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 企业文化的理论与实践

4. 二、什么是企业文化? 企业文化是企业大多数员工共同遵守的、共享的价值观系统和由此而产生的行为规范系统。 5. 二、 什么是企业文化? 价值观是人们对他们所面对的事、物的价值(重要性)的排序。 6

2009-07-06    18935    0
P100

 社会工作伦理PPT

不同的哲学家尽管对道德有完全不同的解释,但总的来说可以概括为两种基本观点;一种是将道德理解为“外在压力”,可称之为规范伦理,或制度伦理;另一种是将道德理解为“内在压力”,可称之为德性伦理。 24. 所谓制度伦理,就是

2019-05-13    1739    0
P100

 第1部分安防技术

发展 (2)国内外智能建筑及相关领域总体形势 (3)我国智能小区发展现状 (4)我国智能建筑的有关规范 (5)智能建筑与智能小区的相关概念 (6)智能小区的内涵与特征 (7)小区智能化系统类型的划分9

2010-07-06    17727    0
P108

 APQP及五大工具ppt

3制定一个产品质量计划来支持产品开发以满足顾客要求;按时完成各项重要工作;不断改善产品质量;准时完成正式生产件审批;自始至终达到规范要求;满足TS16949的质量要求;提高客户的满意程度; 提高公司利润;建立一套完善的适用于每一个项目的质量管理体系,

2018-10-09    2107    0
P89

 中国饭店行业的发展及其协调管理的战略性思考

竞争的开放性行业卖方市场买方市场计划经济的成本中心 事业型运作模式市场经济的利润中心 企业型运模式传统经验型管理相对规范化管理简单无序的行业管理相对系统协调的行业管理 10. 中国饭店业面临着发展的机会中国经济持续稳定增长,

2010-12-08    4284    0
P100

 智能建筑与智能小区应用技术1

发展 (2)国内外智能建筑及相关领域总体形势 (3)我国智能小区发展现状 (4)我国智能建筑的有关规范 (5)智能建筑与智能小区的相关概念 (6)智能小区的内涵与特征 (7)小区智能化系统类型的划分9

2011-12-15    12713    0
P77

 普通话测试辅导讲座纲要PPT

以测促训,以训保测,提高普通话水平,促进语言规范化。 5. 目前在大城市虽然普通话基本得到了普及,但水平仍然有待提高;语言不够规范的现象也仍然存在,需要通过开展普通话水平测试促进语言进一步规范化。 6. 重视普通话水平测试的测前培训

2019-04-27    1363    0
P26

 会计工作的组织

1. 会计工作的组织第一节 会计工作的管理体制 第二节 会计机构 第三节 会计人员 第四节 会计规范 第五节 会计档案 2. 第一节 会计工作的管理体制 正确组织会计工作,就是要求企业和行政、事业单位

2010-01-14    17553    0
P48

 股权投资操作流程PPT

管理团队诚信、综合素质高-代表股东根本利益 股权结构简单、明晰;股东资源具有互补性 主营业务突出、处于发展的上升初期 财务管理规范 以“三个代表”为核心的选择标准 11. 10如何评判管理团队我们说经验是非常重要的 Google的Larry

2018-09-29    2465    0
P22

 21 优化组织结构 界定部门职责

1、红色部分构成职能服务系统,对业务系统起支持服务作用,和业务系统中的每个部门都有服务和管理关系。 2、兰色部分构成业务服务系统,形成规范的矩阵结构:既有横向传递关系的业务部门,又有纵向并列关系的项目部门,实现业务与项目的优化组合。其优

2009-09-06    22950    0
P84

 6S基础知识培训PPT

最优的空间利用,最短的运输距离,最少的装卸次数,最确实的安全防护,最大的操作便利,最少的心情不畅,最小的改进费用,最广的统一规范,最佳而灵活的弹性,最美的协调布局。 25. 25第5讲 清扫的推进重点 清扫的含义 清扫的作用 清扫的推行要领

2019-05-02    2012    0
P64

 SST的品牌定位及价值发展

理手册》,通过手册之建立,确保SST品牌在网络宽带增值服务之行销传播涉及范围内,达到高度的统一性、规范化,可操作性。通过不同典型之客户调查,收集国内外同行业的资料,对自己及竞争品牌进行研究并对竞争之发

2009-03-10    24807    0
P76

 【课件】车间班组长实务培训

劳动模范型 (勤恳务实缺乏领导) 哥们儿义气型 (感情用事缺乏原则) 11. 角色认知对自己角色的规范,权利和义务的准确把握 了解领导的期望值 了解下级对你的期望值 班组长要代表三个立场:对下代表经营者的立场

2012-02-23    28361    0
P62

 ISOTS169492002基础知识讲座

MANAGEMENT SYSTEM); 注2:TS:TECHNICAL SPECIFICATION (技术规范), 目前仅是技术规范,能否升为标准看其每三年的评审; 注3:由国际汽车工作小组(IATF)和日本汽车工业 协

2010-09-12    1603    0
P48

 股权投资操作流程PPT

管理团队诚信、综合素质高-代表股东根本利益 股权结构简单、明晰;股东资源具有互补性 主营业务突出、处于发展的上升初期 财务管理规范 以“三个代表”为核心的选择标准 11. 10如何评判管理团队我们说经验是非常重要的 Google的Larry

2019-04-23    1806    0
P24

 安全生产月主题生产在忙安全不忘强化安全生产意识模板

⑵事故隐患按期排查有效治理; ⑶重大灾害超前评估防治达标; ⑷职业病危害有效防治防护; ⑸四级风险评估全面规范推行; ⑹安全质量标准化现场动态达标; ⑺安全培训严教实学真会; ⑻应急处置快捷正确高效。 重点工

2020-09-01    6354    0
P34

 2016年数学中考考纲解读及复习建议PPT

命题的基本原则方面略有改变 在坚持了“基础性 、导向性、全面性、生活性 、灵活性、探究性、公平性、科学规范性”的同时,增加了“适当增加教材改编题,引导教师重视教材,克服以练代教、盲目训练的弊端。” (3)

2019-05-20    1593    0
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 第八章 建筑工程安全资料管理(二三节)ppt

二、安全资料人员自我提升: 7●牢记职责●熟悉规范●多跑现场●及时归档做好安全管理资料是员应尽的职责,是安全管理活动的重要组成部分,不做“撞钟和尚”,不“得过且过”熟悉安全生产规范标准,熟悉安全资料编制规程,熟悉地

2019-10-12    1258    0
P95

 《建筑工程冬期施工规程》冬期施工规程PPT

能源消耗多,施工费用增加 冬期施工的原则: 保证质量 节约能源 降低费用 保证工期 3. 本规范为行业标准,其标准代号为:JGJ/T104-2011,备案号为J1189-2011.行业标准:在全

2019-05-14    2358    0
P53

 某公司企业文化建设咨询报告

狭义的企业文化是指企业在生产经营过程中所形成的并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和(Schein,1984) 共同的价值观是企业文化的核心,为企业全体员工提供了共同的思想意识、精神信仰和日常行为准则

2011-08-02    12844    0
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