白、共享 讲得出来 忘记、混乱 模糊、保守 讲不出来 可操作程度实用、解渴

2012-01-11    15637    0
P96

 028和君创业-员工素质模型研究

或强调的话,会产生什么后果? 4)如果在选拔人员之际就提出职位所必需的某些任务要项,该职位还能招募合适的员工吗? 51. 素质研究与开发4、行为事件访谈(BEI):采用结构化的问卷对优秀和一般的任职

2009-07-17    26469    0
P96

 员工素质模型建立

或强调的话,会产生什么后果? 4)如果在选拔人员之际就提出职位所必需的某些任务要项,该职位还能招募合适的员工吗? 51. 素质研究与开发4、行为事件访谈(BEI):采用结构化的问卷对优秀和一般的任职

2012-04-14    5369    0
P96

 人大张成露素质模型需要研究的几个问题

或强调的话,会产生什么后果? 4)如果在选拔人员之际就提出职位所必需的某些任务要项,该职位还能招募合适的员工吗? 51. 素质研究与开发4、行为事件访谈(BEI):采用结构化的问卷对优秀和一般的任职

2010-04-05    22831    0
P96

 彭剑锋-员工素质模型研究

或强调的话,会产生什么后果? 4)如果在选拔人员之际就提出职位所必需的某些任务要项,该职位还能招募合适的员工吗? 51. 素质研究与开发4、行为事件访谈(BEI):采用结构化的问卷对优秀和一般的任职

2012-11-16    28985    0
P105

 毕博管理咨询人力资本解决方案

考虑现实情况,如果因为资源约束,一时找不到合适的人选,则应适当考虑修改岗位设置扁平化组织原则既考虑最大限度的节约人力成本,又要尽可能地缩短岗位之间信息传递时间,减少“滤波”效应,提高组织的战斗力和市场竞争力

2012-09-16    14145    0
P30

 不同员工的不同绩效管理方法

有效性:有效指标应是没有缺陷或不受污染的。有缺陷指的是一种绩效衡量系统不能够衡量出所有各个方面。如考察大学教师考察科研成果而不是教学工作。受污染是指衡量系统与绩效或工作无关。如用实际销售数字来衡量完全不同地位范围从事销售员工的绩效。

2012-08-08    7970    0
P30

 【课件】武汉大学商学院 不同员工的不同绩效管理方法30页

有效性:有效指标应是没有缺陷或不受污染的。有缺陷指的是一种绩效衡量系统不能够衡量出所有各个方面。如考察大学教师考察科研成果而不是教学工作。受污染是指衡量系统与绩效或工作无关。如用实际销售数字来衡量完全不同地位范围从事销售员工的绩效。

2011-04-25    9340    0
P40

 地理科普

图书、报刊、宣传画册、墙报、广播、影视、信息网络、科普场馆等都是开展地理科普的有效形式 讲座、演出、讨论、竞赛、参观、考察、会议、展览、制作、旅游、夏(冬)令营等都是进行地理科普的灵活方式 13. 科普目标的适应性和实效性

2011-10-08    20717    0
P30

 政治经济学

资料生产与交换,以及分配的规律。 Date政治经济学 7. 二、政治经济学的研究对象2、政治经济学考察经济活动的基本哲学思想——历史唯物主义 历史唯物主义认为,物质生产活动是人类最基本的实践活动,它是

2010-11-22    14808    0
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