切实搞明年生产工作充分调动线员工练操作热情生产车间形成练操作技术生产氛围达提高效率稳定质量降低消耗目提升公司行业竞争力公司决定12月份进行操作练兵活动求车间搞宣传发动工作认真组织搞考核标准学确保活动正常序进行收良效果
选剥车间:
1组单位测试时间30分钟
2产量占30分均产量增减1公斤奖扣1分质量占40分控制1增减01扣1分车率占30分工艺求允许2增减01扣1分
3奖励总分第1名组成员40元
二动缫车间
1挡车工测四项基础操作(穿磁眼捻鞘类接结割结)
测查标准项2分钟检查合格数
操作法标准:穿磁眼12 捻鞘28 类28 割结45
奖励办法:
1根数取前6名分奖励605040302010元
2达超操作法标准项奖励20元
3四单项全部达标加奖200元
2车头工测查标准:组时进行测查30分钟
(1)索绪温度控制工艺±3度间隔5分钟测查次分符合符合记录符合次扣05分
(2)水流控制:水流控制测定:观察水流控制号水流否茧子成S型旋转二号水流否绪茧捞针茧量适度蓬糙茧回偏心盘三四五号水流否茧移送翻滚绪茧流失基分清绪绪茧满足加茧需间隔5分钟测次测五次分良般记录规定操作次扣05分
(3)加茧均匀率测定:测定时间30分钟测定车位侧部车间隔15分钟测次测定100茧机分2次测目测茧机剩茧量分正常正常记录般15—20粒正常(视庄口情况略变动工艺求确定)增减1扣奖扣05分
(4)绪率3查5茧机增减01奖扣02分
(5)运转率工艺增减01扣奖05分
(6)长吐量测定:测定前割清丝辫卷绕器长吐30分钟割长吐做标记统脱水5分钟称重均重量增减1克减加01分
索绪温度占20水流掌握占10茧机加茧均匀率30运转占20绪率10长吐量占10车头工满分100分
奖励办法:根分数取前6名分奖励605040302010元
3保养工:
测定项目:(1)茧机组装(2)单车步调整(3)接绪翼传动带维修调整
测定办法:见保养工基础操作规程考核办法
奖励办法:1项目取前2名分奖励6050元
2综合分取前2名分奖励6050元
四复整车间
1返丝工
接结咬结测定2分钟计算合格数取前2名分奖励6050元
丝测5窗时间取前2名分奖励6050元
落丝测5窗时间取前2名分奖励6050元
2编丝工
(1)测5时间取前2名分奖励6050元
(2)测算时达超15加奖100元
3整理工
测5包丝绞丝开始包结束时间取前1名奖励50元
公司生产部
20101128
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