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职责： 1、贯彻执行国家相关安全生产管理的方针、政策、法律、法规与公司规定和要求，完善安全健康环保管理体系，确保公司遵循内外部安全法规和安全管理系统的规定。 2、组织或参与拟订公司安全生产规章制度、操作

备的应用推广，组织基础设备的维护与管理，确保正常生产与高效运营。 5. 质量与安全管理:依据质量管理体系文件，在生产运行过程中开展培训、检查、督导、考核质量体系文件执行情况，严格工艺纪律和操作规程，全

材料。 申报结论：符合申报要求，10 分。 1.5获得环境管理体系GB/T24001或ISO14001认证。（附加项） 附件九、环境管理体系证书、程序文件、手册。 申报结论：符合申报要求。 2、物料产品运输结构

6、负责建立安全生产体系，确保安全生产; 7、负责生产部对外、对内的协调; 8、督促做好6S、质量/环境管理体系; 生产组长及岗位职责2 1. 员工日常管理，新员工技能培训; 2. 主导车间5S，协助生产流程改善;

1 2009．3 2月-3月 共:2月 完成《6S管理》培训，并掌握培训内容。 1.2 2009．4 4月-4月 共:1月 完成《ISO9001质量管理体系》培训，并掌握培训内容。 1.3 2009．6

4、各部门间的协调工作。 5、管理和维护各类办公自动化设备和相关耗材。 行政组长岗位职责4 1、负责公司6S管理及消防、安监等部门的对接工作; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

行，组织并推进公司各项管理体系的实施; 3、完成公司规定各项绩效指标，其中包括交期、产能、质量、成本、效率等，并持续改进; 4、内部团建建设，人员培训、考核、管理; 5、现场6S及安全管理; 6、对生产部整体环境及设备提出可持续性的改善;

评审，提供物料活化途径及跟进执行结果并反馈; 物控专员工作职责3 1.完善及维护公司的计划、物控管理体系; ___对生产工厂的生产进度进行跟进、检查、和督导; 3.评估生产负荷，预见生产异常，提前制定相关改善措施，确保生产顺畅;

重点职业院校等活动，了解市属企业对人才素质的要求，学习市属学校先进的管理经验，从而更快地融入市级管理体系、找准工作新的突破点，保持党织的先进性与创造性 。 　　二、活动内容及步骤 　　（一）活动主题：

效，建议或决定下属人员的任用、培训激励，以提高人员素质，调动工作积极性。 11、按照TS质量管理体系、6S、企业文化、改进要求，协同其他部门，全力完成分责工作。工作有创造性，结合实际提合理化建议和提案，实现持续改进。

五、测试工作区域6S管理。 六、协助研发工程师产品研发相关工作。 七、领导交办的其他工作事项。 任职资格： 一、___岁，本科及以上学历，测控技术与仪器、自动化和电子信息等相关专业。 二、熟悉质量管理体系和运用测试仪器。

车间组长岗位职责2 1、制造业车间班组管理工作经验 2、熟知团队成员的管理技巧(培训、考核、激励技巧) 3、熟知6S管理体系 4、具备较强的沟通协调能力 车间组长岗位职责3 1. 安排本部门员工根据生产计划，完成所负责的生产任务。

1、我校认真学习、宣传、贯彻、执行党的教育方针，坚持社会主义办学方向和教育公益性原则办学。 2、学校章程详细具体，管理体系清晰；明确理事会与校委会的职责，管办分离，校长为学校业务第一责任人，实施业务管理权力。 3、学校

企业行政主管职责3 1、全面负责行政后勤统筹管理工作，包括：保安队管理、保洁管理、车辆管理、饭堂管理、宿舍管理、6S管理及协助安全管理等; 2、负责行政后勤团队人员选、育、用、留等管理工作; 3、部门协调工作，保障

1、制造业车间班组管理工作经验(油泵行业优先) 2、熟知团队成员的管理技巧(培训、考核、激励技巧) 3、熟知6S管理体系 4、具备较强的沟通协调能力 车间组长的工作职责篇4 1、合理安排生产计划，并落实本车间的生产，合理控制生产进度;

1 2009．3 2月-3月 共:2月 完成《6S管理》培训，并掌握培训内容。 1.2 2009．5 4月-5月 共:2月 完成《ISO9001质量管理体系》培训，并掌握培训内容。 1.3 2009．6

负责产业园区日常物业事务管理，监督并实施各项物业管理制度; 3.负责园区厂房及楼栋安防、绿化清洁监督管理，制定相应标准，争取做到6s管理; 4.妥善处理一切紧急及突发事件，及时形成处理报告; 5.负责产业园内招商洽谈工作，组织、策划和实施各类招商活动;

作; 2. 贯彻执行公司各项方针、政策、指令，负责监督、协调、检查各部门的实施情况; 3. 行政管理体系搭建，公司办公环境、办公设备、固定资产、工商管理、公共关系管理、车辆等行政后勤管理等; 4. 负

2、在集团制度的指引下，起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、监督控制子公司各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，完善激励机制提出建议; 4、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系;

的衔接与协作; 10、规范生产流程，保证生产计划的顺利、高效完成; 11、组织和推动公司全面质量管理体系的建设、精益生产，并监督实行; 厂长助理职责内容2 1. 协助厂长跟进生产计划任务，并进行生产过程指导、控制;