加快科室护理队伍素质建设培养规范护士职继续教育优化护理员知识结构提高护理专业水提升护理服务质量根医院护理发展纲求护理部分层次教育目标根科具体情况制定护士培训计划:
加强级护理员三基三严培训
具体容安排:
1月组织1次护理业务学
2月组织次院感染知识学
3月组织1次护理业务知识查房疑难护理病例讨
4周1-2次护理业务知识提问
5参加医院组织业务学三基理考试技术操作考核
6定期定期组织学考核核心制度相关法律知识护理应急预案等
二根年资级护理员三基三严培训求
1毕业1年暂未取护士执业资格护理员培训:
求床基础护理技兼学专科护理知识技术熟练掌握晨晚间护理输
液吸氧种注射卧床病更换床单体温单绘制等月带教老师进行技术
操作考核护理理知识考核院感知识考核
2毕业2—5年轮转护士培训
培养目标:
⑴具熟练基础护理技
⑵熟练掌握科室种仪器
⑶掌握科常药品剂量作毒性反应等
⑷掌握护理文书书写
⑸掌握科种急救技术
⑹熟练掌握消化肾科常见病发病护理
培训计划方法:
⑴鼓励学 ⑵高年资护士进行传帮带
⑶实践中培训:利护理业务查房举办专题讲座通实际业务指导加强基功训练系统理
⑷月带教老师进行技术操作考核理考试院感染知识考试
3毕业5—8年护师培训
培养目标:⑴熟练掌握基础护理专科护理技术掌握危重病护理急救技术独参加危重病抢救配合工作
⑵掌握专科新技术新知识运护理理技术护理程序病进行身心整体护理
⑶担护生带教工作总结验撰写文
⑷组织业务学护理查房等
⑸达护师职条件护理专院校毕业水
培训计划方法:
⑴鼓励学
⑵参加专科深造:学函授脱产进修学
⑶条件时外派进修学
⑷月护士长进行技术操作考核季度进行业务知识考核
4护师培训
培养目标: ⑴具课堂教学床带教力组织科病房护理会诊护理查房参加全院性护理会诊
⑵疑难危重病丰富床护理验具较强理教学科研力
培训计划方法:⑴护师培训方法
⑵条件时外派学进修
⑶季度结合院科学容进行考试
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