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培训要点做什么？为什么？怎么做？建立“能力模型” “影响一个人大部分工作(角色或者职责)的一些相关的知识、技能和态度，它们与工作的绩效紧密相连，并可用一些被广泛接受的标准对它们进行测量，而且可以通过培训与发展加以改善和提高”谁适合做什么

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范围包括控制工作节奏、决定工作任务的分配、安排工间休息。 ——优点：他们承担了以前自己上司所承担的一些责任。彻底的自我管理型团队甚至可以挑选自己的成员，并让成员相互进行绩效评估。这样，主管人员的重要性就下降了，甚至可以被取消。

门当户对 B．安步当车 C．理当如此 D．螳臂当车D 6. 四、下列句子没有语病的一项是(　　)A．我们要尽快改正、及时发现作业中的错误。 B．人们跌跌撞撞地拥去向那木桥。 C．全班同学和少先队员都参加了这次活动。

第12章 常用数据传输接口本章主要介绍I2C，SPI和1-wire三种传输总线的传输协议及过程，为了便于大家对三种传输总线的理解，笔者针对每种传输总线分别介绍了AT24C02，DS1302和DS18B20三款芯片的使用方法和应用过程。

of buyer 顾客方便 Convenient 买卖双方沟通了解 Communication营销“4C”原则：——己所不欲勿施于人！己所欲施于人！——老吾老以及人之老，幼以幼以及人之幼！——察己可以知人！察古可以知今！

4 5. 战略目标：利益相关者剩余模型战略目标是在客户终身实现利益相关者剩余的最大化，并将其在资源提供者之间进行合适的、可持续的分配。 利益相关者剩余=以市场价格对所有资源的投入进行补偿后的可分配现金5

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(3)弟弟的年龄(　　)比哥哥大。题型一 5. 精析：此题考查的是事件的确定性和不确定性，因此我们要对生活中的一些事件有客观的认识，这是做好这道题的关键。①太阳东升西落，这是客观规律，是一定发生的事件；②天气的变

360（元） 35×6+ 25×6 = 210 + 150 = 360（元）=仔细观察这些算式，你能用有条理的语言描述这种运算规律吗？25 ×( 4 + 2 )=?25×4+25×2 7. 两个数的和同一个数相乘

*海尔：民族文化提升的一个线索海尔文化的作用和意义决不只限于一个企业，也不限于一个经济界，应该对我们整个民主文化的提升提供了一个很好的思考线索。 海尔文化一种全新的哲学 文化是一种战略武器。 海尔文化的出现，预示着一种新哲学思维的诞生。

*寧波興茂電子科技有限公司*向海波成本削减策略 2. 寧波興茂電子科技有限公司*前 言在许多公司中，您经常会听到以下的对白。 案例分析 营销经理说：“别人的产品都降价了，我们怎么办？ 我们也跟着降吧！”产品经理则说：“如果降价，我们

funnier healthy-healthier 16. 点拨 3：  形容词比较级除了有规则的变化以外，还有一些不规则的变化形式，同学们一定要特殊记忆哦： little — less  good/well — better

决策，是“三国”中许多人的共同特点。《三国演义》中，明确地提出了“决策”的概念。尤其是“三国”中的一些杰出人物，胸怀全局，目光远大，能够从全局上、长远上思考问题，善于处理大的方面的关系，能够在变动中把

协同作用 B 反对意见 C 创造性 D 责任 E 水平要求反对意见协同作用唯唯诺诺 （“Yes Man”）从不服从，好强争胜派力营销培训中心 6. 2、管理方法 A 期望 B 激励 C 批评（开除） D 提升（职位、薪资）

单向沟通、双向沟通 书面沟通、口头沟通 言语沟通、体语沟通 12. “约75%的信息传播是由视觉来领悟的，语言只传播约20%的信息” 13. 沟通渠道请各位画出你工作中的信息网络。 14. 沟通渠道（正式）①④③②⑤

单向沟通、双向沟通 书面沟通、口头沟通 言语沟通、体语沟通 12. “约75%的信息传播是由视觉来领悟的，语言只传播约20%的信息” 13. 沟通渠道请各位画出你工作中的信息网络。 14. 沟通渠道（正式）①④③②⑤