优秀领导和优秀下属标准


    优秀领导属标准
    ——事勉
     
    优秀领导标准:
    1      充满信勇气:职业充分解基础充满信勇气傲莽撞
    2      制力:部属树立领袖榜样引起部属仿效保持头脑冷静清醒处事条理
    3      正义感理心:处理属事情时违反原前提应站方立场考虑半夜想想半夜想想
    4      加倍工作:领导者部做更工作绝代属工作教练式指导属做工作
    5      令佩服品:坐言起行言行致诚学会聆听
    6      敢承担全部责:敢承认错误失中时寻找原总结验教训绝推卸责
    7      谐合作原:更做工作处理级关系部门合作分工分家切集体利益中心
    8      精通业务善学:脑工作钻研业务学更强事找出真理遇问题先解决问题然找出问题原
    9      明确工作目标计划:工作目标明确计划处事乱高效率工作
    10      迅速决策:职责范围处理事务果断利索拖泥带水怕损失怕奉献患患失犹豫决
     
    优秀属标准:
    1      动汇报工作进度司知道
    2      司询问问必答清楚司放心
    3      充实努力学解司语言司轻松
    4      接受批评犯二次错司省事
    5      忙时候动帮助司效
    6      毫怨言接受务司圆满
    7      业务动提出改善计划司进步
     
    ——摘国著名培训师余世维演讲书籍
     
                               杨**
                   2010年1月30日
     

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